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1、员工安全生产目标责任书为实现公司安全生产目标，确保公司员工在经营活动中的人身安全和设施安全，进一步提高全公司安全生产管理水平，为创建良好安全生产工作环境，现签订安全生产目标责任书如下：安全管理：落实公司“以人为本，安全第一，综合治理”的方针。实现部门管理制度化，发现问题及时采取预防控制措施；努力争当“安全标准化达标个人，避免经营安全事故发生，实现安全生产。控制目标：1 .不发生人身伤害事故，不发生职业病；2 .不发生人为的责任经营设施事故；3 .消防工作达标，火灾事故为0;4 .触电事故为0。工作目标：1 .严格遵守公司各项安全生产规章制度，积极参加班组级、部门级及公司级安全活动；2 .认真执
2、行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设施和安全设施是否齐全完好。精心操作，严格执行安全操作规程，遵守纪律，记录清晰、真实、整洁；3 .认真学习岗位安全知识，掌握操作技能，保证考试考核合格，并持安全教育合格证上岗工作；4 .严格执行“经营现场危险因素控制措施”，做到“三不伤害”；5 .每日对经营设施进行点检，并对发现问题及时处理和上报；6 .发现异常现象及时排除，对未遂事故或事故按规定要求及时上报；7 .不发生违法违纪、违反安全操作规程行为；8 .认真做好岗位设施保养，岗位经营设施、安全装置完好率达到100%；正确使用与佩戴劳动防护用品，并督促本岗位其他人员正确使用与佩戴劳动防护用品；9 .
3、做好特殊作业的申请与监护，适时进行风险分析，落实控制措施，杜绝违章作业。奖惩规定：1 .奖惩标准及具体实施办法按照公司安全生产奖惩规定执行。2 .安全生产奖励实行利益共享、风险共担分配模式，要根据每个人承担的责任确定其奖金分配数额，处罚也要根据责任和公司有关规定执行。附则：1 .本安全目标责任书一式两份，部门和责任人各执一份，作为年终奖励和处罚的依据。2 .本安全目标责任书自201年月日起执行。部门负责人（签字）责任人（签字）年月日年月日安全生产十项注意事项：一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地,做到安全可靠。二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。三、不准擅自开动别人操作的机
4、械，电器开关设备。登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。保持设备齐全有效灵敏可靠。五、不准随意启动设备。机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。开机时发出信号，听到回音确定安全后才能开机。六、不准吊装物及下行人。多人操作起重搬运要统一指挥，密切配合。不准超负荷使用机器。七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。有事请假经领导批准后方可离开岗位。
