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1、第一季度安全活动实施方案为牢固树立安全为天理念，打造本质安全车间，切实做好冬春季节和春节前后的安全生产工作，确保公司安全工作目标的有效落实，进一步巩固公司良好的安全生产形势，杜绝各类事故发生。根据上级文件要求，特制定本方案。一、指导思想坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以强化责任落实，稳定安全生产为出发点，夯实安全基础，进一步推进精细化管理，加大安全隐患整治力度，确保冬春季节及“春节”期间的安全生产，实现“岗位安全无隐患”活动的各项目标。二、活动主题个人无违章岗位无隐患三、活动时间1月1日3月31日四、活动目标（一）杜绝人身轻伤及以上事故。（二）无千元以上火灾、被盗、设备事故。（三）
2、安全培训合格率100%。（四）“三违”控制在零，特种作业人员持证上岗率100%。（五）安全隐患限期整改率100%。（六）设备运行合格率100%。五、组织机构为加强此次活动的组织和领导，成立活动领导组：组长：成员：负责此项活动的实施、考核、监督与落实。六、工作计划（一）节前开展以“冬季五防”为主题的安全普查活动。（二）节前开展全员岗位危险源辨识。（三）节前召开建立安全管理长效机制经验交流座谈会。（四）2月份开展事故案例教育活动。（五）2-3月份开展各类事故应急预案演练。（六）3月份开展各工种人员操作技能比武活动。（七）一3月份开展“自查自纠，互查评比”活动。七、工作要求（一）提高认识，狠抓落实大
3、力推动安全生产预防的关口前移，重心下移，确保安全生产部署和要求落实到位。牢固树立“班组是企业安全生产的第一道防线”这一观念，强化各班组人员的责任感、使命感和紧迫感，量化、细化安全工作考核指标，把安全生产责任真正落实到每个班组及每个人员头上。把工作做细致，做扎实，切实把岗位责任落实到位。（一）大力宣传，营造氛围围绕既定的活动目标及工作重点，认真组织开展宣传教育活动，形成浓厚的安全氛围。组织员工进一步加强对操作规程、应知应会基础知识的学习，全面强化安全教育培训。（三）认真总结，严格考核认真总结活言开展过程中好的经验做法，树立典型。严格按照公司相关规定要求进行考核，落实到位的给与奖励，落实不到位的给与处罚。
