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1、工厂安全生产工作总结材料为持续巩固延伸“安全警示教育月”活动效果，XX厂坚持将学习与总结、自查与联动、引导与反思相结合，多措并举齐发力，补齐安全管理短板，筑牢四季度安全生产防线。一、学习+总结筑牢安全意识自“安全警示月”活动开展以来，XX厂在日常做好班前安全教育的基础上，要求每班观看事故案例警示视频，让班组成员结合当班工作,进行工作回顾、安全反思、现身说法、学习分享，多方位引导职工辨识“三违”隐患，提高自身安全素质，干标准活、上安全岗。此外,增设班后“职工微课堂”，让职工讲案例、聊心得，强化学习效果。认真开展“党员带头讲安全、班长带头讲业务、职工互动谈体会”的特色活动，号召全体党员干部职工牢记
2、安全知识、增强安全意识、提升业务水平。“今天是班后学习的第6天，这样的学习很受用，不仅提升了我们的业务水平，还时刻提醒我们当好安全第一责任人”刚参加完班后会的职工蒋卓说道。二、自查+联动做细隐患排查“卸料线今天查出的3个隐患，是否已全部整改完毕？”班后会上,该厂运行车间主任对照问题清单，一一询问隐患整改落实情况，确保隐患整改率达100%。今年以来，XX厂严格落实现场安全隐患排查治理督办制度，建立电子隐患清单和纸质问题台账，并将所辖区域的隐患整改清单全部分解至各班组、各责任人及工班长，对现场检查出的问题由当工班长做好记录，区域班长、岗位人员签字确认，并将所有问题在班后会上按照清单逐条通报。对不能
3、当班处理的隐患，严格落实整改措施，明确整改时限，做好班组之间的“隐患交接”，使接班人员心中有数，做到日事日毕。三、引导+反思严防职工“三违”“违章人员讲述的事件和我们的日常作业息息相关，开展讲述身边人身边事的安全教育，不仅接地气，而且很有说服力，希望大家引以为戒，保证作业安全J借助“安全警示教育月”活动带来的新思考，X义厂创新安全教育形式，在每周一次警示案例教育过程中，深入开展“违章人员现身说法”活动，旨在进一步提升全员的安全意识，引导全员自觉遵守安全规章制度，做到不安全不生产。与此同时，动员职工梳理查找各自岗位上的突出问题和薄弱环节，对习惯性违章作业进行自查、自纠，把警示教育与岗位安全隐患排查有效结合，使职工清醒认识到自身存在的不足和作业中存在的隐患，为实现个人无违章、岗位无隐患、班组无事故打下坚实基础。
