《2022年度XX党建工作总结及2023年工作计划(共两篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年度XX党建工作总结及2023年工作计划(共两篇).docx(8页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、2022年度XX党建工作总结及2023年工作计划(共两篇)第一篇2022年,在市委市政府的坚强领导下,*党组始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入贯彻党的二十大精神和党的二十届一中全会精神,认真落实省委省政府重大决策部署和*上级工作要求,持续推进全面从严治党向纵深发展,为*事业高质量发展提供强大动力。现将有关情况报告如下:一、2022年工作情况一是政治站位有高度。坚持把党的政治建设摆在首位,第一时间组织全系统党员干部观看党的二十大开幕会直播盛况、撰写心得体会,持续深入学习习近平总书记在参加党的二十大广西代表团讨论、党的二十大闭幕会、二十届中共中央政治局常委同中外记者见面时的
2、重要讲话精神和中国共产党章程(修正案)等内容,教育引导全体党员坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。着力提升政治执行力,及时传达学习党中央和市委市政府及*上级部门最新会议精神,结合*系统工作实际深入谋划思考,对*上级交办的各项工作,不推诿、不拖沓,不讲条件、不打折扣,全力推进落实到位。严格落实党内政治生活,规范开展“三会一课”等活动,全年召开支委会*次、党员大会*次、主题党日活动*次,班子成员讲党课*次,研究党建议题*项,做到重要工作严格把关、跟踪问效。二是理论学习有深度。坚持常态化制度化开展理论学习,年初制定印发2022年党建工作要点2022年度
3、理论学习中心组学习计划,结合工作实际制定实施*局关于学习贯彻落实党的二十大精神实施方案,全年召开理论中心组学习*次,各党支部组织学习*余次,精选学习心得*余篇并编辑成册,切实巩固提升学习实效。丰富学习形式,“线上+线上”分类开展读书分享、实地参观研学、培训座谈研讨等方式开展丰富多样的学习活动,特别是每月公示“学习强国”平台得分情况,积极营造“比、学、赶、超、帮”的良好氛围。创新性开展党员“政治生日”活动,每月邀请本月过“政治生日”的党员畅谈“生日”感言,重温入党誓词,牢记入党初心。三是服务民生有温度。推动党史学习教育常态化长效化,立足职能职责持续开展好“我为群众办实事”实践活动。其中,针对老、
4、幼、中青各个年龄群体,分类开展“法暖人心”等系列普法教育活动,耐心倾听和解答群众咨询的问题,让群众疑惑而来,满意而去;联合*市妇联、*学校开展“青少年法律知识应知应会”“送法进万家爱心伴成长”等活动,切实用安全法律教育为青少年、儿童撑起“保护伞”,收获了家长和师生的好评;举办面向社会公开的“法律大讲堂”,邀请知名专家、执业律师等资深的法律工作者,对宪法精神等内容进行全面解读,切实提升群众法治意识和法治素养;打造便民“法律门诊”,全市域范围内打造一站式调解中心,通过面对面调和打通法治惠民最后一公里。四是队伍建设有力度。坚持队伍和业务两手抓、两促进。一方面,注重团队建设,以增强党性修养为基础,以提
5、升队伍凝聚力为目标,组织党员干部围绕党的二十大精神、*业务知识等内容开展线上、线下测试*次,持续锤炼能力、作风。严格党员干部管理,“八小时以内”按照*岗位工作制度*请(休)假管理办法(试行)等制度规范工作纪律、严格考勤,“八小时以外”组织签订党员干部“八小时以外”活动监督管理责任书,时时严肃作风、规范言行。“八小时”内外,未发现党员干部存在“四风”问题。另一方面,注重业务能力提升,全年组织“*业务知识专题培训”、宪法专题培训讲座等专题培训班*次,深入*村等基层开展实地调研*次,深入剖析*工作中的困点、难点,部分对策建议成功转化为相关政策出台,切实做到了在实践中锻炼队伍、培养人才。二、主要问题一
