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1、在石油公司2023年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话*（2023年3月12日）同志们：这次党风廉政建设和反腐败工作会议，是在全厂上下深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实油田公司“两会精神，全力开创我厂高质量发展新局面之际，召开的一次重要会议。刚才，张小军同志传达了二十届中央纪委二次全会精神、集团和油田党风廉政建设会议精神。韩红梅同志代表厂纪委作了工作报告，全面总结了过去一年的工作，深入分析了当前面临的形势及存在的问题，并对今年党风廉政建设和反腐败工作，进行了安排部署，提出了明确要求。报告是经过厂党委讨论通过的，各单位、各部门要认真抓好贯彻落实,坚定建设清廉东港”的信心决心，扎实推进“清廉东
2、港”建设，以上率下不断充盈全厂风清正气。过去的一年，全厂两级党组织和纪检系统，从严落实管党治党政治责任，全力推进党风廉政建设和反腐败工作，全面从严治党取得了明显成效，为我厂各项任务指标的顺利完成提供了坚强政治保障。在此，我代表厂党委，向各级党组织、党员领导干部，特别是纪检系统的同志们，表示衷心的感谢！下面，就如何扛起全面从严治党主体责任，进一步加强党风廉政建设和反腐败工作，我再强调三点意见：一、提高政治站位，进一步增强全面从严治党的思想自觉行动自觉一要充分认清党中央关于全面从严治党的新形势。十八大以来,中央从“反腐倡廉倒“党风廉政建设”，从“八项规定”到反“四风”，从“从严治党倒“全面从严治党
3、”，党的二十大强调的从“严的主基调至严的基调”，这不仅是字面上的变化,更是实践的发展、认识的深化，体现了管党治党的责任更大、范围更宽、执纪更严。特别是习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上发表重要讲话强调，要站在事关党长期执政、国家长治久安、人民幸福安康的高度，把全面从严治党作为党的长期战略、永恒课题，始终坚持问题导向，保持战略定力，发扬彻底的自我革命精神，永远吹冲锋号，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，把党的伟大自我革命进行到底。我们要认真学习习近平总书记重要讲话精神，自觉把思想和行动统一到党中央对形势的分析判断上来，统一到全面从严治党的战略部署上来，把握目标任务和工作重点，以“赶
4、考”的心态、“战斗”的状态，坚决打好党风廉政建设和反腐败斗争攻坚战持久战，不断把全面从严治党引向深入。二要深入贯彻油田党委关于全面从严治党的新要求。在油田党风廉政建设和反腐败工作会上，军红书记从四个方面分析了油田全面从严治党面临的挑战与问题，他讲到，个别单位党委思想认识仍然不够深刻、少数党组织管党治党责任仍然没有完全压实、管理短板漏洞仍然没有补好补齐、个别党员干部纪律规矩意识仍然不强，指名道姓通报了油田内部一些违纪违法典型案例。强调指出，我们必须清醒认识到全面从严治党的严峻性复杂性，保持永远在路上的冷静清醒和坚韧执着，进一步健全全面从严治党体系，推动正风肃纪反腐向纵深发展。三要准确把握我厂全面
5、从严治党的新任务。尽管全厂党风廉政建设取得了新进展、新成绩，但越是这个时候越要保持一份清醒和自觉。大家要深刻认识到，推进全面从严治党与党中央和上级党委的要求，与员工群众的期盼还有差距。刚才，红梅同志在报告和通报中指出了全厂存在的问题和不足，十分具体、值得深思。去年我们接受了油田公司的两个专项巡察和检查，通过反馈的问题看，我们的基础管理工作比较薄弱，一些领域内基础资料不够健全，有制度不执行，或选择性执行的现象普遍存在。客观的讲，部分党员干部作风不够严实，岗位责任心不够强等行为，个人是主要因素，但同时也反映出我们的一级党组织和部门单位在责任落实、监督管理、教育提醒上还存在漏洞和短板，管党治党责任压
6、力层层递减的现象依然存在。因此，我们必须要从思想深处充分认识、主动适应全面从严治党一严到底、永不停歇的强烈信号，进一步增强责任感、使命感和紧迫感，要以“更高站位、更强担当、更实举措、更严标准”正风肃纪反腐，全力以赴推进“清廉东港建设，为我厂高质量发展提供坚强纪律保障。要牢固树立全厂上下“一盘棋”的思想，充分发挥全面从严治党的政治引领和保驾护航作用，紧紧围绕“生产原油*万吨，天然气*亿方”总目标，坚定信心、鼓足干劲，完成好各项工作任务。二、加强政治监督，进一步涵养正气充盈的政治生态各党支部要认真学习贯彻油田公司和石油公司2023年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，以“361”工作路径统领全面从严
7、治党工作，认真落实全面从严治党主体责任和纪委监督责任，以政治监督具体化、精准化、常态化确保各项决策部署落到实处，以作风建设靶向整治、纠树并举落实中央八项规定精神，以完善制度规范体系为抓手持续提升依法合规管理水平，以零容忍态度继续保持惩治腐败的高压态势，以开展党员干部经常性纪律教育活动为主线加强廉洁警示教育，切实将我厂全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的总体安排部署落实到位。具体落实就是聚焦四个关键。第一要聚焦政治监督的重点。围绕油气稳产、安全环保、成本管控开展联合监督，围绕政治生活、制度执行、选人用人开展专项监督，围绕工作执行力、岗位责任心开展作风监督，确保油田党委和厂党委的重大决策部署能
