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1、有限责任公司新冠肺炎疫情防控应急预（最新版）一、适用范围本标准规定了新冠肺炎疫情等级响应和处置程序，适 用于本公司范围内新冠肺炎疫情应急防控工作。二、风险等级公司风险等级分为：一级响应预案，二级响应预案， 三级响应预案。三、基本原则（一）预防为主，防治结合。坚持“预防为主，防治 结合”的工作方针，按照“早发现、早报告、早隔离、早 治疗、早防治”的传染病防治原则，提高警惕，加强监测， 及时发现病例，采取有效的预防与治疗措施，切断传播途 径，迅速控制重大疫病在公司的传播和蔓延。（二）依法防控，依靠科学。严格执行有关法律法规， 坚持“早、小、严、实”的方针，对疑似病例及确诊病例 的员工，要做到“及时
2、发现、及时报告、及时治疗、及时 控制：同时，对与疑似病例及确诊病例的员工密切接触者 要及时采取隔离控制措施，做到统一、有序、快速、高效。四、工作目标（一）普及新型冠状病毒肺炎的防控知识，提高工作 人员的防控意识。（二）完善公司新型冠状病毒肺炎疫情信息报告网络, 做到及时发现、及时报告、及时采取措施，切断传播途径， 迅速控制疫情，严防疫情传播和蔓延。（三）建立快速反应机制，及时采取有效防控措施对 疑似病例应做到快速处置，切实落实“早发现、早诊断、 早隔离、早治疗二严格落实医学观察时限。四、组织机构及职责应急领导小组统一领导、分级负责。由毕桂庆总经理担任防疫总指 挥，张小虎为副总指挥，刘军刘经理为
3、生产指挥。职责为：1 .审定制定的应急预案；2 .全面指导应急响应工作；3 .落实政府及上级单位有关应急工作的重要指令；4 .对应急处置重大问题进行决策；5 .审定对外发布和上报的事件信息；6 .负责审定下达和解除预警信息，负责下达应急响应 程序的启动和终止指令；7 应急响应结束后，安排相关部门和人员进行事故调查、评估和总结。五、应急准备（一）物资准备根据相关要求，准备充足的医用口罩、洗手液、消毒药 械、测温仪、消毒人员个人防护物品等防控物资。（二）设置专门接待区域设置专门的接待区域，接待区域设置在公司前门门禁 处。（四）设置公共卫生监督员公共卫生监督员为卢银坤。六、疫情分级（一）三级响应预案
4、：本单位职工中未发现新冠肺炎病例（包括疑似病例、确 诊病例和无症状感染者）和可疑症状人员。需要每日测温, 及时上传健康码，行程码，核酸检测结果。（二）二级响应预案：本单位职工中未发现新冠肺炎病例（包括疑似病例、确 诊病例和无症状感染者）和可疑症状人员。但本区域内出现 疑似病例、确诊病例和无症状感染者，密接，次密接人员。 需要每日测温，及时上传健康码，行程码，核酸检测结果。 配合政府要求的所有工作。包含小区隔离，定时核酸等。（三）一级响应预案，指单位职工出现1例新冠肺炎病 例（含疑似病例、确诊病例、无症状感染者，密接，次密接）， 尚未出现续发病例。配合政府要求的所有工作。包含居家 隔离，集中隔离
5、，定时核酸等。七、疫情处置措施(一)信息报告发生新型冠状病毒肺炎症状后，相关部门负责人应立 即向公司应急指挥报告，应急指挥负责人应及时向上级主 管部门报告，并及时向附近的医疗机构报告并就诊。报告内容：患者症状、发生地点、发生时间、波及人 群或潜在的威胁和影响、报告人及联系方式。并尽可能提 供以下信息：患者接触人群范围、严重程度、可能原因及 已采取的措施。(二)应急处置措施L 一般情况(1)根据疫情工作要求落实各项防控措施。(2)做好人员的摸底调查。对复工复产返岗人员逐一 排查登记，对从高中风险地区返回单位的员工及相关人员 做好告知和管控工作。(3)积极开展核酸检测筛查。对高中风险地区和咳嗽、
6、发热等不适症状的员工第一时间报告，按规范流程处置， 广泛开展核酸检测筛查。(4)开展健康教育与防控知识培训。多形式向职工普 及疫情防控知识和防控要求，提醒佩戴口罩，保持清洁卫 生和充足睡眠，做好自身防护。(5)加强公司员工的健康监测，一方面积极开展体温、 咳嗽等症状的主动监测，增加健康监测点及监测频次，要求 至少做好进出公司体温监测并做好记录；另一方面加强被 动监测，引导员工提升自我监测意识，主动申报健康状况。 重点关注新冠肺炎相关的症状监测，如呼吸道症状、发热、 畏寒、乏力、腹泻、结膜充血等。(6)做好信息收集与报告。及时收集相关信息并上报。(7)开展环境卫生治理。加强环境卫生治理，做好垃
7、圾分类工作，特别是废弃口罩等特殊有害垃圾的规范收集 和处置。(8)加强工作场所通风与消毒。保持室内空气流通, 定期使用75%的酒精或84消毒液对厂区、办公室、电梯、 楼道、卫生间、人员密集区等公共场所通风和消毒。(9)限制人员聚集。减少不必要的集中会议和培训I, 要求员工在非工作时间尽量减少外出，不参与人员聚集性 活动等。(10)报告流程：每日安排专人收集单位所有人员身体 状况信息，并及时报告。2.出现可疑症状人员除做好上述10项处置措施外,做好以下疫情防控工作: (Il)安排专门车辆，在做好可疑症状者和护送人员个 人防护前提下，及时转送就近定点发热门诊开展诊治排查, 根据病情需要拨打120急救电话送医。可疑症状者转离后, 对场所做好消毒。报告流程：职工发现本人或其他人员出现可疑症状后 应立即将相关情况（包括出现症状时间、地点、人员、症状、 人员数量等）报告应急指挥负责人。应急指挥在1小时内将 疫情信息报单位主管部门和所在辖区疫情防控指挥中心。7 应急终止疑似病例、确诊病例或无症状感染者收治后，14天内 无新增疑似病例、确诊病例或无症状感染者，应急终止。
