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1、公司环保专家及骨干认证制度一、认证目的为建立健全公司环保专家及环保骨干的认证机制，持续优化公司环保专家队伍及环保骨干，通过管理认证，甄别出一批优秀的环保专家及骨干，进行重点培养，参与公司环保培训、环保查核、帮扶等，推动公司环保管理绩效的持续提升。二、认证原则采取“公开、公平、公正、统一”的认证方式。认证周期：每2年认证一次。三、认证范围公司制造工厂的环保管理员、污水工艺员、污水工段长、锅炉工段长等。四、认证依据及细则依据环保专家及骨干认证标准，全方位、立体式、多维度对备选人员进行打分，依据得分情况确定最终入选专家级骨干名单。具体内容见附件一。五、甑选原则分环保管理类、污水运行类、锅炉运行类三个
2、层级进行甑选，具体如下：环保管理类：根据评价标准，每个区域积分前30%-50%进入环保管理骨干库，从环保管理骨干中选出8%J2%进入环保管理专家库。污水运行类：根据评价标准，每个区域积分前30%-50%进入污水运行骨干库，从污水运行骨干库中选出8%-12%进入污水运行专家库。锅炉运行类：根据评价标准，每个区域积分前30%-50%进入锅炉运行骨干库，从锅炉运行骨干库中选出8%-12%进入锅炉运行专家库。六、人才培养甑选出的环保专家与骨干人员，公司进行重点培养。环保管理专家：1）参与总部的环保查核及专项交流；2）作为技能大赛评委；3）作为帮扶专家，帮助解决本区域或跨区域的环保问题。环保管理骨干：1）公司进行重点培养，参与每年的环保培训和交流;2）参与总部的环保查核。污水、脱硫除尘运行专家：1）参与每年的环保培训和交流；2）作为帮扶专家，帮助解决本区域或跨区域的污水或脱硫除尘运行问题。污水、脱硫除尘运行骨干：1）公司进行重点培养，参与每年的环保培训和交流。
