《评分项及评分细则.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《评分项及评分细则.docx（4页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、评分项及评分细则序号评分因素分值评价内容得分1项目业绩10L评审标准：投标人在深圳市同类项目业绩数为X；1） X24个，得10分；2） 2WXV3个，得7分；3） 1WXV2个，得3分；2证明文件：投标人需提供合同关键信息或项目履约（验收）合格评价证明文件作为得分依据。2项目管理团队20L评审标准：1）拟派项目团队成员总数达10人以上，得4分；8人，得2分；6人以下不得分；2）团队具有深圳市、区蒲公英讲师1人以上得2分，最高6分；3）具有大专及以上学历1人以上的得1分，最高2分；4）团队有1年及以上垃圾分类场馆项目运营管理经验的得5分，最高5分；5）配有安全员的得2分；6）以上人员可重复得分，
2、累计最高得20分。2.证明文件：1）提供项目经理证书、学历验证证明或网上验证结果及社保证明，原件备查。如开标日上一个月的社保材料因社保部门原因暂时无法取得，则可以往前顺延一个月。2）提供安全主任或安全管理人员资格证书和建（构）筑物消防员证书及近半年的社保证明复印件或扫描件加盖投标人公章，原件备查（以工伤保险为准）。如开标日上一个月的社保材料因社保部门原因暂时无法取得，则可以往前顺延一个月。3）提供拟派项目团队成员3个月及以上的社保证明、蒲公英讲师相关证书作扫描件，原件备查。3对本项目的初步理解及解决方案40L评审内容：评分标准：对项目采购服务需求有清晰的理解，制定的实施方案有针对性且具体，能够
3、保质保量落实有关要求的，评价为优（20-30分）、良（10-20分）、差（10分以下）。2.评分依据：对本项目需求内容的理解，并根据项目特点制定实施方案。方案要素齐全，包括但不限于对项目的整体理解、目标、服务的内容、频次、具体落实措施、团队人员及有关设施配备、进度安排、台账管理、售后服务等。4报价10L价格分应当采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。2 .投标报价得分二（评标基准价/投标报价）X10；3 .评标过程中，不得去掉报价中的最高报价和最低报价。4 .投标人以服务费暂估价为基数，以下浮率进行报价，最高下浮率不得高于10%。5员工社保
4、及福利保障（包括工伤、医疗、人身意外伤害保险、社会养老保险等）5L评审标准：1）各投标供应商对中标后如何保障并及时发放员工加班工资及社保、福利（包括工伤、医疗、人身意外伤害保险、经济补偿金、社会养老保险等）作出承诺，并提出可操作的保障方案。按照方案内容要求提供的得2分，提供方案内容不完整或不提供的不得分。2）为职工购买商业险（人身意外伤害保险、雇主责任险），每人每年保额不低于40万元。承诺的得满分1分，不承诺的不得分。3）本项累计最高得5分。2.证明文件：提供方案及承诺书（格式自拟）并加盖公章，未提供的不得分。6获奖情况10L评审标准：投标人近3年场馆运营项目获奖情况1）获奖数为3个及以上的，得10分；2）获奖数为2个，得6分；3）获奖数为1个，得3分。2.证明文件：须提供获奖证书扫描件，原件备查。7诚信档案5L评审标准：根据深圳市财政委员会政府采购诚信管理相关规定，对投标人被记录诚信档案的情况进行评审；（对于受过行政处罚供应商，行政处罚期满后，可参与政府采购活动，其诚信分不再扣减）2.证明文件：须提供诚信承诺书，如若投标人承诺与实际情况不相符，将按照虚假投标的情况报相关主管部门处理，承诺书应按招标文件格式填写原件加盖投标人公章。
