《2023年职业病防治法培训考试试题.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年职业病防治法培训考试试题.docx（9页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、2023年职业病防治法培训考试试题职业病防治法于（）公布实施。A、2021/12/31B、2002年5月1日案）C、2012年5月1日我国职业病防治工作的方针是：（）。A、以人为本I标本兼治B、安全第一I预防为主c、预防为主I防治结合川:确笞案）我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（）治理”。A、彻底B、综合（C、分期职业病防治法是为了（）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。A、安全生产B、劳动保护c、预防I控制上；C职业病防治法适用于（）的职业病防治活动。A、中华人民共和国31个省I自治区I直辖市内B、中华人民共和国境内C、中华人民共和
2、国领域内；案）用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（）,负责本单位的职业病防治工作。A、职业卫生管理人员B、应急管理人员C、工会督察员目前我国职业病共分10大类（）种。A、100B、132Cs115职业病防治法规定（）必须依法参加工伤保险。A、单位职工B、用人单位C、劳动者职业病防治法规定（）依法享有职业卫生保护的权利。A、用人单位B、单位职工C、劳动者（）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。A、各级工会组织B、企业I科研单位I政府机关（正GC、用人单位用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负
3、责。A、主要负责人）B、安全生产管理部门负责人C、投资人产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）标准。A、劳动保护B、安全生产C、职业卫生产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（）的原则。A、职业卫生B、分开Cs劳动保护产生职业病危害的用人单位的工作场所，应当有配套的更衣间、洗浴间、（）间等卫生设施。A、孕妇休息答案）B、劳动保护C、职业卫生存在或产生职业病危害项目的用人单位，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门（），接受监督。An申请B、备案C、申报用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品，
4、（）发放钱物替代发放职业病防护用品。A、不得：）B、可以C、部分可以产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（）。A、职工健康体检B、工作场所职业病危害因素检测结果C、职工职业病检查结果向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（）和中文警示说明。A、安全标识B、警示标识C、英文用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。A、职业健康检查B、职业健康监护田的谷案）C、定期健康检查对从事接触职也病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生
5、行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。A、职业病危害及其后果A冷攵）B、职业病危害及其后果C、职业病防护措施和待遇等用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇等C、职业病危害及其后果I职业病防护措施和待遇等1职业健康检查费用由（）承担。A劳动者B、用人单位）C、工伤保险基金用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。A、重体力劳动B、其所禁忌，）C、危险劳动者离开用人单位时，有权索取（），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
6、A、本人职业健康监护档案B、本人职业健康监护档案复印件（MKL?%）C、本人职业健康监护档案证明对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（）。A、劳动者承担B、用人单位先行垫付，工伤保险基金支付C、用人单位承担（确答案）职业病诊断、鉴定费用由（）承担。A、当事人Bn用人单位三）C、工伤保险基金医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知（）并及时通知用人单位。A劳动者本人B、病人家属C、卫生行政部门疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承担。A、用人单位B、劳动者C、社会保障部门疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（
7、）解除或者终止与其订立的劳动合同。A、不得（B、可以C、经领导批准可以用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）A、安排下岗I并给予一次性补贴B、解除劳动合同C、调离原岗位I并妥善安置正确答案）职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职.业病病人的社会保障，按照国家有关（）的规定执行A、工伤保险（B、社会救助基金C、社会医疗保险职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向（）提出赔偿要求。A、地方政府卫生行政部门B、用人单位（小确答案）C、行业主管部门劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。A、用
8、人单位（确答案）B、劳动者C、工伤保险基金口应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。A、用人单位B、医疗卫生机构C、地方卫生行政部门用人单位对从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。A、体力劳动B、脑力劳动C、接触职业危害作业i用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的（）。A、劳动保护用品B、安全防护用品C、职业病防护用品：职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇（）A、不变B、终止C、与下一个工作单位协商解决劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该（）承担。A、用人单位B、劳动社保部门C、工会组织用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予（）A、工资补助B、补贴C、适当岗位津贴（案）不得安排孕期、哺乳期的女职工从事（）A、高温作业B、机加工作业C、对本人和胎儿I作业卜:确衿案）
