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1、2023年三抓三促发言提纲附实施方案及汇报材料五篇篇一2023年开展抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展“三抓三促”行动开展情况总结汇报省委、省政府安排部署开展“三抓三促”行动后，XX县委组织部抢前抓早、迅速行动，坚持先行一步、实干当头、落实为要，以奋进的姿态、坚决的态度、严实的作风,扎实推进“三抓三促”行动在组织系统落地生根。安排部署先行。坚持早谋划早行动，召开全县组织系统“三抓三促”行动动员部署会议，深入学习省市县“三抓三促”行动动员部署会议精神，对组织系统“三抓三促”行动进行安排部署。省市县方案印发后，认真学习领会重大意义、目标任务、步骤安排，紧紧围绕组织工作重点，讨论制定中共XX县
2、委组织部“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动方案，成立由县委常委、组织部长任组长的XX县委组织部“三抓三促”行动领导小组，明确工作职责，力求立足组织部门职能职责和工作实际，精准把握、细化落实。学习研讨先行。聚焦“抓学习促提升”这个立足点，开展“思想要提升、我该学什么”“问题要解决，我该干什么”“能力要增强，我该会什么“学习研讨。坚持学习常态化，组织开展理论、政策、业务学习，列出计划表和任务图。开展“美丽机关、组工先行”创建、“组工之星”评比、书香组工、组工大讲堂活动，教育引导组工干部用党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，做到学思用贯通，知信行合一。舆论宣传先行。加
3、强正面引导，在XX县组工微信公众号及视频号、先锋XX县头条号等平台开设“三抓三促”行动专栏，及时转载发布省市县“三抓三促”行动工作部署和会议要求、各基层党组织“三抓三促”行动开展情况、基层党员干部畅谈“三抓三促”行动体会打算等内容，全方位、多层次对行动进展情况进行宣传报道，累计推送发布信息15条，撰写网评文章1篇，努力营造抓学习、转作风、重实干、促发展的浓厚氛围。谋划落实先行。把开展“三抓三促”行动与落实县委“1245”总体思路相结合，与“能力作风建设提升年”“城乡人居环境整治提升年”“基层党建创新创优”等活动相结合，丰富工作载体和措施。把党的创新理论学习教育计划作为“三抓三促”行动的重中之重
4、，统筹制定全县党员干部教育培训年度计划，“五学联动”开展教育培训，确保5月底前完成全县1136名科级干部和568名村党组织书记学习贯彻党的二十大精神集中轮训，目前已举办2023年村（社区）党组织书记学习贯彻党的二十大精神专题培训班两期，培训203人。篇二“三抓三促”行动心得体会、研讨发言材料“三抓三促”行动是在全省上下深入学习贯彻党的二十大精神、持续转变作风、推动工作落实的重要举措，也是解放思想、更新观念、强化本领、提振干事创业“精气神”的一次淬炼，开展“三抓三促”行动，是锤炼干部队伍、创新工作方式，加快发展的重要载体和重要抓手。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的
5、二十大精神和习近平总书记关于狠抓落实做好督查工作重要论述精神，全面贯彻落实省第XX次党代会和省委XX届X次全会精神，扎实开展“三抓三促”行动，明确督查工作重点，着力构建大督查工作格局，着力完善支撑保障机制，不断提升能力本领、淬炼优良作风，全力推动中央和省委重大决策部署不折不扣落到实处。一要提高政治站位，做到对党绝对忠诚。要始终站稳政治立场，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，增强督查工作首先从政治上看的意识，切实把准督查工作的方向和准心。要秉持对党和人民高度负责的态度,把以人民为中心的发展思想贯穿到督查工作的始终，把督查的过程变成巩固执政基础、践行宗旨意识、走好群众路线、办好为民实事的
