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1、学习遵循加快建设农业强国推进农业农村现代化心得体会发言近日，求是杂志发表习近平总书记重要署名文章加快建设农业强国推进农业农村现代化。文章强调，“农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础”，要“不断优化带头人队伍，派强用好驻村第一书记和工作队”。加快建设农业强国，推进农业农村现代化，农村工作队伍起着不可替代的作用。而驻村队伍作为农村工作队的重要组成部分，责任重大、任务艰巨。组织部门要聚焦驻村队伍的选用，坚持党建引领，严格选人派队、狠抓教育管理，全力打造一支政治过硬、本领过硬的驻村队伍，为建设农业强国汇集硬核力量。在“源头上”下功夫，立足实际，精准选派。每个村的发展情况不尽相同，因此，对驻村
2、队伍素质的要求也不同。要坚持“因村精准选派”原则，着重选派政治过硬、作风扎实、责任心强、农村工作经验丰富或有涉农方面专业技术特长、适宜本村实际的工作队员驻村,重点考虑年龄、专业、经历等因素，科学搭配、优化组合，发挥选派力量的最大效能。针对基础设施差的村，注重从交通、水利、住建等部门选派；针对产业基础薄弱的村，注重从财政、发改、文旅等部门选派；针对党组织软弱涣散的村，注重从组织、政法、纪委等部门选派；针对教育资源薄弱的村，注重从教育部门选派。等等。此外，驻村队伍处在服务人民的最一线，一定要注重从服务群众信念、艰苦奋斗精神、群众工作能力等方面严格把关，确保优中选优。在“过程中”下功夫，着眼日常，狠
3、抓管理。驻村任务艰巨、条件艰苦。推进农业农村现代化，队伍必须稳定过硬。要在日常管理中，抓实作风建设。建立健全考勤管理、请销假制度、召回调整等制度。会同农业部门通过实地走访、电话查询等方式，定期、不定期开展“四不两直”督查指导，对选派干部在岗履职情况进行暗访，了解他们吃住在村、工作在村、服务在村情况，形成问题清单，及时要求整改。定期与驻村队员进行谈心谈话，指导他们重点做好建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务等工作；要求他们严格遵守中央“八项规定”，强化政治学习，带头树正气、立形象，时刻保持清清白白做人、兢兢业业干事的政治本色，坚定不移地把主体责任扛在肩上、抓在手中，做到不踩红线
4、、不越底线。在“成果处”下功夫，突出实绩，做优考核。人是需要激励的,一个人的工作干劲来自于激励。习近平总书记多次强调：“要充分调动广大干部积极性，不断提升工作精气神。”要强化实绩考核结果运用，正向调动驻村队伍担当作为的积极性、主动性和创造性。以实绩论英雄、凭实绩用队员。定期开展驻村队员履职情况考核，充分发挥考核结果的“指挥棒”作用，将平时考核、专项考核、年度考核结果作为驻村队员评先评优、提拔使用、晋升职级、评定职称的重要依据，切实激发驻村队员干事创业活力，激励驻村队员彰显新担当、展现新作为。要注重在驻村一线锻炼培养干部，对驻村期间一贯表现优秀、成绩突出、群众公认的驻村人员，及时向外推介、向上推荐，定期集中宣传表彰一批，激励广大驻村干部担当作为。
