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1、公司安全生产应急保障一、通信与信息保障负有救援保证任务的部门、单位和个人，随时保证信息畅通，各种联络方式建立备用方案。应急组织机构通讯录如有变更要及时通知安全管理部门。应急办公室负责建立信息通信系统及维护方案，定期按照方案进行维护管理，确保应急期间的通信与信息通畅。应急组织机构所有人员手机必须24h开机，确保能够及时联络。二、应急队伍保障按照本预案的要求，应急指挥机构由应急指挥部及各应急小组等组成。公司应急指挥机构所有成员登记造册，当成员发生变动时，公司人力资源部及时通知安全部，由公司安全部对应急指挥人员再做调整、补充。公司每年组织应急救援队伍的业务培训和应急演练。重点培训建立一支常备不懈、熟
2、悉事故应急知识、充分掌握各类生产安全事故处置措施的应急队伍，保证在生产安全事故发生后，能迅速参与并完成抢救、排险、监测等现场处置工作。各部门建立联动协调机制，提高准备水平，提高其应对生产安全事故的素质和能力。在本单位应急救援能力有限的情况下，动员企业所在地社会团体、企事业单位以及志愿者等各种社会力量参与应急救援工作。三、物资装备保障根据事故救援的需要和特点，配备事故应急救援装备设施。依托现有资源，合理布局并补充完善应急救援力量；统一清理、登记可供应急响应使用的应急装备类型、数量、性能和存放位置，建立完善相应的保障措施。应急物资装备包括基本装备、专用装备、图表等。每年对应急投入、应急准备、应急处
3、置与救援等工作进行总结评估。四、其他保障(1)应急经费保障企业要保证所需生产安全事故应急准备和救援工作资金，用于应急物资储备和应急设施的建设，以及保证应急状态时应急经费的及时到位。企业应急准备和救援工作资金除来自企业自身外，企业可办理相关责任险或其他险种，为生产安全事故应急处置人员办理意外伤害保险，生产安全事故发生后，各保险企业可快速介入，及时做好理赔工作，减少和弥补企业的损失。财务部按照规定标准提取，在成本中列支，专门用于完善和改进企业应急救援体系建设、监控设备定期检测、应急救援物资采购、应急救援演习和应急人员培训等。保障应急状态时生产经营单位应急经费的及时到位。(2)医疗急救保障应急过程中落实医疗卫生保障，组织协调各级医疗救护队伍实施医疗救治，并根据企业事故造成人员伤亡特点，组织落实专用药品和器材。医疗救护组接到应急指令后要迅速进入事故现场实施医疗救治，后立即送至附近医院进行后续治疗。平时多组织实施医疗救护方面的急救培训，有条件时，可外聘专业医护人员进行医疗急救培训和演练。
