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1、装饰公司工程质检岗位职责：向上关系：直接对工程部经理负责。平行关系：与其他工程质检同级。职务要求： 建筑类大专以上学历。 两年以上装饰施工现场管理经验，熟悉装饰施工各个环节。 做事认真、踏实、有原则。 较强的协调沟通能力，解决问题灵活、果断。 有良好的合作精神及服务意识。职责范围： 严格执行客户与公司签订的装修工程施工合同及其它合同附件，维护合同的法律权威性。 在施工过程中，按照国家有关标准及公司的质量规定，对工艺流程、工艺质量进行严格把关，对隐蔽工程进行严格的验收，并认真填写质检报告记录。 监督落实公司各项规章制度的执行情况，督促施工队遵守施工现场管理规范要求，并及时将规章制度落实情况向工程
2、部经理反映。 负责协调客户、设计师、工长之间的关系，及时处理与解答施工中出现的各种问题可 监督施工进度，检查项目进展情况，保证工程按期峻工。 装修材料进场时，负责联系客户到现场对材料进行验收。 在工程施工过程中，对客户提出的实际变更及增减工程项目，工程质检应及时与设计师、工长、客户联系，共同办理工程的变更，并由客户签字确认。 如遇特殊情况，工程项目须延长工期，应主动通知客户并细心解释，经双方协商后，共同办理工期延长手续。 工程工期过半（木工收口），主动联系客户、工长及设计师进行工程验收，并按合同规定进行中期款结算，同时也要对增减项款进行结算。 整体工程峻工后，工程质检应积极联系客户、工长对工程
3、进行完工验收；验收合格后，请客户填写工程验收单，进行工程尾款结算；尾款到位后，办理工程保修单，并请客户填写项目评价及反馈单。考核：1、遵守公司各项管理制度，并能够将公司政策落实到位，恪尽职守；2,汇报各项信息、资料及时、准确、不拖延；3、熟悉开工工地详细状况，及时协调相关事项，保证所辖工地工程进展正常；因工作协调不到位导致工地延期，处罚为本工地提成的30%,延期当月执行；4、保证按照公司要求管理工地，确保工程施工质量；5、能够根据工作计划做好外出登记，接受查证，无私自行动的现象；6、对工人及项目经理工作态度端正，无吃、拿、卡、要的官僚作风、现象；以上项目不达标，每次处罚50元，累计达五次；行政部通知办理解职手续。对于第6项考核，一经查实，立即除名7、每月回头客考核指标1名客户，以签单交齐首款且财务部确认为准；达不到，扣除当月绩效工资；8、单个工程投诉2次，本单无提成；因无提成放弃后续服务管理，处罚当月全额绩效工资；投诉以客诉专员的月度汇总为准（含公司内部相关人员的书面投诉）;9、所辖工地被评为当月样板间，每户给予一次性奖励100元；考核部门：工程部、行政人事部
