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1、批准：管理标准编号：审核人力行政部：修订状态：编写部门：编写：发布日期：名称：工程部安全生产责任制1、目的通过制定本文件，更好的落实本部门的安全生产管理职责，将安全生产落实到每个岗位、每位员工，使安全生产规范化、职责化，确保各项安全生产工作的有序开展，杜绝安全事故的发生。2、适用范围本规定适用于工程部全体员工的安全生产管理。3、术语及相关文件清单3.1 术语3.1.1 安全生产责任制：是明确各级领导、各职能部门和各工作岗位上的劳动者对安全生产工作应负责任的一种制度，也是公司的一项基本安全管理制度。3.1.2 安全生产管理“一岗双责”：是指履行本职岗位承担的具体业务工作的同时还要对安全生产工作负
2、责（预防事故灾害发生，避免人员伤亡事故，消除或控制安全风险等）。3.1.3 安全生产“三同时”：是指各建设项目（新建、改建、扩建工程项目）的安全生产设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。3.2 相关法律法规文号名称中华人民共和国主席令第十三号中华人民共和国安全生产法中华人民共和国主席令第六号中华人民共和国消防法中华人民共和国主席令第五十二号中华人民共和国职业病防治法中华人民共和国主席令第二十八号中华人民共和国劳动法国务院第172次常务会议生产安全事故报告和调查处理条例国家安全生产监督管理总局令36号建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法公司安全生产责任制4、职责:责任人
3、职责描述部门长建立部门安全牛.产网络，完善安全牛.产管理机构，履行安全生产管理职责。负责落实本部门各级安全责任，对本部门管理人员、生产班组进行责任制的沟通与评估。安全管理员负责本部门安全生产责任制的编制与考核工作。负责执行本制度要求的安全生产职责。考核本部门安全生产责任制的落实完成情况各班组各部门负责人负责本部门员工岗位责任制的编制、沟通与评估。各班组（工段）长负责本班组员工岗位责任制的沟通与评估。负责执行本制度要求的部门、班组安全生产职责。各岗位员工负责执行本制度要求的岗位安全生产职责。负有提出批评、检举、控告和有权拒绝违章指挥和强令冒险作业职责。5、KPI指标及关键控制点:5.1KPI指标
4、指标名称指标要求指标定义计算公式安全生产责任制执行率100%执行安全生产责任制度实际安全生产责任制度/应执行制度=执行率5.2关键控制点:关键控制点控制标准执行责任监控责任安全生产目标责任书分解与签订控制目标：分层级单独签订安全目标责任书控制岗位：安全环保部/人力行政部控制时间：每年年初控制活动：/控制措施：/跟进措施：安全目标责任书签订情况报安环部相关证据：各级安全目标责任书各部门/班组安全环保部人力行政部6、识别出来的重大管理授权无7、管理原则及管理流程7.1 管理原则：7.1.1 合规性原则：公司生产运行须符合安全生产相关法律法规要求。7.1.2 安全生产管理”以人为本、安全第一、预防为
5、主、综合治理”原则。7.1.3 “一岗双责”原则：管业务必须管安全。7.1.4 建设项目“三同时”原则（建设项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用7.1.5 安全生产事故”四不放过”原则（事故原因未查清不放过;事故责任人未受到处理不放过；事故责任人和广大群众没有受到教育不放过；事故没有制订切实可行的整改措施不放过7.2 管理结构图：7.3管理要求:序号岗位职责1部长/副部长（主持工作）Ll本部门安全生产第一责任人，按“一岗双责”原则，对本部门管理区域内的安全生产全面负责。1.2 落实本部门安全生产责任制，制定本部门安全生产考核细则，并执行。1.3 严格执行本单位各项安全生
6、产规章制度、操作规程及相关安全生产法律法规要求，确保合规性运行。1.4 组织制定或协助安全环保部制定本部门或各单位的安全生产规章制度、操作规程。1.5 组织制定并实施本部门安全生产教育和培训计划，如实记录安全生产教育和培训情况，并对培训教育情况进行验证；1.6 督促落实本部门范围内重大危险源、一类安全隐患等重点区域安全管理措施；1.7 组织实施本部门安全生产检查，落实本部门安全生产整改措施，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程等不安全行为。1.8 组织召开本部门安全工作会议，回顾安全管理指标、安全管理重点工作的完成情况，形成会议纪要并落实会议决议要求。1.9 组织或参与本部门安全自主
7、管理与安全文化建设、安全交流活动、BBS、JSEA等。1.10 组织实施本部门安全应急演练，参与单位组织的应急演练，总结演练情况并持续改进。1.11 及时如实上报本部门发生的安全生产事故，组织、参与本部门安全生产事故的调查处理，按照“四不放过”原则，进行现场教育，执行相关考核。1.12 保证本部门年度安全预算及时完成。1.13 组织本部门员工参加职业健康体检，保障安全与职业健康防护设施的完好运行。2部长助理（固定资产兼项目管理员）2.1 贯彻执行国家、公司各项安全规程及规定。2.2 严格执行本单位各项安全生产规章制度、操作规程及相关安全生产法律法规要求，确保合规性运行。2.3 负责固定资产的管