6、过程。二要改进方式方法，提高督查工作效能。要深入群众一线，推动网民留言办理压量提效，实现满意度高、回复率高、办结率高、留言数量减少的“三高一少”目标。要善于向科技和信息化借力，借助大数据、云计算、物联网等信息化技术手段和第三方评估机构、专业力量，提高督查的针对性和精准性。要注重总结推广经验，及时发现各地各部门可复制可推广的好经验好做法，形成“督促检查工作法”。三要敢于动真碰硬，确保督查一抓到底。要求真务实发现问题，坚持真督实查、深督细查、严督严查，必要时杀“回马枪”、开展“回头看”，以严格的督查倒逼责任落实。要客观公正反映问题，坚持报实情、说实话，以实事求是的态度全面反映落实成效和存在问题，确
7、保每次督查都经得起历史和实践的检验。要盯住不放解决问题，对发现的不作为、慢作为，不落实、落不实等问题进行通报批评，必要时向组织、纪检等部门移交问题线索，采取相应组织处理或问责措施，切实树立督查工作权威。“三抓三促”行动应知应会知识一、全省“三抓三促”行动（一）总体要求深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记对甘肃重要讲话重要指示批示精神，明确目标、聚焦重点、紧盯问题，扎实开展“三抓三促”行动，在学习上下功夫、在执行上钾足劲、在效能上见真章，推动形成比学赶超、大抓落实、争先进位的浓厚氛围，引导督促各地各部门和广大党员干部全力以赴干事业、一往无前促跨越，奋力开创全省现代化建设崭新局面。（二）基本原
8、则。坚持以上率下；坚持问题导向；坚持求真务实；坚持系统观念。（三）主要目标。在学习上下苦功、在执行上钢足劲、在效能上见真章。思想观念明显转变；能力素质明显提升；工作作风明显改进；效率效能明显提高；各项事业明显进步。（四）主要任务。抓学习促提升。(1)开展思想要提升、我该懂什么”专题学习；(2)开展甘肃要发展、我该谋什么专题研讨；(3)开展问题要解决、我该干什么专题调研；(4)开展“能力要增强、我该会什么专题练兵。抓执行促落实。(1)台账清单促落实；(2)牵头挂帅促落实；(3)攻坚突破促落实；(4)检视整改促落实；(5)督办督导促落实。抓效能促发展。(1)推动营商环境大优化；(2)推动招商引资大
9、突破”；(3)推动项目落地大提速；(4)推动机关作风大转变；(5)推动担当作为大激励。(五)步既安排。安排部署阶段(2月)；统筹推进阶段(3月至12月)；总结提高阶段(12月底)。(六)四个出发点。领袖嘱托殷殷，让我们深感责任重大、如负千钧；群众期盼热切，让我们深感惴惴不安、如坐针毡；现实差距明显，让我们深感如牛负重、如芒在背；区域竞争加剧，让我们深感标兵林立、如恐不及。（七）突出三个导向。突出能力为先的导向；突出执行为要的导向；突出效能为王的导向。（八）明确三要。要围绕大局、聚焦重点；要紧盯问题、靶向施治；要跳起摸高、加力推进。（九）四个最要求。把工作标准调整到最高；把精神状态调整到最佳；把
10、自我要求调整到最严；把服务水平调整到最优。（十）做到六个紧密结合。同搞好即将开展的主题教育紧密结合起来；同推动高质量发展和中国式现代化甘肃实践紧密结合起来；同巩固脱贫成果、促进共同富裕紧密结合起来;同保护生态环境、建设美丽甘肃紧密结合起来；同加强社会治理、防范化解风险紧密结合起来；同优化营商环境、扩大招商引资紧密结合起来。（十一）整治“七类问题。整治麻木僵化不思为；整治懒散疲沓不勤为；整治能力平庸不善为；整治求稳怕乱不敢为；整治粗枝大叶不细为；整治拈轻怕重不想为；整治私心作祟不正为。（十二）激发四种状态。激发思想“破冰”的魄力；激发赶超“一流”的追求；激发加速“进位”的姿态；激发争当“闯将”的
