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1、雏鹰计划项结项报告项目名称：雏鹰计划提交机构：北京兴邦公益基金会项目周期：2019年3月-2022年6月提交日期：2022年8月31日一、项目概述雏鹰计划项目是北京兴邦公益基金会发起的山村幼儿园质量提升项目，项目以小程序为平台，通过整合各方力量和资源配置适合山村幼儿发展的课程，提升教师能动性，改善山村学前教育质量，让每个孩子身心都能得到全面发展。二、项目实施情况及成效截止2022年8月，雏鹰计划项目的实施地区4个，园所数量从20多所增加到184所，收益教师为537名，受益儿童也增加到了13877人。雏鹰计划项目为每个项目园所配备教学材料物资，为新加入的园所配备项目礼包，每个学期教师们还可以用自
2、己的小程序学习积分兑换物资礼品。项目人员每天为老师们和教研推荐资助研发的主题活动、北师大分龄活动和特色活动，每年组织至少10场线上培训和教研，为老师们培训学前教育专业知识和幼儿园实操技巧。除此之外，在新学期开学前，为新加入项目园的教师开设了专场线上教研。设计了教师发展体系，促使教师们保证每日教学的同时，用知识充实自我。为了实地了解幼儿园的真实状况，观摩教师授课情况,解答教师困难和疑惑，雏鹰计划项目组老师们每年开展了实地入园督导和现场会以及线上听课、观课、答疑，解答老师们在参与项目过程中遇到的问题，引导教师发现自己的优点和长处，转变思想观念，爱上幼儿园工作。雏鹰计划为每个项目区都配备了一名项目管
3、理员老师,管理员会持续陪伴教师们成长，定期关注本项目区教师的工作和生活情况，与教师建立良好的互动关系，与教师们做朋友，鼓励教师们进行自我学习和成长。为了充分调动教师参与项目工作的积极性，鼓励教师们参与学习，雏鹰计划项目举办了多场教师激励活动，如为幼儿将故事、美术课程征集、本土化课程征集”等,以及讲故事比赛等幼儿活动，并为优秀教师们颁发了证书和精美小礼品，增加了教师对项目的归属感，也提高了教师参与项目的积极性。雏鹰计划项目在各个项目区进展比较顺利，得到了山村幼儿园教师和园长们的认同，都认为雏鹰计划的进入帮助丰富了幼儿园活动资源，同时帮助教师在专业能力上成长，现在乡村幼儿每天很喜欢在幼儿园的生活。
4、教育局的领导对于雏鹰计划项目也非常的认可，每次收到捐赠物资和教学材料都会对我们进行感谢，我们组织的各类培训和教师激励活动,教育局领导也非常的重视，还有项目园给我们写了感谢信或送了锦旗。三、财务收支情况年份收入项目名称支出直接或委托其他组织资助给受益人的款物项目直接运行费用总计提供慈善服务和实施慈善项目发生的人员报酬、志愿者补贴和保险使用房屋、设备、物资发生的相关费用管理慈善项目发生的差旅、物流、交通、会议、培训、审计、评估等费用其他小计20197,050,000.00377,350.52540,152.2223,000.0090,596.35241,736.00895,484.571,272,
5、835.09202010,500,000.00雏鹰计划788,140.631,587,446.46200.00254,460.03590516.692,432,623.183,220,763.8120213,000,000.00雏鹿计划755,192.011,981,068.04182,292.01303,176.012,466,536.063,221,728.072022.81,084,100.00雏三计划443,201.911,472,157.82202,369.8698,627.5253,000.001,826,155.202,269,357.11合计21t634l100.00合计2,363,885.075,580,824.54407,861.87746,859.91885,252.697,620,799.019,984,684.08
