人力资源与公共事务部企业管理员岗位绩效考核指标.docx

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人力资源与公共事务部企业管理员岗位绩效考核指标序号考核指标权重(%)数据提供指标说明1法律事务处理效果25企管办主管/企管员根据投诉2大型综告舌动、会议筹办效果25公司各部门调查问卷3安全与秩序管理蟠20检直通报文件考核期向全公司正式报告的各类事故和治安事件发生次数,主动直处或发现各类事故隐患、违纪违规、违法行为，在原考核等级兽出上晋升一级.4工作计划完成效率和质量(含证照手续等)20企管办主管/企管管理员根据工作汇报按工作计划匕傲.5下属员工管理成效10本人、员工、主管按公司统一模式合计100