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1、县市区发展党员工作阶段性工作小结2022年，大善县以中国共产党章程、中国共产党发展党员工作细则为基本遵循，严格落实党员发展工作“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，进一步规范发展党员工作程序，严格发展党员审核备案，压实发展党员工作责任，切实把好发展党员的“入口”，不断提高发展党员的质量。现将发展党员有关情况汇报如下：一、基本情况大善县全年计划发展240名党员，其中，农牧渔民179名，60岁以上党员占比超50%的村82名，两年未发展党员村13名，35岁以下年轻党员107名，非公企业5名，社会组织1名，少数民族1名。截至目前，全县已发展223名党员，其中60岁以上党员占比超50%的
2、村79名，两年未发展党员村25名，35岁以下年轻党员104名，预计年底将完成年初定的发展党员计划。二、主要工作开展情况（一）高度重视，加强组织领导。印发了2022年发展党员指导性计划，对发展党员工作进行了安排部署，提出目标要求。把发展党员工作纳入党建工作目标管理，每月检查进度，防止发展党员工作时松时紧的现象发生。组织开展党员发展程序专题培训，各级党支部召开支部会议和党员大会，认真学习党员发展“双推双评三全程”程序，严格执行新时期发展党员工作的指导思想和方针政策，发展党员的原则、程序及纪律等，为发展党员工作奠定了坚实的理论基础。（二）严格发展程序，层层把好入口关。大善县在发展党员过程中，严格按照
3、发展党员工作规范化手册要求,对入党申请人的组织培养和教育、入党积极分子的确定和考察培养、党员发展对象的确定和推荐、党员发展对象的集训和政治审查、预备党员的讨论接收和审批、预备党员的教育考察和转正、入党档案的管理等多项工作进行系统规范，对入党积极分子和发展对象培养考察登记表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范坚决退回重写。（三）抓实教育培训，提高队伍素质。把入党积极分子、发展对象、预备党员都纳入到党支部学习教育活动中来，系统学习党章、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届历次全会精神等，提高自身素质。县委组织部组织入党积极分子、发展对象接受学习教育2次600余人次；各乡镇党委
4、组织培训11次2200余人次三、存在的问题一是个别党支部对发展党员各阶段的时间节点上把握不准、程序还不够规范。二是个别党支部的发展党员材料中有填写不规范、填写漏项等现象。三是培养联系人业务水平和理论功底有待进一步提高。四、下一步工作计划一是理论培养。要求各乡镇、各单位持续组织入党积极分子、发展对象参加理论培训班，把“主题党日”活动作为培训的重要载体，进行系统的教育，引导入党积极分子形成自觉学习习惯。二是推优培养。全面推行“双推双评三全程”制度，坚持高标准，严格发展，注意改善党员队伍的年龄、文化和分布构成，合理调整发展党员的结构分布，结合特点启发他们的入党愿望，为党组织提供入党积极分子来源。三是实践培养。坚持“先上岗、后入党”的培养机制,组织入党积极分子参加主题党日、党员义工活动、环境整治、脱贫攻坚等各项重点中心工作，让每位入党积极分子都能在实际工作中得到锻炼，增强党性修养。
