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1、消防保卫负责人安全生产责任制考核标准考核部门及人员考核项目标准分考核扣分标准消1、责任制落实15无消防保卫责任制扣15分；不认真执行国家有关消防保卫工作的法规、政策扣15分；不制定消防保卫管理制度扣15分；执行各项规章制度力度不够扣210分。防2、目标管理15无年度安全管理目标扣15分；目标制定不明确、不详细扣210分；对目标管理每月不进行考核或考核无记录、记录不认真扣215分。保3、责任分解10无责任分解扣10分；责任人落实不到位扣2-10分；重点消防保卫岗位、消防保卫技术交底不明确或交底针对性不强扣28分；交底未履行签字手续（或代签字）扣28分。卫4、安全检查与整改10不认真执行安全检查制
2、度重点防火部位不配备消防器材和工具或配备不齐全扣210分；消防器材性能不良扣28分；查出的事故隐患不按三定原则进行整改扣510分。负5、安全教育与培训15对职工不进行消防保卫安全教育扣15分；教育内容针对性不强扣2-10分；教育无记录或记录不全、不认真、不真实扣215分。6、保证安全的措施15不履行动火审批手续；施工现场重点防火部位不设置消防器材和工具扣15分；消防器材和工责人具设置不齐全或性能不良扣28分。7、工伤事故处理10发生事故隐瞒不报扣10分；不保护好现场扣8分；不积极组织人员抢救扣10分；不按四不放过原则进行处理扣510分。8、民主评议群众监督10在职代会上不汇报消防保卫工作执行落实情况扣10分；不听取职工的合理化建议扣28分。合计100注：1、总得分在85分及其以上者为优良；2、总得分在70分及其以上者为合格；3、总得分在70分以下者为不合格。
