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1、医生辞职报告辞职申请书6篇医生辞职报告辞职申请书篇1尊敬的领导：您好！我特别感谢您能在百忙之中查阅这份辞职报告。我是本院妇产科的一名医生，自XX年X月XX日在我院工作至今，同志们之间相互关怀相互帮忙的氛围让我深深感动，工作中更有X老师无私相授宝贵临床经验，并对我的工作、学习和生活个方面的谆谆教诲，如春风拂面，让我受益匪浅，不禁暗自庆幸起初选择了我院作为我工作生涯的第一站。窃喜之余，随着工作中接触的各种病症，渐渐彰显出我的知识的匮乏，强迫我产生了进入高等学府再次深造的想法，于是我的人生规划与目前的全职工作发生了冲突，我之前也曾经试验过其他的规避矛盾的措施，结果都无法缓和工作时间和学习时间相冲突的
2、矛盾，考虑屡次，痛下决心，遂不得已提出辞职的恳求。此次离职并非经济原因，薪水虽不高，也X万元，对我已然绰绰有余，亦非私人恩怨，我视X老师如亲外婆，私下交情甚笃，与其他同事亦亲如手足。出此下策实无他法，不得不牺牲工作来换取些须时日以供读书，不得已而为之，请院领导体谅下属尴尬境地。此方寸鱼雁难表我不舍之情，故叨扰至此，又怕贪您太多宝贵时间，不得不搁笔。再次感谢贵院对我的培养，希望等我完成深造回来，能连续倾听您的教诲，接受您的领导。此致敬礼！辞职申请人：20xx年11月27日医生辞职报告辞职申请书篇2县卫生局人事处：我于年从黔南民族医科大毕业后被调配到本县县医院骨伤科工作。我感谢两年多来医院给我学习
3、进步的机会，也感谢院领导对我的关怀、帮忙、教育以及同事们对我的工作、生活中的照料，在此我特别由衷地感谢大家！因家中父母年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，返回家乡工作的恳求。我的家乡在省一县乡。父亲现年75岁，因长年辛苦，腰椎疼痛，衣食不能自理；母亲现年70岁，除了耕田种地外，还要照料我父亲和打理整个家屋，再加上她也已是年过半百的人了，身体不太好且行动不方便。我于一年结婚，爱人在家务农，现又怀有身孕,由于我在外地工作，家中照料两位老人和其它轻重家务劳动都由爱人一人来担负，而这个时候爱人恰好是最需要休息、关怀和照料的人，在长期的操劳中，每当看到爱人累得上气
4、接不着下气，双方父母都猛烈要求我返乡参加考试上岗。这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的医务人员，应当以救死扶伤为己任，在医疗这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，难免时时分散精力。为了妥当布置生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特恳求领导批准我的辞职，选择就近工作。最终，我由衷祝福县卫生事业越办越好。此致敬礼！辞职申请人：_X20_年X月X日医生辞职报告辞职申请书篇3尊敬的领导：感谢您抽出时间阅读我的辞职申请书。自我进入医院之后，由于得到您对我的关怀、引导和信任，使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学
5、到了很多知识，积累了确定的经验，对此我深表感谢。由于我自身本领的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作布置和我自身之前做的职业规划并不完全全都，而自身对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。为了不由于我个人本领的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决议辞去目在医院和护士组所担负的职务和工作。我知道这个过程会给您带来确定程度上的不方便，对此我深表歉仄。特别感谢您在这段时间里对我的教导和照料，在医院的这段经过于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自身曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经过将是我整个职业生涯发展中相当紧要的一部分。祝医院领导
