《谈谈常规》演讲稿.docx

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1、谈谈常规演讲稿敬爱的老师们、亲爱的同学们:大家上午好!我是来自高二14班的章文天。世界顶尖的哈佛大学管理委员会于2020年公布,18-19学年,一共有50名学生被退学,还有百来名学生被要求留校观察。其中因常规问题被退学的学生占比高达30%o每一个纪律严明的学校,都十分偏重常规管理,常规管理对于学校秩序管理的重要性可见一斑。所以,今天和大家谈谈常规。提起常规,相信“红旗”“查操”“扣分”等字眼必定是与之相关的高频词汇。诚然,常规,往大了说,是关乎班主任最爱强调的校风校纪,但更重要的,是如何使之成为我们提升自身修养的工具。礼记大学有言:“修身齐家治国平天下”。通过规范,我们有意识地约束自己的行为,

2、使行为规正;更通过行为辐射内心修养,让规则意识与条理意识剪碎旁支横生的念头,保证躯干的笔直,修养的端正。将修养的屋子打理齐整,我们才能更好地宴请四方。“近朱者赤”,学校努力创造一个风纪严明的校园的初衷,是希望让规范蔚然成风,让我们既可以在和谐有序的环境中心无杂尘地完成手中的各项工作,又可以在对秩序的习惯中养成更好的作息与修养。校园常规管理的初衷便决定着,我们心中那“凶神恶煞”的年级主任,“教条死板”的自管会成员,(当然,此处有加双引号)他们的严苛并不是目的,而是不得已而为之的“下下策”。请允许我向大家分享一个自管会成员的工作日程中的小细节:早晨9点挂牌下楼,在入场口检查进场情况,在入场音乐响起

3、后同班级一起入场,早操结束后向班主任反馈情况,接着检查滞留:在教学楼以最快的速度挨班检查,赶在做操音乐结束前下楼汇报;下午挨班检查眼操情况,再次挂牌检查出操每周将表单汇总上报,管理部与体育部的同学再进行汇总公示。“赶”,是他们工作的主旋律-,他们跑的路程往往并不比跑操同学少。自管会成员,他们也只是正站在我们中间的一名普通同学,和我们一样辛苦地对付着数学作业,但他们仍愿意挤出一些时间穿行于金中的巷陌角落。他们,在为学校规范之风的建立贡献出自己的一份力量。但先行者的微风无法让星火燎烧阔野,规范之风的束成须得我们共同贡献力量。或许仅仅是出操进场时迈快一小步,仅仅是上课准时跑回教室,仅仅是可乐瓶入篓、教室地面整洁仅仅是这些琐碎的小事,这些“举手之劳”,完成它,你便赢得一朵小红花。感谢你收去你小小的散漫,圆满完成常规建设任务;也感谢你动动手,为社畜自管会成员卸下沉重的工作包袱,让他们的工作简单可行。是的,仅仅是你完成的这些小事就可以做出你意想不到的巨大改变。常规绝不必成为我们行动的反义词,他更应该成为我们攀登高处的云梯。花季的少年们,让我们每个人用亲身实践束成一捆规范之风吹过钟楼旁的海棠,再乘着这束风,向着更明媚的暖阳处生长。

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