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1、后勤生活会点评发言刚才，听了领导班子的对照检查发言，总的感到，大家紧扣这次民主生活会的主题，敞开思想，畅所欲言，认真开展批评与自我批评，达到了沟通思想、找准问题、增进团结、形成共识的目的，民主生活会开得比较成功。概括地讲，觉得四个方面值得肯定：一是会前准备充分。从发言可以看出，大家会前准备工作比较扎实，在深化学习中提升了认识境界，在谈心谈话中形成了思想共识，在征求意见中找到了差距不足，撰写的对照检查材料整体质量比较高，会前准备工作符合中央、省和厅党组对民主生活会的要求。二是查摆问题深入。这次民主生活会，中央和自治区党委要求很明确，就是要按照*个方面为主题进行。X同志的发言都紧紧围绕了这一主题，
2、立足找准问题、解决问题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，重点从*个方面进行对照检查。个人对照检查能联系自己的工作、思想和生活实际，逐一检查自身存在问题和具体表现，既从分管工作中找问题，又积极分担班子问题的责任，体现了直面问题和敢于担当的精神，做到了精准聚焦、定向发力。三是批评深刻。同志们相互间坦诚相待，批评直截了当，自我批评与相互批评抓关键、点要害，能够直面问题，敢于揭短亮丑，使大家受到了一次严格的党内生活锻炼，达到了“团结一批评一团结”的目的。四是措施务实。班子和班子成员都结合实际，明确了今后努力方向,提出的整改措施很具体，针对性和操作性都很强，这些都体现了自我提高、自我完善的决心
3、，体现了从我做起、真改实改的态度。总体看，这次民主生活会，体现了全面从严治党的要求，收到了发扬民主、查找问题、形成共识、增进团结的预期效果，但对照上级高标准高质量要求，还有一定差距和不足：主要从个别同志的发言来看，还存在查找问题不够全、分析原因不够深、批评与自我批评不精准、整改措施不具体的问题，希望会后进一步修改完善。下面，我讲几点意见：一、深化学习教育，打牢思想根基。要深入学习贯彻党的*大精神，把学习作为加强修养、提升境界的第一位要求，建立健全常态化的党员干部学习教育机制，养成习惯、形成自觉，不断加强理论修养和知识储备。坚持学以致用、以知促行，始终做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责
4、不懈怠、心中有戒不妄为，把学习教育成效体现在增强“四个意识”上，体现在带头落实中央决策部署上，体现在坚决领悟“两个确立”的重要要求上来。二、抓好问题整改，解决突出问题。民主生活会只是一个新的起点、好的开端，最终还是要看整改落实的效果。对会上查找到的问题，要制定整改措施，形成整改清单，确保问题整改到位，让党员群众感受到严格和规范党内政治生活实实在在的效果。一要明确整改责任。对班子存在的问题，班子成员要按照职责主动认领，研究整改措施，明确整改时限，全面整改落实；对个人存在的问题，要建立整改台账，限期整改落实，做到不推诿、不敷衍、真整改。二要坚持分类整改。要坚持个性问题立行立改，共性问题专项整治，对
5、能立即整改的问题，要不等不靠，即知即改、立行立改；对一时难以解决的深层次问题，要研究逐步解决的管用措施，限时彻底整改。三要抓好制度建设。针对查摆出来的突出问题，建立健全行得通、操作性强、衔接配套、长期管用的制度规定，用制度固化整改成果。三、严肃党内生活，纯洁政治生态。要聚焦党员队伍建设中出现的实际问题、立足党的基层组织建设实际状况，以反面典型为镜，认真查找自身存在的问题，深刻认识违反党的政治纪律和政治规矩的严重危害，深入剖析严重违纪违法的思想根源，时刻绷紧纪律规矩这个弦，自觉严守党的政治纪律和政治规矩，在大是大非面前不含糊、不动摇、不犹豫，切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，营造良
6、好政治生态。四、紧扣中心大局，推动工作落实。召开民主生活会的目的，就是要不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力，推动工作发展。要把这次民主生活会的成效体现到围绕中心、服务大局上，体现到改革发展稳定各项工作上，以实实在在的工作业绩检验民主生活会成果。一是要认真谋划部署。结合年初工作安排，深入学近期中央、省委和厅党组重大决策部署，紧盯今年工作中心大局，结合实际，认真谋划好*年的重点工作，从理论学习、从严治党、节能减排、环境整治等方面，扎实推进各项工作落实，确保高效运行、维护稳定。二是要主动担当作为。主动认领工作任务，认真履行职责，努力打造责任后勤、平安后勤、和谐后勤，把“又好又快”的理
7、念渗透到厅机关后勤工作的每一个部位、后勤服务的每一个环节、后勤部门的每一个职工；要落实工作责任，理清工作思路，理顺盘活资金，确保机关高效运转。三是要抓好工作落实。“一分部署，九分落实”。具体到服务中心工作上来，要达成以下几个目标：（一）物业管理上档次。要充分发挥利用住建行业自身优势，加强厅机关平安秩序的整顿与管理，加强对机关大院和住宅小区保洁、绿化、美化工作管理力度，把厅机关打造成一个功能齐全、环境舒适、绿色环保的精品示范区域。（二）自主服务要做强。要改变对服务单位现有的监管模式，变被动管理为主动管理，强化监管、考核和奖罚力度，规范服务内容和标准；加强协调指导，把综合素质高的人员调整充实到关键
8、岗位上来，并督促加强人员技能培训，提高服务品位，确保机关事务正常运转。（S）项目建设稳推进。要统筹兼顾，科学安排，推进大厦智慧办公和灾后修缮重建、办公区功能改造等重点工程项目；同时要进一步完善好办公配套设施建设，合理使用预算资金，加大基础设施改造力度和硬件设施的维护管理，做好设施设备的优化配置及检测维修，充分提高利用率，努力弥补现有设施的不足，以适应快节奏的工作步伐。（四）保障能力再提升。一是要加强机关大院安全保障工作，始终把安全工作放在首位，建立完善安防消防安全系统，真正形成“安全保护网”，提高应对突发事件的能力。二是要高质量完成全区性大型会议活动等后勤保障和日常会议的服务工作，做到准备充分、全程跟踪、不出差错。三是要切实做好机关食堂的餐饮服务保障工作，继续克服市场不利因素的影响,确保伙食稳定和质量保证，尽最大努力解决干部职工众口难调问题。
