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1、区域性集体合同模板甲方（雇主组织）：乙方（工会组织）：鉴于甲方是由多个雇主组成的组织，乙方是由多个工人组成的工会组织，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就本地区内相关行业的劳动条件、工资待遇、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、社会保险福利等事项，达成如下集体合同：第一条合同期限本合同自年月日起至一年月日止。第二条工作时间与休息休假1 .工作时间按照国家规定执行，每日工作时间不得超过一小时，平均每周工作时间不得超过一小时。2 .工人享有国家规定的年休假、婚假、丧假、产假等带薪假期。第三条工资待遇1 .工人的基本工资不得低于本地区最低工资标准。2 .工资支付周期不得超过一个月，工资支付日
2、为每月日。第四条劳动安全卫生1 .甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和条件。2 .甲方应定期对工人进行安全卫生教育和培训。第五条职业培训甲方应根据工作需要，为工人提供职业技能培训，提高工人的职业素质和技能水平。第六条社会保险福利1 .甲方应依法为工人缴纳社会保险费。2 .工人享有国家规定的其他社会保险福利待遇。第七条合同的变更、解除和终止1 .合同的变更、解除和终止应遵循国家有关法律法规的规定。2 .双方协商一致，可以变更或解除本合同。第八条违约责任1 .任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。2 .违约方应赔偿对方因此遭受的损失。第九条争议解决1 .双方因执行本合同发生争议，应通过协商解决。2 .协商不成时，可依法申请劳动争议仲裁或向人民法院提起诉讼。第十条其他1 .本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2 .本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：一年一月一日签订日期：一年月日