6、是思想教育针对性不够强。思想政治教育“接地气”不够,根据不同性别、年龄、岗位、性格等因素针对性开展沟通交流还不够,说服力、感染力还需进一步提升。二是开展组织生活不够创新。虽然规范有序开展“三会一课”,但总体上按照上级要求按部就班组织活动,特点、亮点还不够鲜明,形式和内容不够丰富。三、2023年工作计划一是抓好党的政治建设。持续深入学习贯彻党的二十大精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”,贯彻执行党中央和*上级决策部署不打折扣、不搞变通,切实提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。牢牢守住*形态阵地,严格落实*形态工作责任制,加强网络舆情监测处置,确保正确的政治方向和价值
7、导向。二是抓好学习型机关建设。更加注重理论学习的针对性和实效性,精心谋划组织“*系统党的二十大精神专题培训班”,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,有计划、分层次抓好理论学习,推动工作实践。及时跟进、深入系统学习理解*上级部门重大会议、重要文件精神,更好指导*工作实践。三是抓好制度体系建设。扎紧扎实内部管理的笼子,重点围绕全面从严治党、财务管理、选人用人等领域推进制度规范“废、改、立,为*事业高质量发展提供强有力的制度支撑。在制度执行上下狠功夫,分类建立各类制度执行台账,安排专人督办执行情况,以责任落实倒逼工作落实。四是抓好党风廉政建设。强化日常监督,驰而不息纠治“四风”,大力
8、营造风清气正、干事创业的良好氛围。强化廉政教育培训,充分利用干部网络学院、“学习强国”等网络平台加强党员干部的教育督导。切实抓好党章党规党纪教育,督促引导党员干部严守政治纪律和政治规矩,严格执行重大事项请示报告等制度,及时通报违反党的政治纪律和政治规矩问题典型案例。第二篇2022年,市*局在省*厅的关心支持下和市委市政府的正确领导下,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把党的十九大、二十大精神作为党建工作的根本遵循,充分发挥党建带动业务工作发展的引领作用,全局各项工作呈现健康向上发展的良好态势。一、认真履职尽责,努力夯实党建工作基础(一)落实“从严”要求抓党建,做到“三个到位”一是履行主
9、体责任到位。强化“一岗双责”,层层签订党风廉政承诺书、责任书,扫黑除恶专项斗争承诺书、职工涉砂情况自查表等,依托廉政教育示范点,扎实开展廉政教育,做到警钟长鸣,让反腐倡廉与扫黑除恶相融互促、并肩同行。坚决贯彻民主集中制,凡涉及到“三重一大”问题,经由局党组办公会议研究决定。修订局行政管理制度,进一步规范工作流程,制定岗位廉政风险排查及防控措施。二是强化理论武装到位。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为加强党的政治建设的根本任务,将深入学习宣传贯彻党的十九大、二十大会议精神与“党员固定学习日”、“三会一课”等制度相结合。共召开党员大会26次,支委会议30次,党小组会议28次,书记上党课6次
10、,专题学习15次,党员固定学习日22次,以“清明”、七一”为契机,组织职工赴*烈士纪念馆、*新四军纪念馆进行红色教育洗礼。下发十九大及习近平新时代中国特色社会主义思想学习材料600余册。及时对“学习强国”和*党建云的“新思想一起学”答题活动进行监督,引导全局党员干部把认识向高处提领,成效向实践转化。三是廉政教育警示到位。进一步升级廉政书屋,增加了书籍和影视资料100余套,订阅纪检监察报等党报党刊、为党员读书读报、加强党性修养搭建平台。建设党员活动室、党建宣传栏和主题雕塑及宣传牌匾50余处,打造红色精神堡垒造型牌3处。同时以“水清石自廉”文化品牌为背景,制作廉政公益广告及宣传片,获得全市第三届“
