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1、卫生制度范本一、总则1 .本卫生制度是为了规范我单位的卫生管理，保障员工的身体健康，提高工作效率，根据国家有关法雷去规和本单位的实际情况制定。2 .本单位的卫生工作遵循预防为主，防治结合的原则，坚持定期检查，及时消除卫生隐患，确保员工在一个清洁、舒适的环境中工作和生活。二、卫生管理职责1 .本单位设立卫生管理部门，负责全面组织、协调、指导和监督本单位的卫生工作。2 .各部门要明确卫生工作责任人，负责本部门的卫生管理工作。3 .全体员工要遵守卫生制度，共同维护单位卫生环境。三、卫生管理制度1 .每日卫生：各部门要每天进行卫生清扫，保持办公环境整洁。2 .定期卫生：每月进行一次大扫除，对办公设施、
2、设备进行全面清洁。3 .食品卫生：食堂要严格执行食品安全管理制度，保证食品卫生。4 .饮水卫生：饮用水要定期检测，保证水质安全。5 .垃圾处理：垃圾分类投放，定期清理，保证环境卫生。四、卫生检查与考核1 .卫生管理部门要定期对各部门的卫生工作进行检查，发现问题及时整改。2 .对卫生工作不力的部门和个人，要进行通报批评，严重者要给予相应的处罚。3 .每年进行一次全面的卫生工作考核，对表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励。五、卫生培训与宣传1 .定期对全体员工进行卫生知识培训，提高员工的卫生意识和技能。2 .利用各种形式进行卫生宣传，营造良好的卫生环境。六、附则1 .本制度自发布之日起执行。2 .对本制度的解释权归本单位卫生管理部门所有。
