学校工会经委工作总结.docx

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1、学校工会经委工作总结学校工会经委工作总结工会工作总结2022年上半年,校总工会经审会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神,紧紧围绕工会中心工作,依法履行监督职责,各项工作取得了新的进展。一、对校经费2022年度预算执行情况(决算)和2022年度预算的审查监督20220年3月,总经审会议审查了区校本级经费2022年度预算执行情况(决算)和2022年度预算。审查审计情况表明,2022年度经费预算执行情况(决算)良好。经费支出按经批准的预算执行,支出结构合理。工会财务能够正确把握经费使用方向,保正了工会重点工作。同时,会议审议通过了2022年度经费预算。会议认为,2022

2、年度经费预算是按照“量入为出,收支平衡,略有结余”的原则和本年度工会工作计划要求编制的,经费收入目标能建立在现实基础之上。在资金使用上,能有计划、有重点地安排,保证重点工作,压缩一般性支出,做到确保全局、照顾重点。二、做到了以提高审计质量为手段,依法开展审计工作各级经审组织要独立工作,真正依法行使监督职责,坚持审计程序要依法、审计取证要科学,审计评价要准确,审计结论要真实的原则,严格审计程序、规范审计、注重审计效果。三、建立和完善财务管理制度。根据本单位的实际情况,建立和健全技协的内部控制制度,以确保各项活动的经济性、效益性和成果性。着力提高管理水平,重视会计基础规范化工作。依法履行监督职责,

3、健全工会经费审查监督制约机制,促进工会经费收支、财产管理和相关经济活动的科学决策、严格管理和规范运行,防范和化解工会资产风险,在工会理财和监督工作中发挥重要作用。扩展阅读:2022年度学校工会工作总结2022工会工作总结双吉中学工会委员会2022.11双吉中学2022年度工会工作总结一年中,在学校党支部的领导下,在全体会员的努力下,学校工会带领全校职工认真学习贯彻党的十七大精神,全面落实科学发展观,紧密结合学校的实际情况,以“教育、协调、监督”为主线,认真履行好工会基本职责,围绕学校中心工作开展工会活动,引导组织教职工参与民主建设工程、师德建设工程和民生保障工程,切实维护教职工合法权益,做了大

4、量有效工作。现就一年来工会工作总结如下:1、积极推进校务公开校务公开是学校内部管理体制改革的需要。我校工会积极做好党政参谋,全面推进校务公开,坚持依法公开,全面客观,及时有效。做到政策公开,过程公开,结果公开。学校的分配制度改革以及关系学校发展稳定的重大事项,都经过广大教职工充分讨论通过。确保教职工享有学校重大决策的知情权、参与权、审议权、通过权,切实强化了学校民主决策、民主管理和民主监督。每学期开学初,学校均将收费标准在收费公开栏向学生和家长公示,每学期或季度结束之际,及时将学校财务收支和工会经费报表进行公示,让全体教职工都知道学校的财务收支情况和工会经费使用情况,利用教工大会汇报福利费使用

5、情况和学校招待费使用情况。同时,我们召开部分教师座谈会,发放校务公开征求意见表了解学校校务公开的情况,召开校务公开民主评估小组会议专题研究校务公开工作,不断改正校务公开工作中存在的不足。工会对于校务公开的监督应该是较为严格的,在教职工职务聘用、职称评定工作、包括评比、考评在内的各项评优等工作中,工会都按照规章制度和规定的程序予以监督,严格实施校务公开,做到公平、公正、公开。2、执行教代会制度规范情况:我校今年召开了1次教代会,分别通过了双吉中学骨干教师后备人选名单、干部评议小组名单和2022年度教职工推优名单。在召开教代会期间,工会严格按照上级要求规范教代会的各个环节,我们要求代表带着讨论议题

6、深入各组室,广泛征求教职工的意见,为教代会代表分组讨论的有效性发挥了重要的保证作用。在教代会上,代表们各执己见,表决中严格使用无记名投票方式,每位代表都充分行使了自己的权利,参与了学校的管理.3、加强工会组织自身建设学校工会与党支部、行政密切配合,通过十七大精神学习,师德演讲、读书征文等活动,努力建设师德高尚、爱生敬业、乐于奉献、为人师表、教书育人的优秀教师队伍。工作中,我们坚持集体议事制度,每个学期开学前,提前召开工会委员和组长会议,讨论工会一学期的计划和工作安排。在重大活动前及时组织工会委员会议,听取意见和建议。工作中坚持互相配合,分工负责,按时完成工作任务。4、管好用好工会经费,接受经费

7、预决费的审计今年工会的经费和去年没有太大的变化,我们依然根据量入为出的原则,用好每一分钱的。结合实际,实行工会主席、支部书记和经审委员对于同一张发票分别签字确认才能报销,并分别记录存档。通过这一制度将工会财务规定更趋于合理化,争取在制度上保证所有会员的利益。此外,今年在工会经费的具体应用上,听取群众的意见,在物品的购买和选择上面也更符合群众的需求。5、开展教职工活动,丰富校园文化开展教职工文体活动,促进校园文化建设,营造团结向上的校园氛围,是工会工作的重要内容。过去的一年,教工文体活动的设施得到进一步完善。我们组队参加了区广播操比赛,在校运会上开展了教工比赛活动,开展了教工阳光体育活动,部分教

8、师参加区教工文体比赛活动,开展了重阳节老年教师座谈活动、退休教师集体生日活动,促进了教工身心健康,增强了凝聚力,营造出宽松、和谐的育人环境。6、开展“双关爱”送温暖,关心教工生活献爱心,扶贫济困,送温暖工作是工会工作的特色之一,我们努力实现工会是困难职工的“第一知情人、第一责任人和第一帮助人二多年来,工会对生病的教师、结婚嫁娶、怀孕生孩子等情况进行看望和慰问,对教师有困难积极帮助,一方面向上级教育工会申请帮困经费,一方面校内给予补助。“七一”前后党团员走访教师,慰问退休老教师,暑期里和春节前后,学校党政和工会都会一起走访慰问在职和退休教职工。同时,我们组织教工积极参加献爱心捐款捐衣被活动,党员缴纳特殊党费,表达我们的爱心。在党支部的领导下,在全体会员、工会委员、组长的积极帮助下,本届工会委员会圆满的完成了今年的各项计划。在这一年中,我们工会工作得到了校长和行政各部门的鼎立支持,在此深表感谢。在各项活动中,前后勤同志互相配合,互相协调,体现出了集中力量办大事的精神气度。我感觉这己经成为我们学校的一种习惯、一种现象。这归根于我们有一个求真务实、积极进取的教职工队伍,感谢全体会员对工会工作的支持。新的一年,我们一定不会辜负大家的期望,在上级工会、学校党政的领导和全体会员支持下,聚精会神、勤奋工作,把明年工会工作开展得更好。双吉中学工会委员会2022年LL月

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