11、激情。（十三）九种问题表现。学习方面，理论武装不深、知识储备不足、学用结合不紧；执行方面，不执行乱执行、执行不到位、选择性执行;效能方面，效率不高、效益不好、效果不佳。（十四）全省干部队伍中存在的突出问题“麻”“懒”“庸”“怕”“虚”“慢”“粗”“躲”“乱”。二、全市“三抓三促”行动（一）全市“三抓三促行动动员部署会议目的。引导全市广大党员干部大力弘扬“马上就办、真抓实干”的作风，坚持不懈提能力、紧抓快办强执行、全力以赴抓落实、凝心聚力促发展，以高昂斗志、过硬本领、提速节奏、实干行动，推动全市各项事业迈上新台阶、取得新成效。（二）开展三抓三促行动的重大意义。贯彻落实中央决策部署所需；加快发展实
12、现赶超进位所急；着力解决作风顽症痼疾所迫。（三）三个着力重点。在抓学习、促提升上下苦功；在抓执行、促落实上钾足劲；在抓效能、促发展上见真章。（四）抓学习促提升。抓学习促提升具体解决的问题。着力解决党员干部理论武装不深、知识储备不足、学用结合不紧、转化运用不力等问题。抓学习促提升的目标。(1)全面提升八项本领七种能力”；(2)切实提高发展领导力、组织动员力、贯彻执行力,提振发展信心，激发发展豪情；(3)增强敢为、敢闯、敢干、敢首创的拼劲干劲；(4)争做抓发展、谋发展、促发展的行家里手、内行领导。“八项本领”：习近平总书记在党的十九大报告中提出“我们党既要政治过硬，也要本领高强”，提出需要增强学习
13、本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。七种能力”：2020年，习近平总书记在秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班仪式上，提出干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。抓学习促提升的具体措施。(1)开展专题学习。认真落实“第一议题”政治学习制度。采取班子成员领学、机关党委督学、党支部研学、党小组促学、党员干部自学“五学联动”方式，不断提升广大党员干部理论素养。(2)开展专题研讨。紧紧围绕深入贯彻新发展理念开展研讨；紧紧围绕深化市情认识开展研讨
14、；紧紧围绕破除体制机制障碍开展研讨。(3)开展专题调研。察实情、说实话、出实招、办实事。(4)开展专题练兵。深化学习型机关建设；开展精准化实战化培训；选派党员干部“上挂”“下挂”考察学习。抓学习促提升“四个深度融入”。(1)深度融入到思想要提升，我该懂什么专题学习中；(2)深度融入到经济要发展，我该谋什么专题研讨中；(3)深度融入到问题要解决，我该干什么专题调研中；(4)深度融入到能力要增强，我该会什么专题练兵中。专题调研一线工作法：市、县区党委常委定期下沉基层跟班工作，以普通干部身份，每季度至少到乡镇、街道、村、社区等跟班工作1天；县级及以上领导干部每年下基层调研不少于60天；其他党员干部要
15、带着问题、沉下身子、深入基层，结合工作职责开展经常性调研，每月不少于2次、时间累计不少于2天。(五)抓执行促落实。抓执行促落实具体解决的问题。着力解决和纠正不执行乱执行、执行不到位、选择性执行等问题。抓执行促落实的目标。钾足劲头真抓实干，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。抓执行促落实的具体措施。(1)勇于攻坚突破。聚焦重点难点选题；抽调骨干力量领题；坚持改革创新破题。(2)实行牵头挂帅。以上率下、揭榜解题、调度管控。(3)及时督办督导。每季度压茬调度推进重点工作(重点督导)；盯任务责任时限督进度力度质效(面上督查)；每季度对后进县区单位开展约谈(严格督考)。(4)检视整改落实。常态化盘点检视各项决策部署执行情况，全面查找执行不力问题，分析原因、细化措施、限时整改、逐项销号。抓执行促落实“四要。(1)要以上率下抓执行、促落实；(2)要攻坚突破抓执行、促落实；(3)要建立清单抓执行、促落实；(4)要强化督查抓执行、促落实。(六)抓效能促发展。抓效能促发展具体解决的问题。着力解决效率不高、效益不好、效果不佳等问题。抓效能促发展的目标。坚持立
