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1、防性侵工作领导小组工作机制1 .定期会议制度：领导小组每月召开一次工作会议，研究部署学校防性侵工作，总结上月工作情况，分析存在的问题和不足，提出改进措施和下阶段工作计划；如遇特殊情况或紧急事件，可随时召开会议进行研究处理。2 .培训学习制度：定期组织领导小组成员参加防性侵知识培训和业务学习活动，邀请专家学者、公安干警、法律工作者等来校进行专题讲座和培训，不断提高领导小组成员的业务水平和工作能力；领导小组成员应加强自我学习，及时了解掌握国家和地方有关防性侵工作的法律法规、政策文件和工作动态，不断更新知识结构，提升工作素养。3 .信息报告制度：建立健全学校防性侵信息报告制度，明确信息报告的责任人、
2、报告程序和报告内容；学校师生员工发现或得知性侵事件或相关线索后，应立即向班主任、年级组长或学校相关部门报告，接到报告的人员应第一时间向领导小组组长汇报，并按照应急预案的要求采取相应的措施进行处理；领导小组应及时将事件情况向上级教育主管部门和相关部门报告，不得瞒报、谎报、迟报。4 .监督检查制度：领导小组定期对学校各部门、各班级的防性侵工作开展情况进行监督检查，检查内容包括工作计划制定与执行情况、教育活动开展情况、安全隐患排查与整改情况、制度建设与落实情况等；对检查中发现的问题，及时下达整改通知书，要求责任部门和责任人限期整改，并对整改情况进行跟踪复查，确保问题得到有效解决；对工作成效显著的部门和个人进行表彰和奖励，对工作不力、导致发生性侵事件或造成不良影响的部门和个人进行严肃问责。