6、和全部同事身体健康、工作顺利！对我的离职给医院带来的不方便表示歉仄，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼！申请人：XXX20xx年XX月XX日医生辞职报告辞职申请书篇4尊敬的院领导：我是怀着十分多而杂的心情写这封辞职信的。我感谢五年多来医院给我进步的机会，也感谢院领导对我的关怀、帮忙、各科室同事们对我的工作、生活中的照料，在此我特别由衷地感谢大家！也正是由于医院的培养,让我积累了很多的临床经验,有了更好的操作基础，具备了确定的独立手术本领.正是由于这个原因，我幸运的获得了到上级医院工作的机会.经过深思熟虑，我现在决议辞职，紧要理由有以下几点：1.在基层医院，
7、分科不细，我们除了骨科不搞，其他什么的都要搞.难免造成了眉毛胡子一把抓，什么都会点，什么都不精通的情况.这个会限制个人的发展.别人给我定科在肝胆外科，而且应允可以让我读在职研究生.我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会.而且上次和XX院长谈心的时候,xx院长给我说的一些事情也对我触动很大,就是由于医院的2甲牌子限制了XX院长的很多提高机会.我不希望以后也这个样子!所以我还是选择离开.2.急外科事件：上次院领导布置我调动到急救外科上班.陡然换了个工作环境.我是大大的不习惯.特别是急外科以骨科病人居多.我压根没有转过骨科.基本靠学校的书本知识在应付,在科室也没有系统的培训骨科知识，这让我上班很郁闷
8、.对我触动最大的一件事情：一个食指外伤的病人来.我清创的时候发现伸指肌腱可能断裂,但我不能确定,请示上级后得到指示只是给其合即可.我缝合了伤口然后要求病人住院察看，病人拒绝了.1周后病人回来拆线，我发现他的食指第1指节已经不能伸直了.我恨自身的无能，同时也对到急外科更加不满.我天真的认为，我应当让领导知道我上班不愉快,所以我有心去闹有心去吵.给了领导不好的映象.最终差点弄到在急诊科上班.我知道，给人好映象需要很长时间的积累，给人坏映象只需要几件事.回到外一科，我拼命的挣表现，比以前在外一科的时候更加努力的工作.虽然让别人对我的印象有所改观.但我更多的听到的是:你看魏宇以前表现好差，现在呢？还是
9、要教训下才有效果.我就是作为一个反面教材存在.这个让我压力很大.也坚决了我离开的决心！XXX20xx年X月XX日医生辞职报告辞职申请书篇5敬爱的XX医院：在此，我首先祝我们XX医院一切顺利，万事如意；其次我祝各位院领导身体健康，全家幸福，安康！我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会，也感谢院长对我的关怀以及各科室同事们对我的工作、生活中的照料，在此我特别由衷地感谢大家！经过深思熟虑，我现在决议辞职，紧要理由有以下几点：首先，我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望领导们在我们手下工作过程中予以更多地理解，在平常的工作中，不要由于病人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白
10、地在病人面前把我们痛骂一顿，由于虽然在病人看来你是大公无私的，但你知道吗？病人有很多时候也是无理取闹，而你呢？在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批判我们，大大损害了我们的敬重本身，也打击了我们的乐观性！其次，由于现在物价上涨很快，但工作强度没有下降，风险日益加大，医患关系日益紧张，而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很艰难，连自身都难以养活，我失去了乐观性，假如我再这样上班，我怕难免会出医疗事故，或者是意外，给医院造成不必需的损失，所以我申请辞职！第三点，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一个收费的来医院工作不足半年，却得到了编制
