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1、质管办干事岗位说明书岗位名称质管办干事所在部门质管办直接上级质管办主任直接下级岗位职责1、在质管办主任领导下，具体拟定医院全面质量控制与管理工作实施方案,并组织实施。2、及时收集、整理、分析和反馈医院质量与安全管理信息，并进行监督督导。3、负责医院质量与安全管理委员会等会议筹备、会议管理、会议记录等工作。4、定期对科室质量与安全管理小组工作情况进行督导、检查和评价，汇总职能部门质量与安全管理考核资料，每月编辑医院质量管理简报。5、对重点部门、关键环节或存在的突出问题进行质量监管活动。6、负责质量与安全管理培训与教育工作，提高医务人员治疗管理意识和管理技能。7、负责医院不良事件的汇总，并进行原因
2、分析，完成不良事件分析报告，落实整改措施。8、组织每周多部门联合查房，对查房中发现问题进行汇总，督促相关科室落实、整改，并追踪落实、整改情况。9、完成医院和科室主任交办的其他工作。岗位工作标准1、组织召开医院质量与安全管理会议，1次/季度。2、每月收集全院质量监控指标，运用质量管理工具进行分析，编辑医院质量简报，全院公布。3、动态监管医疗保健安全（不良）事件，每季度分析医疗保健安全信息。4、年度重点工作完成率100%o5、指令性任务完成率100%o6、院领导满意度290机7、临床、医技科室满意度利90任职条件性别不限年龄男60岁、女55岁以下专业职称初级职称及以上学历专科及以上学历基本要求1、从事医院管理工作两年以上。2、身体健康、格尽职守，具有良好的职业道德素质。3、良好的团队合作精神和服务意识，爱岗敬业。能力标准1、掌握医院质量管理知识及相关技能。2、熟悉医院质量管理基本方法和工具。3、较强的组织管理、沟通协调、分析和解决问题的能力。应知应会与本岗位相关的法律、法规、规章制度及医院制定的工作制度和岗位职责等。
