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1、工作场所负责人车间负责人职业卫生职责随着经济的发展和社会进步，人们对于工作环境和职业健康的关注度越来越高，职业卫生也逐渐成为企业管理中不可缺少的一部分。在企业中，工作场所负责人和车间负责人是职业卫生的重要责任人，他们需要承担着相应的职业卫生职责。工作场所负责人的职业卫生职责作为企业的管理者，工作场所负责人需要牵头开展企业的职业卫生工作，主要职责包括：1 .开展职业健康监测工作场所负责人应当通过职业健康监测，了解员工身体状况，及时发现和预防职业病的发生。他们应当组织进行初、复、增、变四种情况下的体检，并做好员工职业病体检档案的管理工作。2 .制定职业卫生管理制度工作场所负责人应当制定职业卫生管理
2、制度和操作规程，并提供必要的劳动保护用品和设施，切实保护员工的职业健康。管理制度应当包括职业病防治、职业卫生教育、职业病检测、职业卫生设施和设备的检查维护等方面。3 .开展职业卫生教育工作场所负责人应当积极开展职业卫生教育，对于员工进行职业卫生知识的宣传和普及。他们需要制定相关教育计划，定期进行职业卫生培训和教育，提高员工的安全意识和职业健康知识。4 .组织职业卫生检测工作场所负责人应当能够发现职业病的隐患和风险，并及时采取干预措施。他们需要对于工作场所和操作岗位的职业卫生综合检测，不断改进和完善职业健康防护措施。车间负责人的职业卫生职责车间负责人是车间的管理者，也是职业卫生的责任人之一，主要
3、职责包括：1.组织开展职业卫生检查车间负责人需要组织有关人员，对于该车间进行职业卫生检查。检查内容应当包括车间环境检查、工作场所职业卫生检查、岗位职业卫生分析和员工职业卫生体检检查等，并在检查后及时整改。5 .制定工艺和操作规程车间负责人应当根据职业卫生知识和操作过程的特点，制定相应的工艺和操作规程。在操作前，应当向员工介绍操作的目的、要点、禁忌和防护措施等。6 .做好防护设施维护车间负责人应当规范使用劳动保护用品，并对于防护设施进行定期检查和维护。对于有损坏或者失效的设施，应当及时更换或补充。7 .进行职业卫生宣传车间负责人应当对于员工进行职业卫生知识的宣传和普及，提高员工的卫生意识，从而预防职业病的发生。他们还应当主动开展职业卫生风险防范措施和工作环境改善工作，保证员工的安全和健康。总结工作场所负责人和车间负责人是企业职业卫生责任的重要承担者,他们需要开展职业健康监测、制定职业卫生管理制度、开展职业卫生教育、组织职业卫生检测等方面的工作。此外，他们还需要定期组织开展职业卫生培训和教育，提高员工的职业健康意识。只有在企业管理人员的共同努力下，才能够建设一个健康、安全、和谐的工作环境,为企业的发展奠定坚实的基础。
