《在2023第二批主题教育工作专题培训暨临时党委工作会议的讲话提纲.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《在2023第二批主题教育工作专题培训暨临时党委工作会议的讲话提纲.docx（3页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、在2023第二批主题教育工作专题培训暨临时党委工作会议的讲话提纲原文如下：紧扣实的导向用好联的方法贯彻严的要求上海进行第二批主题教育工作专题培训，要求充分运用经验推动有序开展9月8日，上海市主题教育第一批总结暨第二批部署会议后，市委主题教育领导小组办公室紧接召开第二批主题教育工作专题培训暨临时党委工作会议。会议强调，开展第二批主题教育意义重大、责任重大，要深入贯彻总书记重要讲话和指示批示精神，全面贯彻落实党中央部署，按照陈吉宁同志“五个着力”的要求，充分运用第一批主题教育积累的好经验，推动第二批主题教育扎实有序开展。始终紧扣“实”的导向，立足全局、把准重点。“突出一个实字”，是上海贯彻总书记重
2、要要求，开展好这次主题教育的根本遵循和最大特点。理论学习要贯穿始终。处级以上领导班子要举办不少于7天的读书班，可结合实际连续安排，也可按专题分段集中安排。基层党组织、基层干部党员和普通党员以党支部为单位制定学习计划，通过党员大会、支委会、党小组会开展学习讨论。调查研究要务实有效。聚焦发展改革稳定中的重难点问题，集体研究、科学确定若干选题，组织专题调研。党委（党组）主要负责同志牵头课题作为班子重点课题示范抓好。处级以上领导班子要开好调研成果交流会。各区应对所属领导班子调研情况加强调度指导和把关推进，并对调研成果进行集中汇总分析。推动发展要见行见效。把推动市委三次全会精神落地见效作为重中之重抓实抓
3、好，以深化高水平改革开放、推动高质量发展意见为重大抓手，按照“三个只有”的发展逻辑和实践逻辑，根据区域发展的功能定位，不折不扣贯彻落实党中央和市委重大决策部署特别是关于做好下半年经济工作的部署要求。地方党委，园区、开发公司，教育、医疗、文化、体育、养老等事业单位，村、社区等各层各级各方面都要结合职责任务当好“施工队”“施工员工整改整治要真抓真改。各区各单位要对信访反映问题、12345市民热线反馈问题和舆情反映问题、市委巡视反馈的问题等进行定期排摸，经综合分析、集体研判后，结合实际纳入整改问题清单。紧盯群众反映强烈、长期没有解决的问题，平时工作中最担心、最怕出事的问题确定为专项整治项目。探索用好
4、“联”的方法，系统统筹、科学推进。坚持把“联”作为一种思维方法、工作方法、推进方法，继续深化联组学习、联手调研、联动整改、联推发展“四联”工作机制，以“联”促学促研促改促发展，在更大维度、更广范围上持续放大集成效应。注重重点举措一体联动。各区在研究制定主题教育工作方案时，一开始就要明确主题教育的主要抓手和所要解决的突出问题，并以这个突出问题为主题教育的切入点、着力点，作出明确安排，确保工作聚焦。要通过主题教育，着力形成一批“学思践悟”一体推进、“学研查改”贯通联动的实践案例。加强各地区各单位间协同联动。在市级层面组织召开联组理论学习，继续搭建市级联手调研、联动整改平台。各区要结合实际，在强化统
5、筹、整合力量上出实招，坚持以联促实、以联求实，确保取得联的实效、放大联的成效。落实上下层级间的贯通联动。特别是要坚持上下联动抓好整改整治，第一批主题教育单位对“表现在基层、根子在上面”的难点问题，以及单靠基层自身难以解决的问题，要主动认领、合力解决；各区承接落实第一批主题教育整改问题的，要前后衔接、上下贯通，整体推进问题解决。坚持贯彻“严”的要求，真抓实抓、确保落实。要切实保持和发扬严实作风，以更严标准、更高要求组织推进好第二批主题教育。强化对基层单位主题教育质量把关。各区党委是第二批主题教育的关键层级,既要抓自身、抓实各区四套班子和法检“两长”的主题教育，做好示范带动；又要抓基层、对所属单位
6、、基层党组织做好把关指导、督促落实。要加强主题教育领导小组办公室工作力量，选派政治上强、责任心强、作风过硬的同志，开展联络服务和指导工作。确保基层党组织主题教育有效覆盖。要针对不同层级、不同领域、不同对象实际，合理安排、精准指导，不搞一刀切，防止上下一般粗，以精准的政策指导确保主题教育效果。要采取有效措施，认真组织好流动党员和新经济组织、新社会组织、新就业群体党员，以及年老体弱党员主题教育。切实履行好巡回督导工作职责。要对照督导工作手册，充分利用个别谈话、调阅材料、列席会议、实地调研、座谈访谈、随机抽查、现场查看和走访群众等方式，积极主动开展督促指导。要注重总结经验，及时发现典型经验和有特色、有亮点的做法，同时要对各区主题教育重要新闻报道加强工作指导。力戒形式主义、官僚主义。要提高政治站位，对可能出现的形式主义问题提前预判、有效防范，对所属部门单位开展的“自选动作”进行认真审核，严防“低级红”“高级黑”现象，对相关苗头性问题要在第一时间叫停，并进行严肃批评、及时纠正，从一开始就要严防严抓。稿件来源：组织人事报2023年9月14日一、H版
