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1、文秘“全市大发展我们怎么干”征文：全市大发展我们努力干通过开展“全市大发展、我们怎么干”大探讨活动.我结合个人工作实际,仔细主动的进行了学习.通过学习，使自己对国家、日照、医院的发展有了进一步相识，在思怛、相识、工作作风等方面拓宽了思路，开阔了觇畀，增加了做好工作的信念。日照是一个正在发展中的城市，近年来卫生计生服务实力和水平移步提升。陶莉医药卫生体制改革不断深化,公立医院统合改革也全面推开.市人民医院在日照市卫生行业的发展中占有举足轻曳的位置，这几年的发展也是一年一个台阶.因此这次“全市大发展,我们怎么做”会如火如荼的进行着，从院领导到职工集一个人都参加了进来。就像杨淑光院长在2016年度工
2、作总结中指出：“2017年总体工作思路及：炸持以改革创新为主或，以质量平安为核心.以标准化建设为根本,以提升社会满足度为目标.牢牢把握“调结构、转方式、强内涵、树品牌、夯基础、聚褥求”的工作思路,全力提升医院的核心宽争力，努力实现场的跨越。”作为医院的一名一般职工，我坚决支持医院党委的各项决策，刚好精确把握医院的发展方向主动为医院的发展努力工作、努力学习.作为一名医院人.我们要牢记医院宗旨是一心一造地为人民服务，不管是在服务遗识方面还是技能操作方面都须要蚁到没有最好只有更好，微笑限务既能治病又能治心，微笑是一种国际语宫，不用翻译，就能打动人们的心弦；微笑是种2：术，具有穿透和折服一切的自信魅力
3、：微笑是一缕春风那么它会吹散例枳在心头的阴言:假如说微笑是一抹阳光,那么它能暧和受伤苦闷的心.所以良好的服务意识先从微笑照芬做起.服务意识得到完备诠择以后，精港的业务技能变得尤为HI要.我们每天都在与病人的生命打交道，一”一针一战都是须要技术含量的,所以，在工作的同时我们要通过各种途径各种方式去不断提高自己的专业学问和操作水平.作为一名药学人.1着医院药学的工作模式由保障供应型向技术服务型转变，医院药学工作内涵与服务模式都发生了深刻改变，实施以患者为中心的约学模式己成为21世纪医院药学改革发展的方向，药学部不仅仅只是被动的职能科室,而是要充分做到以患者为中心，对患者进行面而面的答疑,供陶药物的
4、药理作用、适应症、不良反应、相互作用、用药常识等服分内容，解除病人的用药顾虑，提高病人用药依从性，宣扬药物的正确运用.防止和削减不良反应的发生，为病人供应优鲂全面的用药限分,增加眼务工作的主动性和前能性，ft正体现向服务要质量、向服务要效率、向眼务要效益,圆满完成医院下达的各项工作任务.作为一名静配人.静脓养分集中调配的宗旨是“将时间还给护士,符护士还给患者，让护士有更多的时间到床边为患者服分.静配工作是一个高强度、高风险的工作，我们所调配的药品将会干脆给患者输注，调配平安是由中之重，不管是一个单位还是个城市，枪定是发展的前提.作为一名一般的静配人，在城市和单位发展的进程中，我没有实力为城市去建一恢标记性大楼,也没有实力去建设一个理点专科.我能做的就是在我的静配工作中,严格遵守各种制度、的便职责及操作规程，为患者调配最平安的药茄、为端床供应最有力的药品眼务和支持，杜绝因为药品调配缘由产生的探疗纠纷和不良tH务。“全市大发展，我们怎么干”这并不是卜个汉字,也不是一句口号，这是须要我们每个人参加进来的重要任务.所以.在这次的活动中,我会尽全力做好自己的每一份工作.同时多思索多总结，尽最大的努力为全市大发展出一份力.全市大发展，我们努力干。文秘
