在新任科级领导干部任职谈话会议上的讲话提纲.docx

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1、在新任科级领导干部任职谈话会议上的讲话提纲同志们:首先,我代表市局党委对大家表示祝贺!祝贺你们经过民主推荐、组织考察等若干环节严格选拔、脱颖而出,走上领导岗位,特别是在座大多数都是年轻干部,这将是你们税务职业生涯的一次重要跨越,也将开启人生历程的新篇章。借此机会,我提几点希望和要求,与同志们共勉。一、讲政治,在服务大局中永葆忠诚本色。身为领导干部,政治能力是第一位的。如果政治上出现了偏差,其他能力再强,也难堪大任。从大的方面来讲,就是要始终用XXX武装头脑、指导工作,坚决拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,绝不能在大是大非上含糊退让。从税收工作实践来看,就是要坚决贯彻落实省、市局党委的决策

2、部署,不打折扣、不讲条件,政令畅通、令行禁止。还要注重把讲政治落实在日常,善于把自身的工作放在大局中来考量和推动,站位提高了,工作有意义了,责任心增强了,个人形象也树立了。二、勇担当,在善作善成中历练能力素质。能否敢担当,是检验领导干部政治品格和能力素质的试金石。把大家放到领导岗位上,就是要来负责担责的。要敢于承担领导的职责和任务,不能有丝毫的懈怠和耽误、不能遇到困难就讲条件、提要求或者绕道走,更不能推诿扯皮,关键时刻要扛得起、顶得住,在担事干事中增长才干、历练筋骨。要注重工作的接续性,防止“新官不理旧账”的问题,或者为创新而搞创新,新官上任三把火,另起炉灶、单搞一套,这也是不担当、不负责的。

3、三、重实干,在接续奋斗中书写人生精彩。幸福都是奋斗出来的。大家今天能走上领导岗位,也是脚踏实地干出来的。今后工作岗位变了、工作性质变了,但埋头苦干的精神不能丢、不能变,只有这样才能不断增强工作本领,提高工作能力,绝不能当“甩手掌柜”,只动嘴、不干事,只要权。四、永葆拼搏之“力”,做全面过硬的领导干部。习近平总书记强调:要保持“永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态”。干部就要干事,主战主防,科级领导干部就是主要力量。一要讲政治、重大局,政治上过得硬。作为领导干部必须坚定政治立场,强化政治意识,做到一切从事业出发、从全局利益出发,上级指示要无条件落实,部署工作要迅速开展。二要讲团结、重协作,作风

4、上过得硬。要落地落细领导干部“三带头四到位”要求,只有“其利断金,其嗅如兰”,大家要相互团结,要与下属上下一心,形成1+1大于2的效果才是真团结、好风气。三要讲实干、重业绩,能力上过得硬。要保持归零重启的心态,戒骄戒躁,苦干实干,为实现“增成色,谱新篇,走在前”目标尽心竭力、增光添彩。五、永葆浩然之“气”,做清正廉洁的领导干部。“为政之要,贵在清廉“。走上领导干部岗位后,面临的诱惑将会越来越多,要守好廉洁从政的底线,为干部职工作出示范、树起标杆。一要做到敬畏法纪,稳得住心神。严格遵守党纪党规、法纪法规,做到自警自励、慎独慎微,在平淡中感受幸福生活,在知足中感悟人生价值。二要做到敬畏权力,管得住小节。要把严格自律和强化他律结合起来,时刻做到心有所畏、言有所戒、行有所止。三要做到敬畏人生,守得住底线。草木可以重生,人生不能重来。大家要倍加珍惜获得的职务职级和荣誉经历,倍加珍惜组织的培养和同事的认可,严守廉洁自律规定,以感恩之心对待过去,不忘初心、不负韶华,以敬畏之心走向未来,阵厉奋进、笃行不怠。我就讲这些,谢谢大家!

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