形式主义官僚主义存在的问题及对策整改措施.docx

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1、形式主义、官僚主义问题及对策范文中央八项规定精神贯彻实施以来,全党上下纠正“四风”取得了 重大成效,尤其是以习近平同志为核心的党中央以身作则、率先垂范, 为全党树立了榜样和标杆。在取得成效的同时,我们也应当清醒的看 到,当前少数党员干部依然存在形式主义、官僚主义方面的一些问题, 影响着党的声誉,危害着党群干群关系。一是理论学习脱离生活实际。有的党员干部忽视理论学习,不认 真学习党的理论和做好工作所需要的知识。有的党员干部说起来头头 是道,碰到具体问题就无所适从,遇到突发事件就束手无策。二是工作疲于奔命、忙于应付。近年来,中央和省、市、区先后 下发了一系列精简会议和文件的通知,并采取了一些行之有

2、效的措施, 会议和文件过多的情况得到了一定程度的控制,但“文山会海”没有 根治,以会议落实会议、以文件落实文件的现象依然存在,一定程度 上消耗了基层工作的时间和精力,影响了工作效率。三是上级决策部署落实不力。工作虎头蛇尾,抓工作不讲实效, 在位不在岗、在岗不尽责,深入实际不具体,工作上敷衍塞责、推诿 扯皮、得过且过,不下功夫解决存在的矛盾和问题,存在开场热闹、 持续困难,雷声大雨点小的问题。四是党员干部担当精神不够。在工作过程中,考虑问题困难多, 考虑客观因素多,缺少了应有的担当。在工作中有“软怕躲退”的现 象。形式主义、官僚主义具有顽固性、反复性,纠正“四风”不能止 步,作风建设永远在路上。

3、纪检监察机关必须积极履责,强化执纪监 督,切实以改进作风的实际成效取信于民。一是提高认识,端正态度。纪检监察机关要进一步提高认识,深 刻领会中央关于纠正“四风”是长期的、艰巨的任务的科学判断,以 积极的态度去面对纠“四风”工作,让自己的心灵引擎中沸腾起无穷 的能量,继而推动作风建设深入开展。二是完善规章,有章可循。建立健全权力运行制约和监督体系, 把权力关进制度的笼子。只有在执纪之前把“四风”关进制度的笼子 里,才能在执纪中做到有章可循,有制可依。三是违规必究,究必从严。加强监督检查,坚决查处违反四风问 题的行为,是党和人民赋予纪检监察机关的神圣职责。纪检监察机关 必须积极发挥职能和作用,对照规章制度执好纪、问好责、把好关。四是严以律己,行为要清正。“打铁还需自身硬”,纪检监察机 关必须带头践行“八项规定”,切实增强自律观念,自觉抵制各种不 良风气的侵蚀,高标准严要求,主动接受各界监督,做遵纪守法和廉 洁自律的表率,真正树立纪检监察干部“为民、务实、清廉”的良好 形象。

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