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1、在全国公务员工作座谈会上的心得体会近日，全国公务员工作座谈会在京召开。会议指出，公务员是党的干部队伍的重要组成部分，是推进中国式现代化建设的中坚力量，要着力建设堪当民族复兴重任的高素质公务员队伍，为全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。建设堪当民族复兴重任的高素质公务员队伍要打好“选”“育”“护”组合拳，做到科学选苗、精准育苗、严格护苗，真正把“种苗”选出来、把“幼苗”育出来、把“优苗”护起来。一要控源守关、科学选苗，以“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的执着把“种苗”选出来。“本根不摇，则枝叶茂荣”。培育高素质公务员队伍，选好“种苗”是第一步，哪怕乱苗渐欲迷人眼”，也要做眼有“尺”
2、、心有“秤”的看苗人。要加强源头政治“入口”把关，全面考察个人品行作风、遵纪守法、廉洁自律等“微”表现，确保公务员忠诚干净担当“集成化”，压实“受气有本性，不为外物迁”基本盘，系好从政的“第一粒扣子更要坚持摸家底、抓规划、明短板，排查当前干部队伍年龄、学历、性别等方面的结构比例，找准社会发展需求导向，梳理掌握各级部门急需紧缺和骨干专业干部情况，遵循人岗相适原则，据实找准岗位设置“发力点”，充分发挥公务员考录作为党政机关补充力量、选拔优秀人才的主渠道作用，健全落实精准科学的选贤任能制度，为后继有人汇聚“一泓清泉工二要按需施培、精准育苗，以“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金”的诚心把“幼苗”育出来。
3、“壹引其纲，万目皆张J务必抓住农作物的特定需肥特点输送关键营养物质才能事半功倍“助苗”成长。培养高素质公务员队伍，要注重“干什么学什么、缺什么补什么、抓什么训什么“，突出履职能力培训，聚焦组织关注、岗位需要、干部需求，从“供给侧”发力，谋划设计应急安全、乡村振兴、党的建设等学习专题，“量体裁衣”教育培训，确保干部学得“有滋有味精准育苗不忘向下墩苗。组织不仅要培养上得“培训圆桌”的公务员，更要定期选派公务员下“实践天地”，在基层一线、重点工作、艰苦矛盾岗位上“实扎根”，在急事、难事、要紧事中“深吃土”，通过实践培养锻炼把所学所悟化为所行所成，培养能在风雨中“抗倒伏”、“立得住”的“好幼苗”。三要
4、修枝剪叶、严格护苗，以“善除害者察其本，善理疾者绝其源”的警醒把“优苗”护起来。“新松恨不高千尺，恶竹应须斩万竿J“幼苗”之所以能成长为“优苗”而后枝叶婆娑，离不开经常修枝剪叶、定期驱虫防蛀。要常喷洒纪律规则“消毒水”，消灭思想不纯、作风不正“病菌”，培育纯洁正直的好公仆；勤使用考核监督“修枝剪”，剪掉失误差错、躺平无为“败叶”，筑牢看实干、凭实战、重实绩的考核导向。但严管约束也要“留有余地”、“保有温度”，杜绝一言不合“去苗换土”，既寒人心又耗人力。当前，改革进入深水区，社会治理面临新挑战，尤其是在基层一线，责任重大、任务繁重，需要广大干部勇当先锋闯将，更要健全容错纠错机制，教育、帮助、转化
5、和挽救干部，给公务员们“松绑减负”,让干部们放下“思想包袱”、消除“心理顾虑”,敢闯敢试敢担当。学习贯彻全国公务员工作座谈会精神心得体会发言近日，全国公务员工作座谈会在北京召开。中共中央政治局委员，中央组织部部长李干杰出席会议并讲话，强调要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，坚持和加强党对公务员队伍的集中统一领导，着力完善中国特色公务员制度体系，着力建设堪当民族复兴重任的高素质公务员队伍，为全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。各级组织部门作为选人管人用人的重要职能部门，要守好思想关、作风关、能力关，为党和国家打造一支“忠诚干净担当”的高素质公务员队伍，为推进中国式现代化
6、建设提供有力人才支撑。一颗红心向党，积极担当作为，让公务员队伍思想“齐步走”。习近平总书记强调，树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。要引导广大领导干部强化党性锻炼、提升党性修养，让正确政绩观扎根内心深处、融入灵魂血液。各级组织部门要坚持以党的政治建设为统领，持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂、强基固本，不断提高公务员队伍马克思主义理论素养，不断夯实拥护“两个确立”、践行“两个维护”的思想根基。要通过回顾党的峥噪岁月，以革命先烈的光荣事迹，带领广大公务员深刻体会“捐躯赴国难,视死忽如
7、归”的爱国之心和民族大义，引导广大公务员心怀“国之大者”，将个人理想融入党和国家的事业之中，不忘初心，牢记使命，刻写“功成不必在我、功成必定有我”的时代担当。两袖清风举廉，依法履职用权，让公务员队伍作风“齐步走”。孔子曰：“苟正其身矣，于从政乎何有？不能正其身，如正人何？”权力是把“双刃剑”，用它来干事创业、服务人民，就能创造业绩、造福于民；用它来谋取私利，势必祸国殃民、害人害己。如何正确运用权力，是干部的终身“必修课”。各级组织部门要以史为例，常吹“勤俭之风”，剖析历朝历代强盛之因、衰败之象，教育广大公务员要严于律己，为民用权。要以人为例，常谈“公正之心”，将名垂千古的铁骨名臣和遗臭万年的奸
8、佞小人作为对照检查的“双面镜”,教育广大公务员要克己奉公，秉公用权。要以事为例，常提“法纪之严”，结合反腐败斗争中的典型案例，强调贪腐不分大小，皆为国家“蛀虫”，以案促改，教育广大公务员要抵住诱惑，依法用权。三大本领同练，坚持人民至上，让公务员队伍能力“齐步走”。习近平总书记强调，民之所盼，政之所向。增进民生福祉是发展的根本目的。做民生工作，首先要有为民情怀。要多谋民生之利、多解民生之忧，在发展中补齐民生短板、促进社会公平正义。“政之所兴，在顺民心；政之所要，在得民心；政之所废，在逆民心J各级组织部门突出抓好履职能力培训，强化实践培养锻炼，鼓励广大公务员深入基层、深入一线，到党和人民最需要的地方去积累经验、磨练意志。要紧跟群众路线，继承发扬“枫桥经验”，增强广大公务员服务群众本领，创新发展基层群众自治机制。要紧盯可持续发展目标，以“千万工程”为指引，提升广大公务员推动高质量发展本领，为全面推进乡村振兴“蓄势赋能”。要紧扣群众“急难愁盼”，学思践悟“浦江经验”，夯实广大公务员防范化解风险本领，将各类矛盾纠纷和信访隐患化解在萌芽状态。
