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1、研讨发言:做正确的调查研究须“四要”调查研究是谋事之基、成事之道,是领导干部做好工作的基本功。3月19日,中央办公厅印发了关于在全党大兴调查研究的工作方案(以下简称方案),提出在全党大兴调查研究,深入实际、深入基层、深入群众调查了解情况,紧紧围绕全面贯彻落实党的二十大精神、推动高质量发展,直奔问题去,实行问题大梳理、难题大排查,着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点。调查研究是技术,是本领,更是一门艺术。以贯彻落实方案为契机,在全党大兴调查研究之风,作为“关键少数”的党员领导干部,必须始终做到“四要”。一要能够吃苦耐劳。深入基层、深入群众,认真开展调查研究,是一项耗时、费神、烧脑、劳力的复杂工作。依
2、赖下属,当甩手掌柜;怕吃苦头,搞闭门调研;畏惧困难,搞浅尝辄止都是搞不好调查研究的。领导干部搞调研必须“带着一颗心去、克服两种困难、践行三越原则”。“带着一颗心去”,这里所说的“心”,是一颗求真务实之心,是一种不掌握真实情况绝不罢休的决心。只要有了这种决心,思想上和行动上的惰性就能烟消云散。领导干部下基层调研少不了风吹日晒、舟车劳顿,极其考验体力意志;面对时间的限制、表象的迷惑、基层的隐瞒,要求得实效,更考验领导干部调研的本领和能力。因此既要克服体力疲乏之苦,又要克服求真求实之难,此谓“克服两种困难古人云,无限风光在险峰。调查研究也是一样,最真实、最可靠、最有效的信息和情况往往都在条件最艰苦、
3、情况最复杂、矛盾最尖锐的地方。领导干部在调研时要自觉践行“三越”原则,即越是条件艰苦的地方,越要多去调研;越是情况复杂的地方,越要常去调研;越是矛盾尖锐的地方,越要深入调研。二要力戒主观主义。实事求是是调查研究的灵魂,而主观主义则是实事求是的天敌。领导干部在调研时要克服主观主义的错误,就必须努力做到四个“不一是不以个人经验为准。调研要摒弃先入为主的思想,坚持“一切结论产生在调查研究的末尾,而不是在它的先头二二是不为领导意图所制。不能为了迎合上级领导的意图和喜好而对调查材料进行任意的取舍,必须坚持调查结果一是一、二是二,既报喜又报忧,客观真实地反映事物的本来面貌。三是不被他人观点所迷。不能盲目照
4、搬照抄其他人和其他地方的经验和数据,不能人云亦云随大流。要立足本地实情,坚持结论产生在对本地的实际调查之后,建立在科学论证基础之上。四是不为下属安排所牵。领导干部下基层调研,不能被一些事先安排好的“经典调研路线”牵着鼻子走,既要“循规蹈矩”走完固定路线,又要跳出“画师陷阱”来一套自选动作,大力推行“四不两直”调研法,千方百计查实情。三要反对形式主义。调查研究中的形式主义,其思想根源和哲学实质是唯心主义和形而上学,这是我们应该极力反对的。坚决反对调查研究中的形式主义,一是要严肃政治纪律,提高政治自觉。对于在调查研究中依然热衷场面、劳民伤财、不求实效的领导干部,要严格按照方案要求和中央八项规定精神
5、予以严肃处理,形成人人求实情、个个讲实效的调查研究新常态。二是要克服官僚主义,净化政治生态。官僚主义和形式主义是一对形影不离的李生兄弟。官僚主义助长形式主义,形式主义哄骗官僚主义。反对调查研究中的形式主义,必须首先铲除官僚主义的土壤。三是要加强自身修养,提高调研实效。各级领导干部要“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心在调查研究过程中,要少讲排场,多求实效;少听好话,多听实话;少图享受,多出力气。四要践行群众路线。知屋漏者在宇下,知政失者在草野。调查研究是一个全面了解民生、倾听民意、善察民愿、广纳民智、体现民主的过程。离开了群众,调查研究就会成为无源之水、无本之木。在调查研究中践行群众路线,一是甘当小学生,虚心向群众学习。领导干部下基层调研,要带着满腔的热忱,坚定眼睛向下的决心,满怀求知的渴望,放下架子甘当小学生的精神虚心向群众求教。要根据不同群众的特点,注重把握其价值取向、利益诉求、语言体系等方面的差异,采用群众熟悉的语言、乐于接受的方式与之进行沟通交流,以求得实情。二是关心群众利益,认真倾听群众呼声。调查研究要发现问题,更要解决问题。领导干部在调研过程中要想赢得群众信任,获得群众支持,取得群众配合,就必须心里装着群众,想群众之所想,急群众之所急,积极回应群众的利益诉求,力所能及地帮助群众解决生产生活中的实际困难和问题。