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1、市教育局2023年工作总结及2024年工作计戈U2023年，XX市教育局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记视察广东重要讲话、重要指示精神，坚持以办人民满意的教育为目标，稳步实施教育改革提质工程，全力推进教育高质量发展，以教育改革成效提升老百姓的幸福感、获得感和安全感。现将工作情况总结如下。一、2023年工作总结（一）加强政治建设，强化党对教育事业的全面领导一是加强党对教育工作的全面领导，持续加强党的政治建设，强化理论武装，推动党的二十大精神学习宣传全覆盖,把党的创新思想融入教育各项工作中。各级党组织严格落实“三会一课”制度，以品牌化创建为抓手推动学校
2、党建工作与教育教学创新融合，强化教育系统意识形态阵地管理。二是深化中小学校党组织领导的校长负责制改革，完善学校章程及议事决策制度，不断优化党组织领导的校长负责制运行机制，强化领导班子建设。三是加强党风廉政建设。召开教育系统全面从严治党工作会议，强化日常监督，组织开展警示教育、开展提醒、诫勉等各类廉政谈话、各项专项督查,依法依纪查办案，持续纵深推进全面从严治党。四是扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。（二）优化教育资源配置，促进教育优质均衡发展一是推进集团化办学。已成立9个教育集团，涉及成员校共32所。把集团化办学作为破解和促进全市教育优质均衡发展的重要抓手，围绕共建、共融
3、、共赢的发展目标，全力打造义务教育集团化办学的新品牌。二是推进优质教育公办学位供给。2023年完成八一希望小学、黄陂中学新建教学综合楼，英城街中心幼儿园、九龙镇第二幼儿园建设项目，新增公办义务教育学位I100个，新增公办学前教育学位540个。三是持续改善办学环境。市政府旧址新建公办小学（XX市第九小学）全面完善；大洞、黄花、石牯塘、大湾、下太、连江口、黎溪7个镇中心幼儿园提升改造项目投入使用；完成洽洸中学新建宿舍综合楼项目，新增寄宿制床位500个。四是打造教育强镇。波罗、英城街等12个镇顺利完成教育强镇复评验收。（三）加强师资队伍建设，提升教书育人能力一是配齐配足教师数量。2023年，聘用新教
4、师201名，落实90名公费定向培养毕业生任教，招聘3名银龄教师，接收白云区教育局15名优秀教师组团式支教，争取到33名广州大学学生到我市学校跟岗学习，充实基层教师队伍。二是提升教师队伍质量。通过学科专题培训、结对帮扶培训等形式，共培训教师18487人次。借助全口径全方位融入式帮扶和“双百行动”契机，强化与广州大学、清职院和白云区教育局的合作交流，结对帮扶培训校长、骨干教师812名。（四）聚焦课堂教学主阵地，构建高质量教育教学体系一是开展幼小初高衔接教研活动24场，初步建立幼小初高衔接三级教研网络机制。二是举办2023年XX市“英州杯”中小学教师高质量课堂教学竞赛，涵盖全年段、全学科，涉及234
5、所幼儿园、87所中小学，为教师队伍成长壮大、落实最新教育教学理念、实现课堂高质量发展提供了大平台。（五）抓好安全教育工作，保障校园师生安全一是扩大创建工作覆盖面。全市有广东省、清远市和XX市更高水平安全文明校园共35所，其中省级3所、市级8所、县级24所。二是强化防溺水工作联动。成立XX市防范学生溺水工作领导小组，印发“学生防溺水安全教育月”活动方案，配合当地政府全面推进防溺水“四个一”工程建设，加强学校、家长、社会的联动，构筑防溺水安全工作体系。三是全面落实各类安全教育。常态化开展防范电信诈骗、扫黑除恶、扫黄打非、交通安全、食品安全、消防安全、危化品管理等专题教育共计I（M）O多场次，有效增