11、，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威逼，但你总得有个交待啊！你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给医院带来发展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我发展，所以我决议向您辞职！就凭以上三点，我想我有充分的理由辞职，特下此决心，望谅解请予以批准！此致敬礼！辞职人：XX20xx年XX月XX日医生辞职报告辞职申请书篇6尊敬的院领导：您好！我原是医院妇产科医生,因以下原因在贵院工作到20_年6月25日辞职。那时候对科室进行了口头辞职，并对手头工作进行了完整交接，因那时候医院没有完整的辞职流程而未写辞
12、职书，事隔9个多月，现在贵院通过他人通知我要履行手续，故补写如下：我在毕业后即在贵院工作，对医院的感情不是一般词语可以比方的，我经过了妇产科从零到我走之前的辉煌中的全部历程，作为唯一一名妇产科正规调配的高校生，作为一名务实上进、肯学肯钻、视医学为毕生事业的年轻人，在二院妇产科的发展史上老主任这样评价我：妇产科的发展，你的付出是科室其他年轻人比不上的。我也可以自负得讲：二院培养了我，我也为二院贡献了我的全部。除了近来新进的年轻人外，我是最晚进科的，也是最年轻的，是最晚出去学习的（算上后来调到医院的算上），但我的理论和技术都是二院妇产科最优秀的！同样的环境中我能崭露头角和我自身的努力是分不开的。包
13、含现在我都敢讲：把妇产科全部医生的专业书加起来都不会有我的多！我在工作之余投入了大量的钱力、物力来武装自身,我为的是什么？为了能够解除病人的痛苦，间接的为了医院有更多的收入，为了医院有更多的病人一一我们会的多了，病人就会加添;开展的项目多了，收入自然就会上升！技术提高了，事故纠纷就会下降！不知道我一名小小医生的见解是否和领导的全都。所以在平常艰难的工作中（上级医师没有更多的经验和理论讲给你）我摸索前进,并克服种种困难，从20_年到我走之前开展了二院妇产科史上的很多个第一，多少个加班、拖班但从未求过回报!所以当我决议离开一一我的心里是多么的难过！二院的近况实在是不能满足我工作的需要；不能满足现代
14、妇产科医学的需要；不能满足现在病人的实际需要；所以我多次提出要医院购进腔镜设备，医院也同样表示有心向，还要我写了多份的购买器械申请，但最终都石沉大海。我也知道医院的苦，知道医院的实际情况，所以当医院准备盖新病房大楼时，考虑到医院辉煌的将来，我再次提出自费进修腔镜，但遭到拒绝（不同的是将近同时医院别的科室却有公派的腔镜学习人员）。我那时候很哀痛，但什么都没讲，我听从领导的布置。可是下面的一件事却使我最终决议离开还记得那是一个周六，由于有事我决议把周六上午半天的班调到周日来上。那时候我在门诊上班，而且已经是妇产科的副主任，而且科室没有正主任。到我办完事回来，不得了，我成了过街老鼠,院长、老总挨着找
15、我谈话：问题很严重，我违反了医院的纪律，查岗不在，要通报批判，但由于求情，短时间算了，但要感谢O（这个就是我们始终不合的病房副主任）。我很纳闷，走之前，我将门诊的工作布置得特别好，而且告知了我的去向。所以我回头问那时候在门诊徒弟，问她医院查岗时她是怎么讲的。她很奇怪地说：没有人来查岗呀？可知那时候我的心情。我问王总：为什么医院都没有查岗却生出这么多的事情？那时候王总脱口而出：明说了，就知道你不在，所以就查了你一个人的岗！那时候我感觉整个世界都是那样灰暗！我感觉我就像医院的眼中钉、肉中刺，领导必除之而后快！我作为一个中层，我作为一个骨干气力（我自身认为），医院为什么要这样对我，是在逼我离开呀！但
16、我和二院的感情是那样的深厚，在那里，我有我的事业，有我固定的病人群，有我一帮亲密的伙伴我怎么能够一走了之？那时候是4月份，我还是什么都没讲，全部的语言那时候都是那样的青白我沉默想：既然我已经成为医院的毒瘤，还是自身自动拿刀切除吧。但科室人员又是那样紧缺，我怎能说走就走呢？在多少个不眠之夜后，我决议将门诊那时候新调配的高校生，也就是我的徒弟进行强化训练，使她在最短的时间能够独当一面后我再离开!领导是难以想象的，那3个多月我是怎样熬过来的，眼看着我亲手建立的很多东西都要舍弃了，我不知道哭过多少次令我欣慰的是那个高校生终于可以独立进行日常门诊工作了，就算我走了，确定程度上也不会影响科室，不会影响医院的正常工作我傻不傻呢？在领导往外推我时我还在挂念着你们再见了，我工作将近10年的医院！申请人:申请日期
