《进一步完善安全标识化的计划和措施.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《进一步完善安全标识化的计划和措施.docx（2页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、山东寿光神润发海洋化工有限公司进一步完善平安标准化工作的方案和措施开展推行平安标准化工作是贯彻落实企业平安主体责任，提高平安基础管理水平，建立持续改进长效机制的重要手段，也是实现本质平安的关键所在。2022年初，山东省平安生产监督管理局开头在全省范围内推行危急化学品平安标准化工作，我司乐观响应，得到省、市、区安监局领导和专家们的倾力指导和关心。4月，正式全面开展平安标准化推行工作，公司领导极其重视和支持,为保证达标工作的顺当进行，公司特地成立了以经理任组长各部门负责人组成的平安标准化工作小组。由平安环保部牵头负责平安标准化的详细推行工作，各部门协调实施过程中遇到的各种问题。平安环保部依据平安标
2、准化的10个A级要素和51个B级要素的管理要求进行逐项分解，以负责人与责任、企业风险管理、法律法规和平安管理制度、平安培训制度、设施设施的管理、产品平安与危害告知、事故与应急反应、检查与绩效考核等十个方面为基本点，制定了相关的规章制度、程序文件、操作规程。同时将此作为公司平安管理的基本要求来实施，通过墙报、企业内部网络、员工培训等多种形式向员工宣扬危急化学品平安标准化的各项制度要求，以进一步推动落实平安标准化的管理。经过历时4个月的努力，2022年8月初公司进行平安标准化申报工作。从平安标准化体系的建立和推广运用的过程中，我们切身体会到平安标准化的实施是制造和谐社会、切实爱护人员生命财产平安、
3、保证正常的生产运作，实现平安生产长效机制的重要保障。不但有利于法律规范企业内部的管理行为、提高企业的本质平安管理水平，使平安生产工作始终保持良好的状态。现在，我司严格参照平安标准化的各项制度要求开展平安管理工作，如在日常的检修维护作业中严格遵照平安许可证制度、检修理制度；对岗位操作进行有效的风险识别和评估；制定产品平安技术说明书（MSDS）；合理采用变更管理对厂区的设施设施、工艺操作、人员岗位变化等进行有效掌握；建立职业卫生档案,定期组织职工进行职业卫生体检，制定职业卫生应急救援预案，为进一步保证职工平安提高了新的台阶；制定各项合理可行的考核制度和平安检查表单等进行实际的平安检查、考核及跟进工
4、作，逐步实现平安管理工作的程序化、岗位操作要求标准化、人员操作法律规范化，以最大限度削减和避开损害事故的发生。同时公司投入大量的平安资金保障平安管理工作的正常进行，如对危化品生产岗位配置平安防化服、有毒有害岗位安装平安报警仪和实行监控措施，定期对应急爱护用品进行监督和管理；依据岗位需求配置防护手套、防毒口罩等个人防护用品；组织岗位操作人员参与技能培训确保人人持证上岗；在生产区域安装设置平安警示标志、告示牌，配置足量的药品、应急物资等以保证人员职业健康平安和应急方面的要求；这些都充分体现了玉成公司“以人为本，预防为主”的平安管理理念。平安工作只有起点，没有终点。我们所做的仅仅是初始阶段，平安标准化是一项持之以恒的工作，需要我们在今后的工作中不断地去发觉去改进，不断地加强监督检查，不断地去完善使之形成一个平安监管的良性循环过程。我们将以平安标准化作为新的起点把企业平安生产管理这一项长期而艰难的工作做得更加完善、更加扎实。同时针对本单位自查不符合项集中进行整改，通过不断完善和持续改进，我公司平安标准化工作定能验收胜利。山东寿光神润发海洋化工2022年7月30日
