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1、“三级书记话治理”发言材料XX路街道地处XX区中北部，辖区东起XX门立交XX,西至大XX南路，南起XX川河，北至铁路沿线，辖区面积2.32平方公里，户籍人口38671人，其中60周岁以上11373人。常住人口42864人，共有45个居民小区，其中老旧小区33个。辖区共有党委13个，党总支1个，下辖105个党支部，党员3036人，街道干部54人，专职社工61人。近年来街道发展面临服务资源和能力不足，城市形象较为破旧,民生服务有待加强等问题。为此，街道坚持党建引领基层治理，通过突出高位推动、精准撬动、多域联动，有效激发治理活力，推动城市基层治理高质量发展。一、工作成效1.高位推动，构建街道治理“大
2、格局”。一是班子掌舵强引领。建立基层党建联席会议制度，健全”街道工委一社区党委一小区网格党支部一楼栋党小组一党员中心户”组织链条，街道统筹推进、社区具体落实，形成“一把手”高位推动、“一盘棋”全面协调的基层治理格局。二是压实责任聚合力。把党建引领城市基层治理与街道高质量发展各项任务有机融合，一体推进，实行项目交办、工作提示、督查问责等推动落实机制，推动工作一级抓一级、层层抓落实。XX路90号苏红市场整治专班清退10家公寓1367间2237名租客，关停违法建设内企业16家，拆除违章建筑455平方米，整治工作成效显著，得到省市区相关部门的高度认可，今年省巡期间南京日报对这个项目进行了专访和报道。三
3、是聚焦诉求促提升。聚焦群众“急难愁盼”，结合省巡推动，不断完善”接诉即力、”机制，坚持问题导向，对能立即整改的问题，即知即改，对正在推进的问题，逐条列出清单，实行销号管理，对各类上访诉求，我们强化“五包一”责任，重稳控促化解，维稳工作一直居全区第一方阵。近年来没有发生有影响的信访事件，进京越级访零登记，省市区交办的重点人员信访件均逐个实现妥善化解。每周三下午设立书记主任接待日，专门接待XX盛百货火灾事故受损商户维权，积极搭建平台，有效纯化矛盾，没有发生有影响的事件。2 .精准撬动，织密基层党建“小网格”。一是精准建格，构建“微体系”。全域织密“红色网格”，组建实体化网格党支部57个，党支部书记
4、兼任网格长，鼓励机关企事业干部担任楼栋党建联络员，推动网格到街到巷、到楼到单元。制定网格员职责清单，确保工作责权定位到人到事。推动干部扎入网格，服务嵌入网格、资源聚入网格，下沉80余名公安、应急、综合执法、市场监管、司法等部门专业力量，吸收200余名热心居民兼任网格协管员，有效整合各方力量，提升网格服务能力。实施“网格包干”行动，300余名机关、街道、辖区单位的在职党员下沉网格，形成多元共治、多方联动的“红色服务网:二是精细管理，筑牢“微阵地”。推进阵地入网、工作入格，不断延伸党组织联系服务触角。优化党建活动、协商议事、文化医疗、便民服务等功能布局，形成“15分钟党群服务圈”。依托街道社会治理
5、现代化指挥中心，将线上管理与线下运行相结合,构建“信息采集一分析研判一指挥调度一联动处置一跟踪督办一反馈问效闭环机制，今年以来,累计受理、流转上报入格事件1836起,及时“吹哨”，即时“响应”，全部按时办结。打造“微网格+新业态新就业群体”协同治理新模式，用活“宁小蜂驿站”阵地资源，发挥新业态新就业群体力量，与微网格同频共振、同向发力，累计开展消防演练、治安协理、应急救助等服务活动15次。三是精心服务,尽享“微幸福九开设“微课堂”、打造“微项目”、做好“微关怀”，服务“大民生”。组织开展“党课开讲啦”、党的二十大精神学习等宣讲活动30余场，将教育培训触角延伸到党员“家门口:开展社区微网格党建项
6、目评选，深度挖掘居民企业”需求、资源、项目”三张清单，累计发布18个区域化党建项目，有效解决人居环境、小区治理、河道整治等诉求70多项。常态开展“村村到、户户进、人人访”走访活动，由微网格党小组组长牵头进行“一周一问候、一月一走访、一年一覆盖，机关干部、社区工作者、党员骨干、网格员通过入户、电话、网络等形式走访4万名居民群众，将送学上门、节日问候、困难帮扶等10余项关怀内容融入覆盖，从细微处传递党的关怀。3 .多域联动，打造融合共治“共同体”。一是成立联盟提效能。放大商圈党建联盟效应，充分整合驻区单位，由街道工委、区国资集团党委、玉XX商业集团党委、中诚石化党委、XX盛集团党委等20余家单位共
