新学年推动职校学校高质量发展大会讲话稿二.docx

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1、新学年推动职校学校高质量发展大会讲话稿二(仅供学习)今天参加学校董事会牵头,两所学校共同组织的XX年秋季学期开学教职工大会,并根据会议要求做表态发言,在此先表达三点感受:首先是感恩,感恩董事长对我本人的信任和培养,对XX职校的支持和重视,对XX教育的引领和帮扶;其次是愧疚,目前我们全校上下正在围绕董事会下达的XX年目标努力工作,但由于各种原因,距离董事长提出的高质量发展仍有一定距离,所取得的成绩差强人意;再者是信心,面对着职教发展的机遇与挑战,我们更加坚信,只要秉承董事长“听党话,跟党走,说实话,办实事”的原则,我们就能把职校的事情做好,把教育教学抓上去,推动职校的高质量发展!XX职校现有教职

2、工156人,在校学生1870名,设有40个教学班,已开设有医药卫生、信息技术、财经商贸、土木水利、教育文化、旅游服务、工业制造等七大类专业及艺考部。学校要发展,理念是关键,学校紧紧围绕董事长提出的“高质量发展”目标,确定2024年高考目标在全市职业学校中取得第一名。目标在前,责任在肩,为实现这一目标,我们将从党建引领促进师德师风、教育教学、技能培训和师资队伍建设,建立“三维育人”德育安全体系,对标目标落实责任,扎实开展工作。下面我作为学校党支部书记,对学校本学年重点工作表态如下:1.以党建为引领,推进师德师风建设,助力课程思政。学校将继续认真学习贯彻党的二十大,以“三抓三促”行动为要求,提升教

3、师队伍思想认识水平,狠抓管理层面工作作风,要在常态化管理、教育教学及日常工作中贯彻党对教育工作的领导,引导全体教职工树立“为党育人、为国育才”的责任使命,进一步强化教师在教育教学过程中的师德师风,提高教师的岗位能力和责任意识。党支部将带领全体教职工持续抓好对党员教师的经常性教育,全面推进依法治校、依法治教。继续依托党员战斗堡垒作用,开展“道德大讲堂”和“党员进班讲党课”活动,教师要牢记育人职责,分析了解学生的学习状况,增强学生的理想信念,职业道德与爱国主义的教育,改进创新教学方法,在教学中体现出教学育人的本性,让课堂上的学生潜移默化地接受思想政治教育。2 .以“两考”为导向,加强教学工作考核,

4、实现目标任务。为决胜2024年的“两考”主战场,将从集体备课、课堂巡查、专题教研、检查反馈、考试测验等层面强化质量管控。职校将寻求与XX学校结对,充分利用XX教育资源,以教研组为单位参与学习,建立优生辅导和多样化辅导具体措施。加大实践性教学,提升我校学生参加省市技能大赛的获奖率和含金量。将继续推进“学历证书+若干职业技能等级证书”(即1+X证书)制度试点建设,努力提升“1+X”证书的考取率,并抓紧开展与我校目前所设的专业匹配的“1+X”试点项目的申请申报工作。立足“两考”,将目标定在级部、处室,责任下到班主任、科任教师和领导,将以方案设定标准考核和兑现其津贴和绩效,落实“多劳多得,优劳优筹,劳

5、而无功,不予奖励”的激励式分配原则。3 .以师资为基础,提升教育教学水平,优化队伍建设。为建设一支满足教学需要、业务能力突出、责任心强、学习意识鲜明、奋斗精神突出的师资队伍,学校将通过青年教师培训、“青蓝工程”、岗位技能练兵等形式提升教师业务素养,选拔优秀教师担任艺考部和高三课程。设立中职班教师教学绩效,激活教师动力。学校董事会于8月份为学校招聘和调配了18名教师,为学校发展注入了新鲜血液,今后将继续对学校教师进行调配,根据董事会提出的教师能进能出机制,以目标责任和考评结果,实行教师退出机制,打通教师出口,学校全力配合并按要求落实到位。针对部分教师学历和任职资格不达标情况,经与董事会沟通已确定

6、整改时限,将强力推动教师双达标工作,不断优化教师队伍。4 .以德育为根本,落实五育并举措施,推进三维育人。中职生的特殊学情使我们认识到教育教学以德为先的重要性、紧迫性,给中职生提供一个健康快乐、和谐友好的成长环境至关重要!学校将致力推进五育并举,打造特色育人模式,以立德树人为根本任务,通过德育系列活动推进德育建设;以课堂为主阵地,通过有效教学、多种形式辅导,组织开展技能竞技夯实教学内涵;以体育课程目标化,各类运动会、两操和体育社团等形式提升体育水平;以加大艺术类课程设置,通过各种形式的艺术类社团建设丰富美育内容;以班级制绿化区、卫生区、开展劳动实践课等方式突出劳动教育。结合职业教育特殊学情,将

7、由团委、教研组负责,扎实推进社团建设,社团数量和质量将在现有基础上再拓展,我们要积极挖掘师生才艺、充分调动学生参与热情,形成教师人人指导社团,学生全员参与社团的良好局面。将在社团活动中融入道德修养、专业技能、文化教育、思想建设等元素,形成部门协调配合、教师积极指导、学生自我管理团建机制,使教师动起来、学生乐起来、校园活起来,达成环境育人,活动育人,管理育人的目标。5 .以安全为保证,强化安全责任措施,打造平安校园。要看清楚“安全工作一票否决”的底线,学校积极开展心理健康教育、生命教育、学生行为规范教育,强化学生管理。为加强心理健康教育,每班每月接受一次心理健康教育辅导讲座,建立特殊学生问题档案;为提高安全防范意识、安全疏散与自救能力,每月举行一次“紧急消防疏散演”活动;为推进安全校园、法治校园建设,学校每半学期邀请检察院、辖区派出所和法制副校长来校做法制报告会;总务处每天一次,学校管理层每周一次校园安全排查,确保校园安全无死角、有保障。同志们!路虽远行则将至,事虽难做则可成。只要全体平职人牢记教育初心,不折不扣落实董事长对学校工作的各项指示,紧盯目标,履职尽责,就一定能干好学校的事情。我们都得俯下身子拉起挽绳向前跑,毕竟目标在前方,曙光就在前方。

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