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1、安全生产责任考核制度为了贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准和规定，认真落实以安全生产责任制为核心的各项安全管理制度，保障项目部开工制定的安全生产目标的实现，特制定本项目安全生产责任考核制度：1、项目部各部门及各施工队必须认真执行中华人民共和国安全生产法，坚持贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，制定出安全生产管理目标，落实安全生产逐级负责制，实施规范管理，向施工生产安全”有序可控、稳步发展”的目标迈进。2、根据政府行业主管部门和公司的年度安全工作要求，项目开工时制定的安全生产管理目标和实施措施。并监督目标落实情况。3、项目
2、部在工程项目开工前，根据公司年度安全生产管理目标要求，制定项目部安全生产目标和措施，并将安全生产目标层层分解直至班组。4、安全生产管理目标的主要内容包括：4.1生产安全：杜绝因员工责任重伤事故和死亡事故。4.2汽车行车：杜绝汽车行车主要责任、重大及以上事故。4.3锅炉压力容器和特种设备：杜绝严重及以上事故。4.4杜绝火灾一般及以上事故。4.5安全标准工地创建目标：创“*安全文明标准工地二5、项目部与所属各施工单位签订经济承包合同时，确认明确的安全生产考核指标；项目部与各施工队签订经济承包合同时，将安全生产管理作为一项重要内容与经济承包挂钩。6、加强对安全生产管理目标执行情况的考核。由安质部对项目所属各施工单位的安全生产情况进行考核.7、安全生产目标检查及考核主要依据公司安全质量检查表及JGJ59-99建筑施工安全检查标准，考核结论分别有优良、合格和不合格。8、工程项目竣工后，在给各施工队兑现工程承包奖时，应将安全生产目标检查及考核情况与经济承包真正结合起来。9、在年终安全工作评比时，即要考核各单位的安全效果、目标实现情况还要结合安全生产目标检查及考核情况进行奖罚。
