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1、曙光建设SiiuguanggroupS国闹三纺潦焉目录1、文明施工技术措施2、文明工地八条标准3、“三宝、四口”防护规定4、文明施工管理络图5、火灾抢救应急预案6、坍塌倒塌事故预防监控措施及应急预案7、中毒事故预防监控措施及应急预案8、触电事故预防监控措施及应急预案9、职业病危害防治综合措施10、高处坠落事故预防监控措施及应急预案11、防汛抗台应急处理与救援预案宁波宇达商务综合楼机械车库编制人：奴务（称）：甲核人：职务（称）：批港人：职务（称）：批准部门：编制日期：安全防护、文明施工措施为创企业信誉，树立安全、文明和卫生的标准化工地，实施措施如下：一、文明施工与环境保护：1、安全警示标志牌：在
2、易发伤亡事故（或危险）处设置明显的、符合国家标准要求的安全警示标志牌。如：基坑边、升降机门口等。2、现场围档：施工现场四周采用砖砌围墙，用混合砂浆抹面，两侧涂外墙涂料，刷写标语，高度为2.5M,厚度为24Omnb砖标号为MUl0,用M5砂浆砌筑。要求做到坚固、稳定、统一、整洁、美观。3、五牌一图：在工地大门口的宣传窗内悬挂五牌一图，即工程概况牌、管理人员名单牌、安全生产牌、文明施工牌、消防保卫牌和施工现场总平面图。4、企业标志：1）、施工现场实行封闭管理，设立4511?门卫，制定门卫制度，专人值班，做到早夜定时开关，严格执行人员进出登记制度。2）、门头设有企业“形象标志”的灯箱，大门力求美观大
3、方。3）、进入施工现场所有工作人员均带出入证。4）、施工现场管理人员均佩证上岗，做到责任到人。5）、建立工地日常流动制度，天天有人轮流值班，管理文明、施工、环卫、安全保卫等实务工作。6)、设置吸烟室，作业区内严禁吸烟。5、场容场貌：(1)道路畅通：施工现场围绕建筑工程四周设置6宽的道路，道路要求畅通、平坦、整洁、无散落物，确保建筑材料能够及时的提供。(2)排水沟、排水设施通畅：施工现场利用原地下排水管道进行排水，排水管道畅通，严禁泥浆、污水、废水外流或堵塞下水道，施工现场积水现象。(3)工地地面硬化处理：施工现场场地实行硬地坪施工，主车道用150厚C25碎面层，生活区、施工次车道等采用100厚
4、C20碎面层的施工“硬地面化”。(4)绿化：由于本工地实际情况，办公区及宿舍与工作区之间用绿化带隔开，绿化带内种植树木。6、材料堆放：1)、施工现场设置工具仓库一个，尺寸为274mX6m,四周墙体厚度为240厚，顶棚采用钢管屋架上盖石棉瓦，最低处为3m,最高处为4.5m。水泥仓库一个，尺寸为6m3.55m6m,建筑面积分别为40、21.3m2,地面用300300的地砖铺贴,厕所间墙面用200X300的面砖铺贴高度为900,其他部位用白色乳胶涂料刷白。浴室间墙用200X300的面砖铺贴高度为2400,平顶用塑料扣板吊顶。并要求有良好的通风和洁卫措施。6）、饮水间、休息室和试块养护室用砖砌筑，墙体
5、厚度为240,外围尺寸分别为：3m3m7.5m6.3m2.5m3.5m,高度分别为2.7m.3.8m、2.4m,其中休息室地面用300X300的地砖铺贴,墙面用白色乳胶涂料刷白，平顶用塑料扣板吊顶。2、施工现场临时用电：1）、配电线路按照TN-S系统要求配备五芯电缆，并按要求进行埋地处理。2）、按三级配电要求，配备总配电箱、分配电箱、开关箱三类标准电箱。并且做好“一机、一箱、一闸、一漏”工作。3）、施工现场保护零线用镀锌角钢进行重复接地。三、安全施工：楼板、屋面、阳台等临边用密目式安全全封闭，作业层另加1.2m高的防护栏杆和18cm高踢脚板。进料通道口、进出建筑物主体通道口搭设双层防护棚，各类
6、防护棚应有单独的支撑系统，不得悬挑在外架上。1.5m2以内的预留洞口、坑井须用固定盖板防护,1.5m2以上的洞口四周设18Cm高踢脚杆和60cm、L2米两道水平杆，杆件外侧用密目式安全围护，洞口某挂水平安全，防护设施形成定型化、工具化。高空作业应使用安全带，安全带质量符合要求。安全生产十项注意事项：一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地，做到安全可靠。二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。保持设备齐全有效灵敏可靠。五、不准随意启动设备。机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。开机时发出信号,听到回音确定安全后才能开机。六、不准吊装物及下行人。多人操作起重搬运要统一指挥,密切配合。不准超负荷使用机器。七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。有事请假经领导批准后方可离开岗位。