11、云海廉韵清廉城市”公益广告三等奖,使廉政教育“沁人心田(二)坚持“强基”导向抓党建,促使“三力合一”一是在抓实学习教育上聚集发力。成立了学习教育领导小组及办公室,制订了学习教育实施方案、实施计划、理论学习周计划、调查研究工作方案。全体党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要及习近平总书记关于学习教育工作重要指示等规定篇目。赴周恩来纪念馆等地开展实境教育10余次,在学习调研基础上,开展党员讲授主题党课。先后召开对照党章党规找差距专题会议、学习教育专题民主生活会、组织生活会,查摆问题6个,制定整改措施6条,并认真抓好突出问题专项整治,完成问题整改6个,整改率达100%。全体党员通过个人
12、自评、党员互评的方式查摆自己的问题和不足,提出要加强和整改的方向,并完成民主评议党员。二是在基层组织建设上持久用力。根据班子成员调整,及时增补总支委员和支部委员,严格执行党员发展程序,年内发展预备党员5名,确定发展对象4名。三是在规范组织生活上全程助力。年内召开党总支民主生活会1次、专题组织生活会2次,党总支班子和全体党员认真务实抓整改,开展批评和自我批评,把问题整改抓到实处。同时依托工会,积极开展迎新春趣味活动、春游等一系列活动。(三)聚集“主责主业”抓党建,实现“双进双融”一是采砂整治求突破。积极配合市相关部门,全面开展采砂专项整治,共违建面积13.2万平方米,拆除洗砂机233台,恢复33
13、0万平方米水库滩地;42座砂场、4800艘“三无”采砂船舶全部拆解完毕,彻底结束了*十年的不规范采砂历史,水库生态环境明显好转。二是防汛防旱敢作为。受台风影响,上游地区出现1984年以来最大暴雨天气,全局人员24小时上岗,全力开闸泄洪,最大泄洪流量6500立方米每秒,为2014年6080立方米每秒后历史第二大行洪流量,年内共泄洪15.85亿立方米。另外,向*两地输送灌溉4.03亿立方米,保障了灌区90万亩农田在50年一遇干旱气候下的灌溉用水。三是志愿服务出品牌。积极投入“创建文明城市”浪潮之中。累计参与义务献血、交通劝导等志愿活动200余人次;班子成员定期到困难党员和扶贫户家中了解情况,并在节
14、日期间送去慰问品。二、聚焦薄弱环节,深入剖析党建存在问题一是在常学常新和学懂弄通做实上功夫不够,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,推动*工作发展上还有差距。二是对党员教育不够到位,个别党员在日常工作和生活中缺乏争先创优精神,先锋模范作用发挥得不够好。三是责任传导还不够到位,“党建引领”作用发挥不够,党建创新力度仍需加大。三、谋划工作思路,锻造新时代基层战斗堡垒2023年,我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻落实党的二十大精神,巩固和扩大学习教育成果,遵循新时代党的建设总要求,全面抓实党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度
15、建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,推动党建工作高质量发展,引领全局各项工作再上新水平。一是有效落实党建工作责任制。实行“一岗双责”,切实履行党总支书记第一责任人职责,班子成员带头履行抓党建的工作责任。坚持做到党建工作与业务工作同部署、同推动、同考核,真正形成责任明确,齐抓共管的党建工作格局。二是务实推进党员政治理论学习。严格落实党的整治理论思想学习,切实抓好党的先进性教育和纯洁性教育,带动全体党员干部职工自觉学习、主动学习,不断提高党总支班子的理论水平和思想觉悟。三是切实抓好党组织的队伍建设。努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍,继续抓好党章、条例和新时代中国特色社会主义思想和二十大精神的学习贯彻,提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力。四是贯彻落实党风廉政责任制。落实反腐倡廉各项任务,抓好廉政风险点的防范工作。积极开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。五是创建*系统党建工作示范点。以“水清石自廉”为主题,紧密结合现有软硬件设施,打造全市党建工作示范点。