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1、2024绿色企业创建工作方案（精选）目录2024绿色企业创建工作方案（精选）1一、总体要求2（一）指导思想2（二）工作原则2二、工作目标3三、机构与职责3（一）绿色企业创建工作领导小组及职责3（二）领导小组主要职责4（三）领导小组办公室职责4（四）成员部门主要职责5四、重点工作任务6五、保障措施6为全面打造企业绿色发展新优势，按照绿色企业行动计划绿色企业评价指南（2024版）绿色企业行动计划污染防治攻坚战实施计划绿色企业行动计划实施方案（修订版）相关要求，努力在机关形成节俭、低碳、绿色、环保、卫生、文明的氛围和环境,结合机关实际，制定如下实施方案。一、总体要求（一）指导思想严格践行“奉献清洁能
2、源、践行绿色发展”理念，大力实施绿色企业行动计划，在机关宣传绿色环保理念，倡导低碳环保办公、生活和消费方式，把绿色低碳发展的理念融入工作生活各方面，以良好的办公环境和精神风貌助推绿色企业创建工作。（二）工作原则1 .可持续发展原则：确保企业活动不损害环境和资源，为后代留下可持续发展的空间。2 .环境优先原则：在决策过程中，优先考虑环境保护，避免对生态系统造成不可逆的损害。3 .创新驱动原则：鼓励技术创新和管理创新，以提高资源利用效率和环境质量。4 .全员参与原则：倡导每一位员工参与到绿色企业的创建中，形成良好的绿色文化氛围。二、工作目标为更好落实国家新的要求，适应集团公司绿色低碳发展战略路径,
3、公司进一步加强土壤地下水污染的有效治理，固体废物治理与管控能力的明显增强；生态保护水平持续提升，杜绝较大及以上环境事件；生态环境保护水平走在前列。三、机构与职责（一）绿色企业创建工作领导小组及职责公司成立绿色企业创建工作领导小组。组长：XX、副组长：XX、XX成员：XX、领导小组下设办公室，办公室设在环保部，办公室主任由XX担上DI_AIrB?-TJ、1Drt.Ji本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页
4、文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容5 .收集、评价各单位任务完成情况，并向公司申报。（四）成员部门主要职责1.环保部负责公司减污降碳协同管控，落实对温室气体、废水、固体废物、噪声等污染物的管控措施；督促指导固体废物、危险废物合规处置；确保温室气体排放数据真实准确完整，督导完成集团公司下达的温室气体排放指标；制定节能节水年度工作计划并对考核指标进行分解和下达，对各单位完成
5、情况实施考核；开展土壤和地下水环境风险管控、污染防治与监测；监督建设项目环境保护管理制度执行落实情况；对于设备设施提出绿色清洁低碳技术要求和参数标准，在采购选商中优先选择有利于清洁低碳的设备设施和技术工艺。2 .计划部负责实施增设光伏发电、充换电、加氢功能等项目，开展绿色生产工艺、资源综合利用、节能、节水、环保、降碳、智能化、数字化等科技研究与应用；对于拟采购设备设施提出绿色清洁低碳技术要求和参数标准，在采购选商中优先选择有利于清洁低碳的设备设施和技术工艺。3 .办公室负责办公场所绿色环境建设，绿植配备和节能设施设备的运用；负责合理下达绿化环境费用预算，协调解决必要的资金与资源；负责将公司绿色
6、环境建设相关重大事项纳入各级党组织议事。4 .人力资源部负责组织、配合相关业务部门开展绿色低碳、清洁环保方面的培训工作。5 .党群工作部负责公司绿色企业创建过程中相关活动的组织宣传工作。四、重点工作任务1.推进多能源融合发展，构建清洁能源体系6 .推进节能提效工作，提升能源节约管控7 .强化污染物管控措施，提升污染防治水平8 .严守生态保护红线，实施生物保护工程9 .加强土壤与地下水风险管理，落实污染风险防控10 建立绿色企业评价体系，落实对标创建跟踪11 培育绿色低碳文化，打造绿色企业品牌五、保障措施（一）绿色企业创建工作是贯彻习近平生态文明思想的重要体现,是促进公司建立健全绿色低碳循环发展体系的重要前提，也是公司实现绿色低碳转型和高质量发展的关键一环。各部门务必要高度重视，提高站位，主要领导要牵头负责，统筹协调，积极落实，以更高要求、更严标准完成达标创建工作。（二）各部门要严格对照评价标准，认真研究，结合实际情况制定具有可操作性、能实现、有效果的落实措施。投入必要的资源保障，切实提高工作质量。绿色企业创建工作要坚持实事求是，坚决杜绝弄虚作假、敷衍了事、推诿扯皮。确实存在困难暂时无法满足的要纳入长期规划，制定工作计划逐步实现。