7、同组建了XX路街道商圈党建联盟“宁英荟”，通过开展“共上一节思政课”“共过一次组织生活”“共领一个为民项目”“共创一个特色品牌”等活动，分享工作经验，绘制党建“同心圆”。二是服务联抓解难题。深化“契约化”“清单化”“项目化”共建，做好机关企事业单位和党员“双报到双服务”工作，由社区党组织牵头，整合共建单位力量，推行帮办代办工作机制，处理辖区居民反响强烈的“关键小事”20余件。XX川河北路高标准完成精细化整治，安乐村晓乐园“微广场”面貌一新，XX川硅巷园区共享停车，五所村、滨江花园小区出新等民生实事项目落地见效。三是活动联办促和谐。推行社区群众点单、党组织下单、党员接单“三单制”工作模式，收集社
8、区困难群众、新就业群体、困境儿童的“微心愿”17个，由在职党员认领兑现,联动区委“两新”工委、区卫健委开展“医路护新”免费健康体检，举办保健讲座，用优质服务感动新就业群体。开办困境儿童“爱心暑托班”，精心设置“五个一”系列特色课程，获得家长一致好评。二、存在问题一是服务资源和能力不足。辖区内驻街大单位、大企业较少，存在大工委、大党委引领聚力能力不够强，统筹资源作用发挥不够，与驻区单位的联系不够紧密，部分驻区单位党组织共建意识不强，支持参与街道社区建设的热情不够高。二是城市形象比较破旧。辖区基础设施老旧，多为上世纪七八十年代的老旧小区，工农新村、城河村片区还存在大量平房棚户区。片区环境较差，存在
9、历史遗漏私搭乱建、房屋安全等级低，急需城市更新、老城改造等措施推进老旧小区提档升级。城河村城市更新项目存在腾迁难度大、腾迁成本高、建控要求严格等困难。三是民生服务有待加强。大部分社区提供的服务以政务服务为主，忽视了大多数群众对于小区环境品质提升、公共秩序管理、文化精神滋养等多元化需求。部分社区综合性服务场所面积较小，居民骨干、红色楼栋长的年龄普遍较大,参与社区治理的积极性有待加强。三、下步工作思考一是夯实组织基础，筑牢“红色堡垒打造党建引领下的“一核多元社区治理架构，以组织覆盖、作用覆盖、活动覆盖为内容，对街道和社区党建资源进行全面整合。进一步完善街道商圈党建联盟“宁英荟。在“街道工委一两新综
10、合党委一商圈、园区两新支部”三级组织体系下，与联盟单位结对共建，力求在集中学习、示范引领、为民服务等方面取得实效，推进党建资源共享、企业信息互通，切实提升街道社区基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力。二是坚持党建引领，激活“红色引擎九充分发挥党建引领作用，提升居民群众的自我管理和服务意识，将周边共建单位及居民党员、志愿者共同组成红色网格志愿服务队，发动多方力量、共同参与社区治理和各类文化活动，定期组织外出参观学习，增进街道党组织和党员之间的沟通交流，促进组织优势、服务资源、服务功能的最大化。集中全街力量攻坚克难，加快城河村片区居民腾迁工作的实质推进，改善片区人居环境，推动“学仙林、见行动、优治理
11、”行动在街道落地见效。三是加强典型示范，凝聚“红色力量”。改造提升社区内部基础设施，完善提升党群服务中心功能布局，最大限度利用空间资源，为居民群众提供优质服务。以“支部书记+网格员+红色楼栋长+党员志愿者联动的模式推进老旧片区治理,定期组织召开“红色议事会”，结合城市更新、为民办实事项目等与老百姓生活息息相关的大小事，提升居民参与社会治理主动性。鼓励辖区企事业单位、“两新”组织党员、志愿者协助社区开展平安巡逻、特殊困难老人关爱探访、文明城市创建等工作，带动居民群众投入到社区建设、基层治理中，营造暖心互助的良性氛围。下一步，XX路街道将把党建引领贯穿街道高质量发展的全过程，扎实推进“五聚焦五落实”各项重点工作，用强有力的党建赋能街道高质量发展，提升辖区群众的幸福感和满意度。
