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1、2024年度节水实施计划为深入贯彻节约能源法、水法等法律法规，落实责任，推动公司的节水工作，促进能源水资源的合理利用，杜绝浪费资源事故的发生,把公司建设成为节约能源水资源的先进单位，根据国家、省、市的节水工作要求，特制定以下节水目标：一、节水目标1、单位产品取水量控制在以内。2、办公及后勤用水总量较2021年减少在100立方。二、工作措施与要求1、严格执行国家节水法律法规，认真贯彻国家、省、市上级业务主管部门的要求，加强节水管理，推进节水技术进步，提高能源水资源利用效率。切实保障企业生产安全、经济、稳定运行。2、建立部门节水管理体系，负责部门节水管理工作，加强本部门节水的组织领导及节水工作的指
2、导和监督，把节水工作纳入日常工作当中。3、健全节水管理机制，进一步完善本部门的各项节水管理制度。4、强化节水目标管理，根据责任制的要求，制定有效可靠的节水实施方案，确保责任到位、措施到位和投入到位。5、进一步加强节水教育，增强全体职工节水意识。充分利用各种宣传媒介，广泛开展形式多样的宣传和培训活动，营造浓厚的节水氛围。6、根据公司制定的工艺、消耗指标控制好单位产品能耗和水耗。7、积极开展节水奖罚活动，调动员工积极性，增强责任心，做到勤分析、勤操作、勤调整、勤自查，使生产设备在安全、经济的工况下运行，发挥其最大的生产效能。8、加强对设备日常管理，严格执行设备维护管理制度，保证设备运行顺畅。定期对设备进行检修维护，以提高设备工作效率。9、通过检修消除漏水、漏煤、漏汽，泄漏率应长期控制在3%。以下。10、建立节水资料档案，健全有关登记、统计。做好节水消耗统计和分析，建立水源消耗原始记录和统计台账，认真执行公司节水管理制度，按时向公司呈报水耗情况及数据分析报告，做到按时、准确。
