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1、XX科技职业技术学院关于毕业实习工作的规定毕业实习是极其重要的实践性教学环节，要求学生能够将所学的知识和技能运用于实际工作中，并在实践中得到巩固、加强和提高。通过实习，实现学习与就业的零接轨。各级教学管理部门、学生管理部门以及全体教师、指导教师（辅导员或班主任）必须充分重视毕业实习的重要性，扎扎实实地将这项工作做好。根据XX市普通高校学生校外实习暂行规定实施细则的通知，结合学院的实际情况，对毕业实习工作提出如下要求：一、加强毕业实习工作的组织与领导1、加强毕业实习的领导和组织管理是做好这项工作的基本保证。学院的毕业实习工作由主管教学的院长领导总负责。教务处、学生处在主管院长领导下负责全校学生毕
2、业实习的计划安排和组织管理。各系是直接组织、安排和指导本系学生进行毕业实习的管理部门，各系主任必须全面负责和领导本系的毕业实习工作。2、各系分管学生工作的党支部书记或学生工作负责人应具体负责实习单位的落实和学生的安排，并负责实习期间的学生管理工作。学生人数较多的系，可根据需要，安排一名教师负责处理实习期间的日常事务。3、各系应根据教学计划的安排及实习单位的落实，及时制订实习计划等文件。实习计划不得随意变更，如因特殊情况确需变更的必须及时通知有关实习单位。4、在实习期间，各系应与实习单位和学生保持经常联系，进行定期检查、指导，及时了解各方面的情况并加以妥善处理。实习结束时，应认真审阅实习小结和进
3、行考核鉴定，并按要求评定实习成绩。二、指导教师（辅导员或班主任，以下简称指导教师）工作职责1、实习期间，指导教师仍应关心学生的思想、学习、工作和生活等情况，并负责日常管理工作。指导教师应经常与学生和实习单位进行电话联系，及时了解实习情况，还应定期或不定期地到实习单位进行检查和指导,妥善处理好各方面的问题，并作好实习情况记录。2、指导教师应及时向系毕业实习工作负责人汇报各实习点的情况，并积极协助处理偶发事件以及落实就业工作。4、实习结束时，指导教师应根据学生在实习期间的表现，给予客观公正的考核鉴定。同时，应认真审阅学生的实习小结，并评定成绩。5、指导教师要关心违纪学生的转化和教育工作、要求进步学
4、生的推优工作以及不及格学生的补考等工作，应将学校的有关规定、要求和通知等及时转告实习学生。6、指导教师应做好毕业生离校前的各项工作。三、学生管理工作1、毕业实习是教学计划不可分割的一个部分，每位学生必须积极参加,认真完成。对于确有特殊原因不能正常参加实习者，必须利用其它时间补修。实习成绩不及格的不准予毕业。2、学生在实习期间不但要认真完成预期的实习任务，而且要注意维护学校的声誉，多做好人好事，为校争光。3、学生接到实习计划后，应认真做好各项准备工作。4、严格遵守国家政策法令及学校与实习单位的有关规章制度，维护社会稳定和实习纪律。学生在实习期间发生违反校纪校规的，按学校有关规定处理；违反国家法律
5、法规的，按有关法律法规条文处理。5、实习期间，学生应认真做好实习笔记，积极收集、及时整理观察结果，按时完成实习小结和毕业设计（论文）。6、实习期间，学生要严格遵守劳动纪律，按规定时间上下班，不得迟到、早退、旷工，不得擅自离开实习单位。在实习单位住宿时，不得擅自在外留宿，无正当理由不得请假。7、实习过程中，必须严格遵守劳动纪律、操作规程，爱护劳动工具和仪器设备，不得窜岗和违章生产或操作，以免发生伤害事故或造成经济损失。8、虚心向带教师傅学习，学习他们的优良传统和作风，听从指导，服从安排，积极参加生产劳动，加强实践锻炼，不断提高实践技能和动手能力。9、因违反安全规程和实习纪律，造成自身伤害者，由本
6、人负责；造成国家或他人财产损失或他人伤害者，应由本人承担经济或法律责任。六、实习成绩的考核评定1、实习结束时，学生必须向指导教师提交实习小结并参加考核。2、各系应根据学生在实习期间各方面的综合表现，评定实习成绩，评分要求详见毕业实习鉴定表。实习成绩分为优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级。3、有以下情况之一者，实习成绩不及格：(1)未按计划进行实习或未达到实习基本要求。(2)因病、因事缺席累计时间达实习规定时间三分之一及以上者。(3)旷工达到实习规定时间四分之一及以上者。(4)实习期间不遵守纪律，违反实习单位或学校有关规定和国家法律法规，造成不良影响者。4、实习成绩登入成绩记分册，实习成绩不及格者按结业处理。
