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1、养老院护理人员工作聘用合同养老院护理人员工作聘用合同养老院：（以下简称甲方）聘用护理人员：（以下简称乙方）甲方聘用乙方为护理人员，甲乙双方经过平等协商特立协议如下：1.甲方聘用乙方为护理人员，形成工作关系以乙方签订本合同之日起。聘用期限为签订合同之日至20年月日。每月工资元，工资按月发放。2、乙方在被聘用期间，服从百鹤养老院的工作安排，严格遵守养老院安全管理责任书、养老院护理人员岗位职责和百鹤养老院的其他规章制度，如因不服从工作安排和不遵守规章制度而产生的后果由乙方承担。3、乙方在被聘用期间，每天负责入住老人日常生活护理及老人的衣食住行，要打扫好院内外的卫生环境。按时开、关大门。禁止社会上的闲
2、杂人员入内，并管理好院内外财产。4、乙方在被聘用期间，要细心对待老人，绝对不能打骂老人。要求老人衣着整洁及床被干净。每周必须督促老人洗澡洗头。对行动不便的老人，护理人员必须要服务到位。5、乙方在被聘用期间，做好老人三防工作：防煤气中毒、防食物中毒、防中暑。如因本人工作失误或自身责任产生安全问题，影响老人健康，造成的责任和损失由乙方承担。如因本人工作失误或自身责任产生个人安全问题，责任由乙方自己承担。如出现非工作原因造成本人人身伤害事故，责任由乙方自己承担。6、乙方在被聘用期间不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况需向百鹤养老院工作人员请假后方可离开。如不履行请假手续，擅自离开工作岗位的造成不良后果责任自负。如擅自离岗两天以上（含两天的）不得聘用。7、如遇特殊情况或工作需要，甲方有权随时终止此合同，乙方保证无条件服从。如乙方工作消极怠慢、违反合同约定的第3至6条，且造成严重后果或不良社会影响的，甲方有权随时终止此合同，乙方保证无条件服从。如乙方须提前终止此合同，乙方必须提前一个周通知甲方，否则甲方有权扣除乙方当月工资。8、本合同到期后，由甲方根据养老院情况及乙方的工作表现，商议是否续聘，在信守本合同的基础上，乙方有续聘优先权。9、本合同从签字之日起生效。10、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11、本合同解释权属于甲方。甲方（养老院）（签章）：乙方（聘用护理人员）（签字）：