8、理工作。2.4 贯彻执行国家、上级部门关于项目施工的安全、消防规程和规定；严格执行国家颁发的建设安装工程安全技术规程。2.5 负责施工项目安全措施的制定，并检查监督执行情况。2.6 负责全厂承包商和“四工”的安全施工管理，负责承包商资质的审查和施工现场的安全监督检查。2.7 负责施工、安装设备事故的调查、处理、统计、上报。负责组织对外来施工队伍的安全培训。2.8 负责项目施工的安全监督管理，监督检查项目工程符合安全技术要求。2.9 督促、检查外来人员及承包商进行安全、消防的学习培训和教育。2.10 加强外包工程施工作业现场及人员等用工安全管理并签订安全协议，按承包商安全管理程序做好相关管理与评
9、价工作。2.11 参与本部门安全生产事故的调查处理，按照“四不放过”原则，进行现场教育，执行相关考核。3设备能源主管3.1 贯彻执行国家、公司各项安全规程及规定。3.2 遵守公司、工厂各项安全规章制度并执行。3.3 协助部长做好水、冷、风、汽、电等能源的安全监督管理工作。3.4 按时参加各项安全学习培训并积极参加各项安全活动。3.5 指导、监督班组人员按照设备、工艺操作规程操作，不得违章指挥。3.6 负责对全厂设备、设施的安全监督管理工作。3.7 定期组织对全厂设备、设施的安全性检查，对查出的问题组织整改并跟踪整改效果。3.8 负责设备检修、维护保养的安全管理。3.9 负责对新设备安全培训进行
10、监督管理。3.10 负责组织对全厂设备、实施的安全性进行检查，对查出的问题组织整改并跟踪整改效果。3.11 负责对全厂设备、实施的安全监督管理工作。3.12 负责设备维修人员的安全培训工作。4信息主管4.1 贯彻执行国家、公司各项安全规程及规定。4.2 遵守公司、工厂各项安全规章制度并执行。4.3 负责公司信息设施及数据安全。4.4 负责公司网络安全管理。4.5 按时参加各项安全学习培训并积极参加各项安全活动。5安全管理员5.1 在部门负责人领导下，开展工作，认真履行EHS管理员职责。5.2 组织制定本部门年度安全培训教育计划并实施。5.3 负责定期本部门进行安全、消防检查，及时发现隐患，制止
11、违章作业。5.4 组织人员对本部门范围内危险源及安全隐患的排查和更新。5.5 组织或者参与制定本部门安全生产规章制度、操作规程。5.6 组织开展安全检查，推进改进措施落实。5.7 协同部门负责人召开部门安全会议，协调部门安全生产工作。5.8 负责编制部门安全技术措施计划和隐患整改方案，并负责及时上报和检查落实。5.9 协助部长组织本部门的安全检查，对检查出的问题落实整改措施并跟踪整改效果。5.10 负责协助其他部门安全隐患的及时性。5.11 负责承包商临时用电的审批工作。6设备管理员6.1 贯彻国家、上级部门关于设备安装、检修、维护保养等方面的安全、消防规程和规定。6.2 负责设备管理程序安全
12、、消防内容的制定。6.3 组织制定应急预案并开展演练，持续改进。6.4 支持安全管理部门开展各项安全生产工作。6.5 督促部门安全费用落实。6.6 负责执行本单位特种设备管理措施，建立本单位特种设备台账，落实特种设备定期检测、日常运行、维护保养等管理责任。6.7 负责全厂压力容器的登记注册、注销工作。并按时进行校验，并及时更新台账6.8 负责本部门安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理。7计量主管7.1 负责贯彻国家有关部门关于计控仪器仪表检修、维护保养及安装、技改、检查、校验等方面的安全规定。7.2 负责本单位安全监测设施的检查、维护、校检，确保安全监测设施有效运行。7.3 对职责范围
13、内的计控安全生产工作负责直接管理责任。7.4 负责组织制定各类计控仪器仪表的操作规程和管理制度。7.5 负责计控技改项目的安全监督管理。7.6 负责组织计控仪器仪表校验工作的实施和监督管理。7.7 负责组织计控的安全检查及安全隐患的落实整改7.8 负责组织计控人员的安全、消防学习培训教育，并做好安全培训记录。7.9 组织计控人员按时参加安全会议及各项安全活动。7.10 负责计量类、实验仪器仪表固定资产的采购、安装调试及日常的校验、维护。7.11 负责控制系统维护、维修的安装实施。7.12 负责电工维修管理工作8统计员8.1 遵守公司、工厂各项安全规章制度并执行。8.2 协助部长做好安全预算的实
14、施工作，及时核算安全技改项目费用。9综合管理员9.1 负责劳动防护用品的提报、发放、回收工作。9.2 负责制定部门培训计划，组织部门安全培训的开展。9.3 按时参加各项安全学习培训并积极参加各项安全活动。10动力运行工段长（兼职班组安全管理员）10.1 本工段安全生产第一责任人，按“一岗双责”原则，对本工段管理区域内的安全生产全面负责。10.2 保障班组安全设备设施有效运行使用。10.3 组织制定本班组年度安全培训教育计划并实施，达到目标要求。10.4 组织或参与制定本班组安全生产规章制度、操作规程。10.5 组织开展班组安全检查，落实改进措施，协调、交接班组安全生产工作。10.6 制止和纠正
15、违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程等不安全行为。10.7 参与安全生产事故调查和处理，如实、及时报告，督促落实“四不放过”原则。10.8 组织或参与应急预案演练，总结并持续改进。10.9 监督班组员工或管理区域范围内人员劳防用品规范佩戴。10.10 组织开展班组安全会议、安全文化活动；营造安全生产工作氛围。10.11协助并支持各项安全生产工作开展。11动力运行带班班长11.1 保障班组安全设备设施有效运行使用。11.2 组织实施班组安全培训计划，达到目标要求。11.3 参与制定本班组安全生产规章制度、操作规程。11.4 组织开展班组安全检查，落实改进措施，协调、交接班组安全生产工作。11.5 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程等不安全行为。11.6 参与安全生产事故调查
