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董事长岗位职责一、主持召开股东大会、董事会会议，并负责上述会议决议的贯彻落实。二、组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。三、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制公司财务状况。四、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。五、处理其他重大事项。六、遵守国家法律法规，组织制定公司战略发展方针、政策，认真贯彻执行公司爸事会的决议与决定。七、根据企业内外环境和市场的需要，决策企业的质量方针和质量目标。内抓管理，建立健全规范的管理体系；外拓市场，实施品牌战略。八、召集和组织本企业的董事会会议，检讨公司董事会决议、决定的实施情况。九、召集和主持重大管理会议，组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。十、提名公司总经理和其他高层管理人员的聘用和解职，并报董事会批准和备案。十一、决定公司内高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并报董事会备案。十二、检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。十三、签署按制度规定应予签署的文书、公告、经济合同、资产经营责任书、资产产权及其变动、财务预算决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件、报表。十四、组织制定公司发展规划、投资方向、投资规模及新技术、新项目开发的决策。
