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1、劳务合同甲方（雇佣单位）：法定代表人:联系电话:地址：乙方（雇员）：联系电话：住址：身份证号码：鉴于甲方公司现有员工不足，为短期内改善人力资源状况，顺利推进各项生产经营工作，现根据中华人民共和国民法典规定，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。一、劳务协议有效期第一条本协议生效日期年月日，终止日期年月曰。乙方为甲方提供劳务的时间为按日计算。若无甲方特别要求或提前通知，协议有效期内的工作日乙方均应到甲方指定工作地点为甲方提供劳务。二、乙方的权利义务第二条乙方为甲方提供劳务期间，有权请求甲方提供必要的便利和工作条件。第三条乙方有权请求甲方支付劳务费，劳务费为按日计算，每日
2、;若乙方为甲方零星提供钟点劳务或者在一天内提供劳务超出8小时的部分，劳务费按每日劳务费除以八乘以实际工作时长计算。甲方于次月一旦前结算并向乙方支付上月劳务费。第四条乙方为甲方提供劳务期间人身安全不受侵害，若因甲方强令违章作业或者指挥失误等原因造成乙方损害的，甲方应按过错承担乙方的损失。因甲方过错导致乙方不能履行本协议或者造成乙方重大损害的，乙方有权解除本协议。第五条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作内容，达到规定的质量标准，并履行下列义务:1、遵守国家宪法、法律、法规；2、遵守甲方的规章制度；3、维护甲方的荣誉和利益；4、忠于职守，勤奋工作；5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘
3、密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。第六条根据甲方工作需要，乙方为甲方提供的劳务为工作。甲方可根据工作需要和乙方的劳务能力等因素，对乙方的具体劳务职责及工作地点进行变通安排，乙方必须无条件服从。第七条乙方提供劳务期间应遵守甲方依法制定的规章制度（但甲方的该项规章制度专用于规范具有劳动关系员工的除外），严格遵守劳务安全卫生、工作制度和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想和职业技能。第十四条若乙方违反劳务纪律经教育不改正，或者因乙方过失造成甲方损害的，甲方可视情况给予乙方警告、元至元罚款、请求乙方赔偿损失及解除本协议。三、甲方的权利义务第十五条甲方
4、责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳务安全卫生及有关规章制度的教育和培训。甲方有权对乙方的劳务进行指导、监督、检查；对于不符合要求的可以责令乙方改正。第十六条本协议有效期内，若甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,本协议仍然有效，视为甲方指定乙方向他方履行协议义务。第十六条有下列情形之一，甲方可以解除本协议：1、乙方以欺诈手段订立本协议的；3、乙方严重违反劳务纪律或甲方利益造成重大损害的；4、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损失的：5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的；6、被依法追究刑事责任的；7、不能胜任劳务协议约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；8、若乙方
5、需解除劳务协议书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方（具体部门、职务）为准；四、其他协议终止及变更事项第十七条本协议经甲乙双方协商一致可以变更或者解除。第十八条本协议有效期内如遇不可抗力致使协议履行不能，甲乙双方均有权解除本协议；若遇情势变更或者客观情况重大变化导致本协议履行可能将不公平或者不可能的，甲乙双方可以协商变更或者解除本协议。第十九条本协议终止后甲乙双方应继续保持善意沟通、协助和照顾。乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接，因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。甲方应按约定结算和向乙方支付劳务费。第二十条若因不可抗力导致解除协议的，甲乙双方互不向对方承担违约责任。若一方违约造成另一方损害的，除需向守约方赔偿所受损失外，需向守约方另行支付违约金元。本协议一式二份，具有同等效力，自最后一方签字后生效。甲方（签章）：年月日乙方（签名捺印）：年月日
