《门诊部一站式服务中心设计.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《门诊部一站式服务中心设计.docx(2页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、医院门诊部“一站式服务中心”实施方案目前,大多数医院已在门诊大厅设立了导医台,但目前功能尚未完善,建议做如下调整一一具体方案如下:一、组织管理医院一站式服务中心由新成立的社会服务部直接管理,护理部协助负责人员调配与人员培训。二、服务项目1、预约挂号;2、健康咨询,挂号咨询;3、倾听、收集服务意见;4、测量血压、体温、体重;5、为行动不便的患者协助办理住院手续;6、导医护士巡回观察,疏导,指路,带路等;7、各种医疗保险、惠民医疗审核,政策的宣传与咨询;8、轮椅出借服务;9、提供开水、一次性纸杯、笔、针线、雨伞、老花镜、手机免费充电等服务。10、70岁以上无家属陪同患者的门诊全程导护;11、快递检
2、查报告电话通知;12、发放宣传资料;13、提供免费WlFI。(注:其他服务内容,由院方根据现状,酌情增加)三、人员配备上午安排两名导医。下午人少安排一人即可。行政人员进行排班,每月至少有一个上午去门诊参与导医工作。四、工作安排1、年轻护士站在服务台外,巡视,观察,接待,咨询,疏导,指路,带路;必要时到医技、住院部去帮忙,但不得长时间离开。2、年长护士站在服务台内,提供寄存,咨询,量血压,发放宣传资料等。3、要求站立服务,走动服务,人少时可以稍事休息。4、每日认真记录工作情况,定期向社会服务部汇报工作五、服务时间上午7:50下午17:30,双休日、节假日自愿服务(每日提供100元加班费)。六、服务要求与管理1、遵循“以病人为中心”的服务宗旨,落实服务中心的各项制度。2、坚持规范服务,统一着装,挂牌上岗。3、耐心、细致地回答病人的各种询问。4、培训后上岗,尤其是服务礼仪方面。5、服从工作安排,坚守岗位,不迟到早退,严禁脱岗。6、视工作质量,绩效待遇适当增加。七、设置与环境配置1、打印机一台,复印机一台;2、化验自理配单机一台;3、服务台边加一块上墙报夹,上面明示服务中心的服项目便民措施;4、电话座机一部。5、血压计、体重仪等。6、增加轮椅两辆。