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1、!政协“有事来协商”工作经验汇报交流材XX县政协深入贯彻党的十九大、二十大关于全面发展协商民主的重要部署，发挥县级政协“基层”和“专门协商机构”双重优势，将政协协商和基层协商有机融合，不断推进“有事来协商”工作在基层走深走实，开展“有事来协商”活动XX场次，政协委员参加协商XX人次，吸纳基层群众代表参与XX人次,解决问题XX个。XX市政协“有事来协商”工作现场推进会连续三年在XX举办，经验做法被全市推广。一坚持党的领导，营造“有事来协商”工作好环境开展“有事来协商”工作，既要充分发挥政协自身优势，更要坚持党的领导。一是争取党委领导。县委常委会会议多次听取专题汇报，将“有事来协商”工作纳入目标考
2、核，落实专项经费XX万元，推进平台建设。二是坚持政协主导。县政协党组将“有事来协商”作为工作品牌打造，全县XX个镇、XX个园区划分为X个片区XX个工作单元，由县政协党组书记牵头抓总，4名副主席分片负责，8个专委会具体指导推动。三是注重多方引导。在镇（园区）、村（社区）全覆盖成立协商议事会，建立“27+335”的协商平台体系。引导XX名各级政协委员全部下沉一线，选聘XX名村（社区）干部、“五老人士”、知名乡贤等组成协商人才库，共同组织协商活动。二、坚持规范引领，探索“有事来协商”工作好机制开展“有事来协商”工作，既要大胆探索深入实践，更要规范有序建立机制。一是坚持“5+5”协商选题。采取“走村串
3、巷找题、政协委员荐题、向社会征题、党委政府交题、从提案和社情民意信息中选题”五个途径广泛收集议题；坚持议”党政忧虑的事、群众关心的事、改革发展的难题、社会治理的痛点”四个维度，精选协商议题。二是建立“6+6”协商流程。即：”议题确定、方案制定、协商准备、协商实施、协商总结、成果运用”六个环节，确保协商活动有序开展。三是构建“3+3”协商体系。形成“县级政协、镇（园区）政协工委、村（社区）协商议事会”三级协商组织架构；建立“政协领导、专委会、政协委员”三级协商队伍；构建“政策咨询、技术支持、监督评估”三级协商支撑体系。三、坚持为民务实，打造“有事来协商”工作好成果开展“有事来协商”工作，既要关注
4、协商活动过程，更要注重实际成效。一是突出民生导向。围绕教育、医疗、养老、就业、环保等群众关切，精选议题开展协商，推动解决了一批民生难题。二是强化问题导向。针对改革发展中的痛点难点，深入调查研究，提出务实建议，为党委政府决策提供参考。三是注重成果转化。将协商成果形成清单，提请党委政府审议,推动成果落实。四是加强宣传推广。通过各类媒体宣传报道“有事来协商”工作，提高社会知晓度和参与度，形成良好的社会氛围。四、坚持创新发展，提升“有事来协商”工作好前景面对新时代新要求，我们要不断创新“有事来协商”工作，进一步提升工作水平。一是融入社会治理。将“有事来协商”工作与基层社会治理相结合，发挥政协在基层社会治理中的独特作用。二是拓展协商领域。在继续关注民生议题的基础上，积极探索经济、文化、法治、生态等领域协商，为全面发展协商民主贡献力量。三是搭建智慧协商平台。利用现代信息技术，打造线上线下相结合的协商平台，方便政协委员和基层群众参与协商。通过以上举措，XX县政协“有事来协商”工作取得了显著成效，为全县经济社会发展和民生改善作出了积极贡献。今后，我们将继续深入学习贯彻党的十九大、二十大精神，积极探索创新，不断推动“有事来协商”工作取得更大突破，为全面发展协商民主、推进社会主义民主政治建设作出新的更大贡献。