6、强师生的安全防范意识和应对能力。（六）积极拓宽发展渠道，做好“百千万工程”大文章我局是百校联百县助力“百千万工程”行动专班的牵头单位，负责统筹协调高校做好对接工作。目前我市已与广州大学、清职院签订了“双百行动”协议，制定了合作共建清单，建立了高校驻县服务制度和联席会议制度。已开展了基层人才培训、校长、教师专项培训、师范生实习支教等项目，初步完成研学之城规划，开展了城乡规划等方面调研。二、存在问题（一）学位紧缺。按标准班额计算，全市小学学位紧缺，主要集中在市区、东华、英红等城镇区域；学前教育公办在园幼儿占比不达标，与国家、省市“50%”的要求有较大差距。（二）教职工编制配备总体不足。清远编制部门
7、核定XX市中小学（不含职校、特教、幼儿园，下同）教职工专项编制8746名。按照编制比例标准，编制缺额较大。（三）高考考位紧缺，急需增设高考考点。根据估算，未来几年我市高考考生人数会渐进式增长，现有考点已无法容纳考生参加考试，急需增设普通高考考点。三、下一步计划2024年，我局将以党的二十大精神为指引，以“减负提质年”为抓手，全面深化教育评价改革，推进师资队伍建设，落实立德树人，强化学校管理，激活教育高质量发展新动力。（一）持续开展党建工作，夯实党风廉政建设基础。一是强化理论武装，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。二是加强组织建设，巩固中小学校党组织领导的校长负责制改革成果，持
8、续深化基层党组织规范化建设。三是强化正风肃纪，强化大宗物资采购、基建项目设备招投标、招生、招师等群众关心的热点难点工作的监督，以优良作风为高质量发展保驾护航。（二）严格落实安全工作措施，提升师生安全防范能力。不断完善安全管理制度，认真落实学校安全管理责任，不断提高管理服务水平，保障学生在校安全。（三）狠抓教育教学高质量发展，补齐基础教育短板。一是以乡村教育振兴为突破口，扎实抓好镇村小学、初中基础教育质量。二是强化薄弱学科、临界学生整体提升，增强高中教育质量的整体竞争力。三是抓好高考备考系统工程,专项调研督查高中三年一盘棋整体提升质量思路，组织命题比赛评比和高考经验分享。四是加大教师信息技术能力
9、提升工程2.0培训力度，让教师信息技术能力提升培训常态化。（四）继续推进义务教育资源优化整合，实现城乡教育均衡发展。一是继续推进集团化办学工作。完善集团化办学制度建设，建立长效机制，加大与发达地区教育集团对接,吸收借鉴集团化办学先进经验，化解城乡教育集团内部人员跨学校交流通道等困难，发挥集团化办学在促进城乡教育均衡化发展的重要作用。二是继续推进农村教学点撤并工作。（五）加快推进学校改扩建工程，扩大学位供给。推动九龙镇第二中学新建宿舍乡村振兴项目动工。加快桥头镇中心小学、英红中心小学新建教学楼和白沙中心小学改扩建项目建设进度，2024年计划新增义务教育学位1600个。重点推动市职校迁建项目建设进
10、度，力争完成新建宿舍楼、实训楼等主体工程。（六）有序开展非学科类校外培训机构治理，优化培训市场环境。根据省和清远市的要求制定非学科类培训机构办学许可证办理流程，分批完成我市校外非学科类培训办学许可证办理工作。（七）建立完善小区配套幼儿园建设和管理机制，扩大普惠性幼儿园覆盖面。会同职能部门，制定本地住宅小区配套幼儿园建设管理具体实施办法。认真开展新一轮普惠民办幼儿园重新认定工作，坚决以考核结果为准则，分层分类确定普惠民办幼儿园收费标准，发挥生均经费的公益性、普惠性。（八）积极推动教师队伍建设，提高教师队伍整体素质。一是坚持围绕党建抓师德。加强对学校师德师风建设工作的督查指导，通过“双建”“双培养”机制和表彰先进、正面宣传等措施，建设一支政治素质过硬，有教育情怀的好老师。二是做好教师补充工作。在招聘新教师的基础上，通过补充一批实习生、银龄教师、“三支一扶”人员、大学生志愿者、临聘教师等，缓解教师不足的现状。三是建立双向联系工作制度和建立帮扶工作考核评估机制，定期总结结对帮扶任务完成情况，适时开展评估工作，不断优化调整结对帮扶措施,促进结对帮扶工作不断取得实效。