8、够落地见效。第二要聚焦员工群众关注的焦点。围绕工程招标、物资采购、食堂管理、薪酬考核、奖金分配、岗位竞聘、评先选优等员工群众重点关注的事项开展监督，营造和谐的干群关系，解决微腐败问题。第三要聚焦依法合规管理的难点。针对重点领域、关键环节等易发多发、屡查屡犯的问题开展监督检查，规范管理行为，规范制度执行，提高依法合规的意识和制度执行力，真正把岗位责任制落到实处。第四要聚焦基层治理的痛点。针对内外勾联盗油盗电、黄赌毒、酒驾醉驾和基层干部以权谋私、优亲厚友等存在的问题，堵住漏点，止住出血点，常态化开展警示教育行动，推进廉洁文化进作业区、进班组、进机关，让广大党员干部知敬畏、守底线、不碰红线。三、推进
9、作风建设，进一步凝聚高质量发展的强大合力加强作风建设是全面从严治党的治本之策，必须坚定不移地从作风建设的突出问题入手，坚持问题导向、目标导向、结果导向，更加严密有效地转作风、强作风。建华书记在油田党风廉政建设会上强调：好的作风既靠抓，更靠带。党员干部要积极投身集团公司“转观念、勇担当、新征程、创一流”主题教育活动，带头弘扬石油精神、东港石油精神，一级带着一级干，一级做给一级看，越是艰苦，越要奋斗奉献，越要创造价值。我们要认真贯彻执行。在公司二届一次职代会报告中，安排部署了“抓作风建设，促管理提升”专项工作，我们一定要抓好落实。各单位（部门）要把作风建设紧紧抓在手上，经常分析作风状况，及时掌握苗
10、头性、倾向性问题，采取有针对性的措施。要善于把作风建设融入党的思想建设、组织建设、制度建设之中，同步推进、同步深化。一要讲责任有担当。习近平总书记强调：“当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。我们要时刻牢记，是一代代马仙人艰苦卓绝的奋斗才有了今天的发展，现在“接力棒交到我们手中，我们就是要不负历史、不负前人，一心一意谋发展，坚定不移干在实处,走在前列，创造出辉煌的业绩。我们不怕困难挑战，怕的是畏难胆怯；我们不怕矛盾问题，怕的是不担当不负责；我们不怕任务重目标高，怕的是“清谈客”“空对空”。各部门各单位要对照上级和领导安排的工作任务，做到“件件有回音、事事有着落”
11、，不讲条件、不打折扣、坚决完成，确保各项安排部署落实落地、见到成效。要以抓作风建设，促管理提升专项活动为契机，推行首问负责、立马就办、限时办结制度，加大调查研究、工作协调、问题解决力度，做到全程负责、执行高效、办事有结，实现服务基层覆盖率、矛盾问题解决率100%目标。二要讲实干强作风。实干是党的优良传统。每一项工作,不论大小，都是靠脚踏实地、一点一滴干出来的。做人做事,最怕的就是只说不做、眼高手低。工作越困难、道路越曲折,越需要看作风、比实干。石油公司走过10年的发展历程，从没有被任何困难击倒。这充分说明，靠的就是就是苦干实干、永争一流的意志品格。无论改革发展到什么阶段，这种精神不能丢，老老实
12、实、埋头苦干的作风不能变。在我们石油公司的发展建设中，我们每个东港人都是主角，必须坚持“实”字当头、“干”字为先，不驰于空想、不瞥于虚声，干就干得漂亮，干就干出水平，用实干保障稳产，用实干攻克瓶颈,用实干创先争优，用实干筑强堡垒。要严格遵守石油公司严肃纪律改进作风“2336”具体工作要求，做到履职能力更加突出、纪律规矩更加严实、服务基层更加深入、工作状态更加饱满，着力打造担当作为、作风优良、堪当重任的干部队伍。三要讲岗位在状态。岗位是干事创业的平台。立足岗位实践，才能完成任务、展现成绩。在岗在状态：就是用心做事、比学赶超，主动不被动、想事更做事。在岗无状态：就是精神懈怠、得过且过，缺乏计划目标
13、、满足于应付交差。如果心里不想事、在岗无状态，非但不顶事关键时候还可能误事。今年年初，在全油田范围内开展了一次以“强三基、明责任、抓执行、提管理”为主题的岗位责任制大检查，开展了“我的岗位我负责，我在岗位你放心”大讨论活动。我想这个活动不是一时的，而是要作为一项机制长期坚持下去的，我们要以这次岗检为契机，补短板、强基础、抓落实、求实效。全厂干部员工要珍惜岗位，每个人在岗的时光是有限的，成就自我的时间是有限的。要敬畏岗位，每个岗位都有很多故事和历史，都值得我们学习和传承、敬畏和弘扬；要立足岗位，以岗位责任制为核心，兢兢业业、任劳任怨，多些“挤”劲和“钻”劲,练就一身硬功夫、真本事，岗位成才、岗位建功。同志们，党风廉政建设和反腐败工作任务已经明确，让我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在油田公司党委、纪委的坚强领导下，始终保持激扬奋进的精神斗志，坚定不移推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争，全力保障年度各项任务目标顺利完成，为公司“高效益稳产、高质量发展”提供坚强保障！
