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美容院员工奖励福利制度(1)员工每周可带薪休假两天，但不能在节假日休息，节假日需由店长安排轮休。(2)规定的休假没有休息坚持上班，可争取累计假期，有需要时补休或以加班费计发当天薪酬。(3)服务满一年的员工可享受带薪假期5天，丧假2天，婚假5天。(4)员工生日，由美容院送生日蛋糕祝贺。3、奖励制度员工奖励分二等：(1)员工有下列事迹之一者，设定为二等奖，给予200元奖金，并由主管书面通报表扬。工作积极主动，敬业爱岗，连续3个月完成销售任务。热心奉献单位，在个人业绩和顾客服务方面有具体事例者。严守本院规章制度，敢于阻止揭发违纪员工的行为者。维护公司形象，优质服务受到顾客书面表扬者。(2)员工有下列事迹之一者，将设定为一等奖，并给予400元的奖励，并由店长书面通报表扬。改进公司经营管理，提高经济效率方面做出显著成绩或提出合理建议，公司采纳后卓有成效者。连续3个月双倍完成销售任务，并协助同事提高销售业绩。业绩、营销策略计开发项目方面具有突出表现者。
